Software-Support in Lohn/Gehalt (m/w/d)

Software-Support in Lohn/Gehalt (m/w/d)

Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bearbeite eigenverantwortlich Supportanfragen im Lohn- und Gehaltsmodul unserer Software eGECKO.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit über 300 Mitarbeitenden und flexibler Business-Software.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildung, Gesundheitsmaßnahmen und Mitarbeiterrabatte.
  • Weitere Informationen: Feiere Erfolge gemeinsam und genieße ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und finde Lösungen für spannende Herausforderungen.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, erste Kenntnisse in Lohnabrechnung und Erfahrung mit ERP-Systemen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

So anpassungsfähig wie unser Markenzeichen - mit über 300 Mitarbeitenden entwickeln, vertreiben und implementieren wir unsere flexible Business-Software eGECKO und überwinden gemeinsam fast jedes Hindernis.

Deine Aufgaben

  • Du bearbeitest eigenverantwortlich alle Supportanfragen im Lohn- und Gehaltsmodul unserer Software eGECKO.
  • Du identifizierst und analysierst Ursachen und entwickelst geeignete Lösungswege.
  • Du stellst die reibungslose Softwareanwendung bei unseren Kunden sicher.
  • Du dokumentierst Deine Lösung strukturiert in unserem Ticketsystem und sorgst damit für einen nachhaltigen Nutzen.
  • Du stimmst Dich bei Bedarf zur fachlichen oder technischen Klärung intern mit Produktentwicklung oder Produktmanagement ab.

Dein Profil

  • Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation und erste Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
  • Du bringst Erfahrung mit ERP-Systemen, idealerweise mit eGECKO, sowie technische Affinität und Neugierde mit.
  • Du arbeitest kundenorientiert, analytisch und strukturiert mit hoher Eigenständigkeit.
  • Du verfügst über ausgeprägte Kommunikationsstärke im schriftlichen und telefonischen Kundenkontakt.
  • Du bringst Help Desk Erfahrung und Spaß im Umgang mit Kunden mit.

Unser Angebot für dich

  • Aus- und Weiterbildung.
  • Betriebliche Altersvorsorge.
  • Flexible Arbeitszeiten.
  • Jobradleasing.
  • Mental Health Coaching.
  • Mitarbeiterrabatte.
  • Mitarbeiterevents.
  • Kindergartenzuschuss.
  • Mobiles Arbeiten.
  • Mitarbeiterprämien.
  • Brillenzuschuss.
  • Gesundheitsmaßnahmen.
  • Firmenhandy.
  • Firmenlaptop.
  • Sport- und Fitnessangebote.
  • Gute Verkehrsanbindung.

Du hast Freude daran, gemeinsam Erfolge zu feiern und findest kreative Lösungen für jede Herausforderung? Dann bist Du genau richtig in unserem Support-Team!

Software-Support in Lohn/Gehalt (m/w/d) Arbeitgeber: CSS AG

Als Arbeitgeber bieten wir ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und individuelle Entwicklung großgeschrieben werden. Mit über 300 Mitarbeitenden fördern wir eine Kultur der Flexibilität und Innovation, die es dir ermöglicht, deine Fähigkeiten im Software-Support für unsere eGECKO-Lösung weiterzuentwickeln. Unsere attraktiven Benefits, wie flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsmaßnahmen, machen uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber in der Branche.

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Kontaktdaten:

CSS AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Software-Support in Lohn/Gehalt (m/w/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Software-Support anstrebst, dann zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Arbeitsalltag aussieht und zeig dein Interesse an der Software eGECKO.

Tip Nummer 2

Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen Mitarbeitern über LinkedIn oder andere Plattformen. So kannst du wertvolle Einblicke gewinnen und vielleicht sogar einen persönlichen Kontakt herstellen, der dir bei deiner Bewerbung hilft.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Fragen vor! Da du im Support arbeiten möchtest, solltest du die häufigsten Probleme und Lösungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung kennen. Das zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch Informationen über unser Unternehmen und die Kultur. Zeig uns, dass du ein Teil unseres Teams werden möchtest!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software-Support in Lohn/Gehalt (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Lohn- und Gehaltsabrechnung
ERP-Systeme
eGECKO
Analytische Fähigkeiten
Kundenorientierung
Kommunikationsstärke
Help Desk Erfahrung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Mach es strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Qualifikationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen perfekt zu der Rolle im Software-Support passen. Das zeigt, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast!

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CSS AG vorbereitet

Verstehe die Software eGECKO

Mach dich mit der Software eGECKO vertraut, bevor du zum Interview gehst. Schau dir die Funktionen an, die im Lohn- und Gehaltsmodul wichtig sind, und überlege dir, wie du diese in der Praxis unterstützen kannst.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Supportanfragen bearbeitet hast. Zeige, dass du analytisch denkst und Lösungen findest, indem du deine Vorgehensweise klar darstellst.

Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren

Da die Kommunikation mit Kunden eine Schlüsselkompetenz ist, übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst. Sei bereit, dies im Interview zu demonstrieren.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Herausforderungen im Support zu erfahren.