Auf einen Blick
- Aufgaben: Definiere und führe die globale Service-Strategie aus und leite ein internationales Serviceteam.
- Unternehmen: CTC Analytics AG, ein führender Innovator in der Laborautomatisierung.
- Vorteile: Hohe Führungsrolle mit direktem Einfluss auf die Unternehmensstrategie und moderne Arbeitsumgebung.
- Weitere Informationen: Wir unterstützen deine Lernreise mit Schulungsprogrammen und fördern dein Wohlbefinden.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Laborautomatisierung und entwickle innovative Geschäftsmodelle.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Führung von Serviceteams und im internationalen Markt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
CTC Analytics AG, mit Hauptsitz in Zwingen, Schweiz, ist ein führender Innovator in der Laborautomatisierung mit einer starken globalen Präsenz. Mit fast 40 Jahren Erfahrung in der Entwicklung von hochmodernen automatisierten Probenvorbereitungslösungen unterstützen wir Labore in den Bereichen Lebenswissenschaften, Lebensmittel, Umweltanalysen, Chemie und Forschung.
Um unser globales Servicegeschäft weiter zu stärken und auszubauen, suchen wir derzeit einen erfahrenen Business Segment Leader Services, der unserem Team beitritt. Diese Position kann entweder an unserem Hauptsitz in Zwingen oder in unserem Büro in Zürich angesiedelt sein.
Ihre Rolle:
- Definieren und Ausführen der globalen Service-Strategie
- Aufbauen und Leiten einer internationalen Serviceorganisation
- Verantwortung für P&L, Wachstum und Rentabilität
- Entwickeln und Skalieren innovativer Geschäftsmodelle für Dienstleistungen (z.B. SaaS, Abonnement, nutzungsabhängig)
- Erweitern und Kommerzialisieren eines globalen Serviceportfolios:
- Wartungs- & Serviceverträge
- Installation, Unterstützung & Fehlersuche
- Schulung, Beratung & Anwendungsdienste
- Software, Upgrades & digitale Lösungen
- Innovation durch KI-basierte Dienstleistungen und Digitalisierung vorantreiben
- Leiten internationaler funktionsübergreifender Teams und Management wichtiger Stakeholder
Ihr Profil:
- Nachgewiesene Führungserfahrung im Aufbau und der Skalierung von Dienstleistungsunternehmen
- Starke Erfolgsbilanz im P&L- und Wachstumsmanagement
- Erfahrung in internationalen Märkten und Service-Strategien
- Solider Hintergrund in Laborautomatisierung / analytischen Technologien (von Vorteil)
- Unternehmerische Denkweise mit starken Umsetzungskompetenzen
- Abschluss in Ingenieurwesen / Wissenschaft; betriebswirtschaftliches Wissen ist von Vorteil
- Fließend in Deutsch und Englisch
Warum CTC Analytics?
- Einflussreiche Führungsrolle mit direktem Einfluss auf die Unternehmensstrategie
- Gelegenheit, ein zukunftsorientiertes globales Dienstleistungsgeschäft aufzubauen
- Innovatives, internationales Technologieumfeld
- Arbeiten in einer modernen, inspirierenden Umgebung in Zürich
- Wir unterstützen Ihre Lernreise mit Schulungsprogrammen und fördern das Wohlbefinden durch Unternehmensveranstaltungen.
Interessiert? Wenn Sie bereit sind, einen Unterschied in der Laborautomatisierung zu machen, bewerben Sie sich jetzt, indem Sie hier klicken. Für weitere Einblicke in unser Unternehmen besuchen Sie uns und werden Sie Teil unseres Teams, um die Zukunft der Laborautomatisierung zu gestalten!
Business Segment Leader Services Arbeitgeber: CTC Analytics AG
CTC Analytics AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einer innovativen und internationalen Technologieumgebung zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und Wohlbefinden, unterstützt das Unternehmen Ihre Lernreise durch Schulungsprogramme und fördert eine inspirierende Arbeitsatmosphäre in Zürich. Hier haben Sie die Chance, eine zukunftsorientierte globale Serviceorganisation aufzubauen und direkten Einfluss auf die Unternehmensstrategie zu nehmen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Business Segment Leader Services erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Wir sollten uns aktiv an Diskussionen beteiligen und Beziehungen aufbauen, denn oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Gehe direkt auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Wir können auch Initiativbewerbungen senden, um unser Interesse zu zeigen.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du ins Interview gehst. Wir sollten unsere Erfolge und Erfahrungen klar kommunizieren können, um zu zeigen, wie wir zur Vision des Unternehmens passen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du an einer Stelle bei CTC Analytics interessiert bist, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt unser Engagement und erhöht die Chancen, dass unsere Bewerbung gesehen wird!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Segment Leader Services mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben:Bevor du deine Bewerbung schreibst, schau dir unsere Website und die Stellenanzeige genau an. Verstehe, was wir bei CTC Analytics machen und wie du mit deinen Fähigkeiten dazu beitragen kannst. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Sei authentisch:Zeig in deinem Anschreiben und Lebenslauf, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen mit einem unternehmerischen Mindset und einer Leidenschaft für Innovation. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, damit wir sehen, wie du ins Team passt!
Betone relevante Erfahrungen:Wenn du über deine bisherigen Erfahrungen sprichst, konzentriere dich auf die, die am besten zu der Rolle des Business Segment Leader Services passen. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit P&L-Management und Wachstum erfolgreich gesteuert hast – das ist für uns wichtig!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten und du bist einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CTC Analytics AG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Informiere dich gründlich über die globale Servicestrategie von CTC Analytics AG. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Ideen zur Weiterentwicklung dieser Strategie beitragen können. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese aktiv mitzugestalten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich ein Servicegeschäft aufgebaut oder geleitet hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu teilen und zu erläutern, wie du P&L-Management und Wachstum erreicht hast. Das zeigt, dass du nicht nur redest, sondern auch Ergebnisse lieferst.
✨Zeige dein unternehmerisches Denken
CTC sucht jemanden mit einem unternehmerischen Mindset. Überlege dir innovative Geschäftsmodelle, die du in der Rolle umsetzen könntest, und sei bereit, diese Ideen im Interview zu präsentieren. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, neue Wege zu gehen.
✨Kommuniziere klar und selbstbewusst
Da die Position internationale Teams und Stakeholder umfasst, ist es wichtig, dass du klar und selbstbewusst kommunizierst. Übe deine Antworten auf häufige Interviewfragen und achte darauf, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch fließend zu sprechen. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
