Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte das Schweizer Gesundheitssystem mit und entwickle moderne Softwarelösungen im agilen Team.
- Unternehmen: Führender Schweizer Kranken- und Sachversicherer mit über 3000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive finanzielle Benefits.
- Weitere Informationen: Teamaktivitäten und ein offenes Miteinander sind uns wichtig.
- Warum dieser Job: Nutze deine Java-Kenntnisse, um echte Veränderungen im Gesundheitswesen zu bewirken.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in agiler Softwareentwicklung mit Java-Technologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Du willst mit deiner Erfahrung in der Softwareentwicklung das Schweizer Gesundheitssystem mitgestalten - und das in einem Umfeld, das Agilität lebt?
Dann bist du bei uns richtig: In knapp 70 Scrum Teams, eingebettet in mehrere Agile Release Trains, entwickeln wir bei der CSS Lösungen für eines der bedeutendsten Gesundheitssysteme der Schweiz.
Unser agiles Team\"Vertrag\" sucht Verstärkung - und freut sich auf dich.
Gemeinsam mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen treibst du die Transformation und nachhaltige Weiterentwicklung unseres Vertrag-Kernsystems voran.
Und selbstverständlich kommt auch das Miteinander nicht zu kurz: Wir pflegen Teamaktivitäten, echten Zusammenhalt und offenen Austausch auf Augenhöhe.
Das ist unser Puls für langfristige Zusammenarbeit.
Bist du dabei?
- So sieht dein Alltag aus
- Zum Herzstück: Du bist an der Weiterentwicklung komplexer und moderner Software im Umfeld unseres Vertrags-Kernsystems beteiligt und entwickelst hochwertige Java EE-Anwendungen.
- Du unterstützt das Team, anspruchsvolle, architekturkonforme Lösungsvarianten zu erarbeiten und hilfst dabei, neue Lösungsansätze prototypisch zu evaluieren.
Du baust automatisierte Tests auf und führst Code-Reviews durch.
- You build it, you run it! Als Dev Ops- und Scrum-Teammitglied bist du verantwortlich für den gesamten Lifecycle der Anwendungen -von der Konzeption bis zum Betrieb.
- Am Puls der Zeit dabei: Du nutzt moderne Software Engineering Praktiken wie Clean Code, Clean Architecture (Onion Architecture), TDD, BDD und DDD.
- Du bist Teil eines Agile Release Trains, welches nach dem Lean-Agile-Mindset von SAFe arbeitet und ein Umfeld schafft, in dem Zusammenarbeit und kontinuierliche Verbesserung selbstverständlich sind.
- Du bringst deine Neugier für die fachlichen Themen einer Versicherung ein und erweiterst Schritt für Schritt dein Verständnis für die Domäne.
- Das bringst du mit
- Das Wichtigste zuerst: Du hast mindestens 5 Jahre Erfahrung in der agilen Softwareentwicklung mit aktuellen Java Technologien und Spass an komplexen Aufgabestellungen im JEE-Umfeld.
- Du bist vertraut mit mehreren dieser Technologien oder
Produkten: Java, JEE, Quarkus, Datenbanken (SQL), CI/CD, Docker, Kubernetes und Cucumber.
- Auch deine Erfahrung im Aufbau und Betrieb nativer Cloud-Lösungen kann sich sehen lassen. Du bewegst dich sicher in modernen Dev Ops-Umgebungen.
- Erfahrung in der Versicherungsbranche ist kein Muss, aber du hast Interesse und Lust, dich in neue fachliche Themen einzuarbeiten und Zusammenhänge zu verstehen.
- Eine Informatik Ausbildung oder ein Studium im Bereich der Softwareentwicklung – egal ob klassisch oder mit Umwegen, wir sind offen für deinen individuellen Karriereweg.
- Du bringst Altes in Form, statt es zu meiden und hast Erfahrung mit Refactoring von komplexen Legacy-Anwendungen.
- Eine hohe Softwarequalität ist für dich selbstverständlich – dein Code ist durchdacht, sauber und nachhaltig.
- Arbeite flexibel: Dein Team arbeitet oft im Homeoffice oder von unterwegs. Dank Laptop mit integrierter SIM Karte und weiteren technischen Möglichkeiten kein Problem.
- Bilde dich weiter: Bleibe up to date dank unserer Software Engineering Academy, den Innovation Days und dem Besuch externer Konferenzen.
- Erfreue dein Portemonnaie: Benefits wie Bonus, Reka, vergünstigte Krankenkassenprämie und weitere, die schnell einmal ein paar Tausender im Jahr ausmachen.
- Wähle dein Ferienmodell: 5 oder 6 Wochen Ferien? Deine Entscheidung. Entsprechend arbeitest du 41 oder 42 Stunden pro Woche.
- Nimm dir eine Auszeit: Hausumbau, Weltreise oder Sprachen lernen - was ist dein Traum? Feiere dein 10-Jahres Jubiläum mit einem zweimonatigen Sabbatical.
- Geniesse dein Familienleben: Nimm dir Zeit für deinen Nachwuchs: 3 Wochen für Väter, für Mütter bis zu 20 Wochen. Dazu gibt's grosszügige Kinder- und Ausbildungszulagen.
- Kontakt
Fragen zur Stelle an deine/n People Lead?
Yvonne Vieth ist für dich da.
Fragen zum Bewerbungsprozess?
Kerstin Wessel ist für dich da.
Dein zukünftiges Team
Rund 1,7 Millionen Kundinnen und Kunden, rund 100 Agenturen, rund 3000 Mitarbeitende und eine der führenden Schweizer Kranken- und Sachversicherer.
Ja, wir sind ganz schön gross.
Zum Glück.
Denn gross sind dadurch auch unsere Möglichkeiten, wirklich etwas zu bewegen.
Unsere Wurzeln gehen bis 1899 zurück.
Seither sind wir gesund gewachsen, aber darauf ruhen wir uns nicht aus: Für die Zukunft haben wir noch viel vor - vielleicht zusammen mit dir?
#J-18808-Ljbffr
Senior Java Software Engineer (w/m) 80-100% Arbeitgeber: CSS Versicherung AG
Die CSS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Stabilität und Innovation vereint. Mit einem starken Fokus auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung bietet das Unternehmen nicht nur großzügige Homeoffice-Möglichkeiten, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem du aktiv an der Gestaltung einer zentralen IAM-Plattform mitwirken kannst. Hier hast du die Chance, deine Ideen einzubringen und in einem dynamischen Team zu wachsen, während du an zukunftsweisenden IT-Lösungen arbeitest.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Java Software Engineer (w/m) 80-100% erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei CSS Versicherung AG anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Java Software Engineer (w/m) 80-100% bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei CSS Versicherung AG vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Java Software Engineer (w/m) 80-100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei CSS Versicherung AG klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CSS Versicherung AG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
