CTC-DE | Operative Purchaser/SAP Power-User S/4 HANA (gn) | 100% remote | 6389 AHA
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Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Analyze and optimize global SAP-MM processes in S/4HANA while supporting operational purchasing.
  • Arbeitgeber: Join CTC, a family-owned pharma company focused on innovative treatments and sustainable growth.
  • Mitarbeitervorteile: Enjoy a permanent contract, 30 vacation days, and a modern, open work environment with a startup spirit.
  • Warum dieser Job: Be part of a dynamic team culture that values development and collaboration in the life sciences sector.
  • Gewünschte Qualifikationen: Degree in business, IT, or supply chain; experience in purchasing or SAP required.
  • Andere Informationen: 100% remote work with a strong emphasis on teamwork and communication.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Associate Consultant bei CTC Resourcing Solutions AG | Candidate Experience

Das Life Science Karriere Netzwerk

CTC vereint Experten aus den Bereichen Life Sciences und Personalwesen. Wir helfen Unternehmen die besten Talente zu finden und zu binden; mit unseren Projekten unterstützen wir sie innovative Behandlungsmethoden für Patienten zu entwickeln und umzusetzen. Unsere Kandidaten begleiten wir in ihrer beruflichen Entwicklung und finden für sie zu ihrer jeweiligen Lebenssituation passende Karrieremöglichkeiten.

Unser Klient ist ein deutsches Pharmaunternehmen mit Hauptsitz an der norddeutschen Küste, das Marken- und Nischenprodukte in über 120 Ländern weltweit vertreibt. Das Familienunternehmen ist auf ausgewählte Wirkstoffe und Indikationen spezialisiert und setzt auf eine international ausgerichtete Buy-and-Build-Strategie. In enger Zusammenarbeit mit seinen Geschäftspartnern erzielt unser Mandant nachhaltige und überdurchschnittliche Wachstumsraten.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Specialty Pharma | Festanstellung | 100% remote

Unser Angebot:

  • unbefristeter Arbeitsvertrag
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Ein offenes, modernes Arbeitsumfeld mit flachen Strukturen und dynamischem Spirit
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsangebote
  • Eine durch Teamgeist geprägte Arbeitskultur mit Start-Up-Spirit und einer gelebten „Duz-Kultur“ auf allen Ebenen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Supply Chain Management oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. eine kaufmännische oder technische Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung im Einkauf oder SAP-Umfeld.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im operativen Einkauf oder in der Materialwirtschaft, idealerweise in der Pharma- oder Fertigungsbranche.
  • Fundierte Kenntnisse in SAP MM und S/4HANA, insbesondere in der Prozessoptimierung und Systemkonfiguration.
  • Erfahrung in der Analyse, Standardisierung und Weiterentwicklung von Einkaufsprozessen.
  • Praxis in der Stammdatenpflege und Sicherstellung systemgestützter Einkaufsabläufe.
  • Erste Erfahrung in der Schulung und Unterstützung von SAP-Anwendern im Einkaufskontext.
  • Kenntnisse in der Umsetzung von Compliance- und Beschaffungsrichtlinien innerhalb globaler Einkaufsstrukturen.
  • Die Position erfordert sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil, insbesondere für die internationale Zusammenarbeit.
  • Analytische und lösungsorientierte Denkweise zur Optimierung von Einkaufsprozessen.
  • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigeninitiative.
  • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit für die enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen.
  • Hohe IT-Affinität und Bereitschaft, sich in komplexe SAP-Prozesse einzuarbeiten.
  • Hands-on-Mentalität und proaktive Herangehensweise an Herausforderungen.

Ihre Aufgaben:

  • Die Position umfasst die Analyse, Optimierung und Standardisierung globaler SAP-MM-Prozesse in S/4HANA.
  • Unterstützung des operativen Einkaufs durch systemseitige Abwicklung und Prozessverbesserung.
  • First-Level-Support für SAP-Nutzer und enge Zusammenarbeit mit IT und Fachbereichen.
  • Erstellung und Pflege relevanter Stammdaten zur Sicherstellung reibungsloser Einkaufsprozesse.
  • Entwicklung, Durchführung und Dokumentation von Schulungen für SAP-Anwender.
  • Identifikation und Umsetzung von Effizienzsteigerungen im Beschaffungsprozess.
  • Mitwirkung an Projekten zur Weiterentwicklung der Einkaufsprozesse und -systeme.
  • Sicherstellung der Einhaltung unternehmensweiter Einkaufsrichtlinien und Compliance-Anforderungen.

Klingt interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre detaillierten Bewerbungsunterlagen!

Gerne stehe ich Ihnen auch für Fragen im Voraus unter zur Verfügung.

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CTC-DE | Operative Purchaser/SAP Power-User S/4 HANA (gn) | 100% remote | 6389 AHA Arbeitgeber: CTC Resourcing Solutions

CTC Resourcing Solutions AG bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und modernen Arbeitsumfeld zu arbeiten, das von flachen Hierarchien und einem starken Teamgeist geprägt ist. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tagen Urlaub pro Jahr und individuellen Weiterbildungsangeboten fördern wir Ihre berufliche Entwicklung und bieten Ihnen die Flexibilität eines 100% remote Arbeitsplatzes. Unser Klient, ein innovatives Familienunternehmen in der Pharmaindustrie, setzt auf nachhaltiges Wachstum und internationale Zusammenarbeit, was Ihnen einzigartige Chancen für Ihre Karriere eröffnet.
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Kontaktperson:

CTC Resourcing Solutions HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: CTC-DE | Operative Purchaser/SAP Power-User S/4 HANA (gn) | 100% remote | 6389 AHA

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im Einkauf oder in der Pharmaindustrie tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern herstellen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich SAP S/4HANA und operativer Einkauf. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Kenntnisse in die Position einbringen kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Prozessoptimierung und Systemkonfiguration belegen. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Fragen zur Schulung und Unterstützung von SAP-Anwendern zu beantworten. Überlege dir, wie du deine Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit in dieser Rolle einsetzen würdest, um anderen zu helfen und den Einkauf zu optimieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: CTC-DE | Operative Purchaser/SAP Power-User S/4 HANA (gn) | 100% remote | 6389 AHA

Fundierte Kenntnisse in SAP MM und S/4HANA
Prozessoptimierung
Systemkonfiguration
Analyse von Einkaufsprozessen
Standardisierung von Prozessen
Stammdatenpflege
Erfahrung im operativen Einkauf
Kenntnisse in Compliance- und Beschaffungsrichtlinien
Schulung von SAP-Anwendern
Analytische Denkweise
Strukturierte Arbeitsweise
Kommunikationsstärke
Teamfähigkeit
IT-Affinität
Hands-on-Mentalität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position zugeschnitten ist. Betone deine Erfahrungen im operativen Einkauf und deine Kenntnisse in SAP MM und S/4HANA.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante berufliche Stationen und Projekte anführen, die deine Fähigkeiten im Einkauf und in der Prozessoptimierung belegen. Nutze konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu verdeutlichen.

Prüfe deine Sprachkenntnisse: Da sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf angibst. Wenn du weitere Fremdsprachen sprichst, erwähne diese ebenfalls, um deine internationale Zusammenarbeit zu unterstreichen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CTC Resourcing Solutions vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. CTC legt großen Wert auf Teamgeist und eine offene Arbeitsatmosphäre. Zeige, dass du diese Werte teilst und bereit bist, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position fundierte Kenntnisse in SAP MM und S/4HANA erfordert, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Sei bereit, deine Erfahrungen mit Prozessoptimierung und Systemkonfiguration zu erläutern.

Demonstriere deine Kommunikationsfähigkeiten

Die Rolle erfordert enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen. Bereite Beispiele vor, die deine Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit unter Beweis stellen, um zu zeigen, dass du gut im Austausch mit anderen bist.

Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für analytisches und lösungsorientiertes Denken zu geben. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Einkaufsprozesse optimiert hast und welche Methoden du dabei angewendet hast.

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