Fachkraft im Betreuungsdienst (m/w/d)

Fachkraft im Betreuungsdienst (m/w/d) – Dresden

vor 2 Tagen

Stellenbeschreibung:

Die CSW-Christliches Sozialwerk gemeinnützige GmbH ist ein im Bistum Dresden-Meißen ansässiges Unternehmen, das Einrichtungen und Dienste unterhält, in denen wir Menschen begleiten und unterstützen, die Hilfe zur Teilhabe am gesellschaftlichen Miteinander benötigen und wünschen.

Für unser Wohnheim Vincenz von Paul für Menschen mit geistiger Behinderung in Dresden mit aktuell 38 Bewohnern und Bewohnerinnen und ca. 32 tariflich angestellten Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachkraft im Betreuungsdienst (m/w/d).

Ihre Aufgaben

• Betreuung, Förderung und Grundpflege erwachsener Menschen mit Behinderung in einer Wohngruppe
• professionelle Beschäftigung, Anleitung, Begleitung und Unterstützung der Bewohner im Alltag
• Mitwirkung und Organisation von Freizeitangeboten, Hausfesten und Veranstaltungen
• Erstellung von Assistenz- und Betreuungsplänen sowie Umsetzung der darin enthaltenen Ziele und Leistungen
• Führung der Betreuungs- und Leistungsdokumentation

Wir erwarten

abgeschlossene Berufsausbildung als Heilerziehungspflegerin oder
Fachkräfte mit vergleichbarer Qualifikation (z.B. Altenpflegerin, Gesundheits- oder Krankenpfleger*in) und einer heilpädagogischen Zusatzqualifikation

• Erfahrungen in der Behindertenhilfe, insbesondere bei der Betreuung und Förderung von geistig behinderten Menschen, sind wünschenswert
• Bereitschaft zum Schichtdienst und zur Wochenend- und Feiertagsarbeit
• persönliche Identifikation mit dem christlichen Selbstverständnis sowie mit den Zielen und Aufgaben der Einrichtung
• Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses und eines Gesundheitszeugnisses vor Aufnahme der Tätigkeit

Wir bieten

• eine Teilzeitbeschäftigung mit 75% einer Vollzeitstelle
• eine vielseitige, abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit
• ein motiviertes und qualifziertes Team
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Vergütung gemäß AVR Caritas Region Ost
• Jahrenssonderzahlung sowie Leistungs- und Sozialkomponente, Zeit- und Feiertagszuschläge
• 2 Regenerationstage pro Jahr
• Möglichkeit zum Dienstradleasing (JobRad)
• betriebliche Altersvorsorge
• 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche)
• 2 zusätzlichen Urlaubstage für die Jahre 2024 und 2025

Weitere Angaben

Ihre Stärken

• Engagement, denn Sie sollen die Einrichtung und Arbeit mitgestalten
  Zuverlässigkeit, denn die Klientinnen und Mitarbeiter*innen zählen auf Sie
• Offenheit und Echtheit im Umgang mit Menschen, denn das schafft Vertrauen
• Teamfähigkeit, denn Sie sind kein Einzelkämpfer
• Gruppenarbeit, damit der Spaß in der Gemeinschaft nicht zu kurz kommt
• verantwortungsvoller Umgang mit Ressourcen, denn das entspricht unserem christlichen Selbstverständnis von Verantwortung für die Schöpfung

Arbeitsfeld 1

• Menschen mit Behinderung

Funktion

• Fachkraft