Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Lohn- und Gehaltsabrechnungen und kläre Personalfragen direkt mit Mandanten.
- Unternehmen: Eine große Steuerberatungsgesellschaft mit 7 Standorten und über 160 Mitarbeitern.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Teamevents.
- Weitere Informationen: Gute Erreichbarkeit, moderne Arbeitsmittel und ein unterstützendes Backoffice.
- Warum dieser Job: Gestalte digitale Abläufe und arbeite in einem dynamischen Team mit Entwicklungschancen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Steuerwesen oder kaufmännischen Bereich, Erfahrung in der Lohnabrechnung.
IHRE AUFGABEN
Ansprechperson für Lohn- und Personalthemen sein: Sie klären Fragen rund um Lohn, Gehalt, Fehlzeiten, Sonderzahlungen und abrechnungsrelevante Personalthemen – für manche Unternehmen als wichtigste externe Fachperson in diesem Bereich.
Meldungen, Fristen und Prüfungen sicherstellen: Sie bearbeiten Meldungen, Nachweise und Bescheinigungen, behalten relevante Termine im Blick, klären Rückfragen mit Krankenkassen, Behörden und Sozialversicherungsträgern und begleiten Lohnsteuer- sowie Sozialversicherungsprüfungen.
Sonderfälle und Änderungen fachlich einordnen: Sie bearbeiten Fragen aus Lohnsteuer, Sozialversicherung und Arbeitsrecht, stimmen komplexere Themen intern ab und informieren rechtzeitig, wenn Änderungen abrechnungsrelevant werden.
Digitale Abläufe aktiv weiterentwickeln: Sie arbeiten mit DATEV, digitalen Schnittstellen sowie zunehmend automatisierten Prozessen und bringen sich ein, wenn Abläufe mit Mandanten weiter verbessert werden können.
WIR ERWARTEN
- Sie haben eine Ausbildung als Steuerfachangestellte/r oder eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen, z.B. Industriekaufmann/-frau, Personaldienstleistungskaufmann/-frau. Eine Weiterbildung zum/zur Fachassistent/in Lohn und Gehalt (FALG) ist von Vorteil.
- Sie haben bereits mehrjährige Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, im Melde- und Bescheinigungswesen sowie in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen.
- Sie erkennen Unstimmigkeiten, fehlende Informationen und abrechnungsrelevante Besonderheiten und übernehmen fachliche Verantwortung für Ihre Abrechnungsfälle.
- Sie kommunizieren klar und verbindlich mit den richtigen Ansprechpartnern in den Unternehmen sowie mit Krankenkassen, Behörden und Sozialversicherungsträgern.
- Sie arbeiten eigenständig, fristensicher und sicher mit digitalen Systemen, insbesondere DATEV, und bringen sich in die Weiterentwicklung digitaler Abläufe mit Mandanten ein.
WIR BIETEN
Gut organisierte Rahmenbedingungen: Klare Abläufe, moderne Arbeitsmittel und ein verlässliches Backoffice schaffen gute Voraussetzungen für konzentriertes fachliches Arbeiten mit Mandanten.
Weiterbildung und Entwicklung fest eingeplant: Regelmäßige Fachupdates, interne Formate wie Smart Sessions und passende externe Fortbildungen unterstützen Ihre fachliche Entwicklung. Ob breiter Aufgabenmix, fachlicher Schwerpunkt, Spezialisierung oder zusätzliche Verantwortung: Entwicklung kann zur eigenen Stärke und Lebensphase passen.
Team im Alltag und darüber hinaus: Kurze Wege, regelmäßiger fachlicher Austausch und teamübergreifende Zusammenarbeit prägen den Alltag. Teamevents, Betriebsausflug und Weihnachtsfeier ergänzen das Miteinander über die tägliche Arbeit hinaus.
Zusatzleistungen und Erreichbarkeit: Zusätzliche erfolgsabhängige Vergütung, Betreuungs- bzw. Kita-Zuschuss, Gruppenunfallversicherung, HANSEFIT / EGYM Wellpass ergänzen das Angebot. Der Standort in der Nähe vom Hauptbahnhof ist gut erreichbar; Parkplatz, JobRad oder Mobilitätszuschuss zum Deutschlandticket sind optional möglich.
KONTAKT
Dann schicken Sie uns eine Mail an bewerbung@ct-lloyd.de. Wir melden uns dann schnellstmöglich bei Ihnen.
Für eine diskrete Kontaktaufnahme erreichen Sie unsere Geschäftsführerin Frauke Knigge unter 0511 30189926 oder per Mail Frauke.Knigge@ct-lloyd.de.
Ihre Bewerbung (Lebenslauf genügt im ersten Schritt) senden Sie einfach über „Auf diese Stelle bewerben" oder an die o.g. E-Mail-Adresse.
Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören.
Über uns
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lohnbuchhalter / Personalsachbearbeiter Lohn und Gehalt (m/w/d) | hybrid | Vollzeit / Teilzeit erhalten könnten
✨Nutze lokale Netzwerke!
In der Steuerberatung sind lokale Netzwerke super wichtig! Schau dich nach Events in deiner Gegend um – das können Steuerberater-Vereinigungen oder Fachmessen sein. Dort triffst du Gleichgesinnte und potenzielle Arbeitgeber, was deine Chancen erhöht, bei fester Anstellung zu landen!
✨Praxisnahe Erfahrung sammeln
Guck nach Praktika oder Werkstudentenstellen bei CT Lloyd, die dir helfen, wertvolle Erfahrungen in der Steuerberatung zu sammeln. Selbst ehrenamtliche Tätigkeiten oder Nebenjobs in der Branche können dir den Fuß in die Tür zu einer Vollzeitstelle erleichtern!
✨Zertifikate steigern deine Sichtbarkeit
Wenn du spezielle Zertifikate in der Steuerberatung erwirbst, wie zum Beispiel die Fachberater-Zertifikate, hebst du dich von anderen Bewerber:innen ab. Das zeigt, dass du engagiert bist, und kann deine Chancen auf einen Job bei CT Lloyd deutlich verbessern.
✨Mach dich online sichtbar
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um deine Expertise zu zeigen! Teile Artikel zu aktuellen steuerlichen Themen oder schreibe eigene Beiträge. Das gibt dir nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch die Möglichkeit, direkt mit Recruitern von CT Lloyd in Kontakt zu treten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lohnbuchhalter / Personalsachbearbeiter Lohn und Gehalt (m/w/d) | hybrid | Vollzeit / Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Steuerkompetenz!:In deiner Bewerbung für Lohnbuchhalter / Personalsachbearbeiter Lohn und Gehalt (m/w/d) | hybrid | Vollzeit / Teilzeit solltest du unbedingt deine Kenntnisse im Steuerrecht und in den relevanten Softwareprogrammen betonen. Wenn du Praktika oder Projekte hast, die mit Steuerberatung zu tun haben, dann lass sie nicht unerwähnt! Diese Erfahrung wird uns zeigen, dass du weißt, worauf es ankommt.
CV und Zeugnisse sind entscheidend:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und alle wichtigen Stationen deiner Ausbildung und Berufserfahrung im Bereich der Steuerberatung auflistet. Füge gegebenenfalls auch deine Noten aus relevanten Prüfungen oder Zertifikate an, die deine Fachkompetenz unterstreichen!
Persönliche Note im Anschreiben:Nutze das Anschreiben, um zu zeigen, warum du gerade bei CT Lloyd arbeiten möchtest. Sei offen über deine Motivation für den Einstieg in die Steuerberatung und was du in dieser Vollzeitstelle lernen und erreichen möchtest. Ehrliche Begeisterung kommt immer gut an!
Vollzeit heißt Vollgas!:Mach in deiner Bewerbung deutlich, dass du bereit bist, in einer Vollzeitstelle Verantwortung zu übernehmen und an herausfordernden Projekten zu arbeiten. Erzähl uns von deinen Zielen und wo du dich in deiner Karriere in der Steuerberatung siehst – wir lieben es, wenn Bewerber ambitioniert sind!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CT Lloyd vorbereitet
✨Zeige dein steuerliches Know-how
Bereite dich darauf vor, bei CT Lloyd konkrete Beispiele für deine Erfahrungen mit Steuererklärungen, Jahresabschlüssen oder speziellen steuerlichen Fragestellungen zu nennen. Vielleicht kannst du auch über eine herausfordernde Situation berichten und wie du sie gelöst hast – das wird zeigen, dass du nicht nur das Wissen hast, sondern auch die Fähigkeit, es anzuwenden.
✨Kenne die neuesten Steuerrechtsänderungen
In der Steuerberatung ist es wichtig, immer auf dem Laufenden zu sein. Zeige bei deinem Interview, dass du dich mit den neuesten Änderungen im Steuerrecht auseinandergesetzt hast. Du könntest zum Beispiel aktuelle Gesetzesänderungen diskutieren und erläutern, wie sie deine zukünftige Arbeit beeinflussen könnten.
✨Eingehende Fragen zur Motivation
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird CT Lloyd hören wollen, warum du langfristig in der Steuerberatung arbeiten möchtest. Überlege dir, welche Aspekte dieser Branche dich wirklich motivieren. Ist es die Herausforderung, die Zusammenarbeit mit Kunden oder die Möglichkeit, analytisch zu arbeiten?
✨Sei bereit für praktische Fallstudien
Im Interview könntest du auf Fallstudien stoßen, in denen du deine steuerlichen Kenntnisse in realen Szenarien anwenden musst. Bereite dich darauf vor, Lösungen für fiktive, aber realistische Probleme zu entwickeln. Dies hilft CT Lloyd, deine praktischen Fähigkeiten und dein analytisches Denken zu überprüfen.
