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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Finanzteam bei der Analyse und Planung für den EMEA-Raum.
- Arbeitgeber: CTC ist ein führendes Unternehmen im Bereich Life Sciences, spezialisiert auf HR- und Beratungsdienste.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zur Remote-Arbeit und Zugang zu Schulungsprogrammen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines globalen Marktführers und entwickle deine Finanzkenntnisse in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Excel-Kenntnisse, SAP BW Erfahrung und fließendes Englisch.
- Andere Informationen: 6-monatiger Vertrag mit Option auf Verlängerung, Standort Basel, Schweiz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unser Kunde, ein globaler Marktführer in der Produktion und Prozessunterstützung von aktiven pharmazeutischen Inhaltsstoffen in den chemischen und biotechnologischen Sektoren, sucht einen Commercial Financial Analyst für einen 6-monatigen Vertrag (mit Option auf Verlängerung) mit Sitz in Basel, Schweiz.
Der Commercial Finance Analyst für EMEA ist der Finanzgeschäftspartner für die Vertriebs- und BU-Teams, um die finanzielle Compliance sicherzustellen, kommerzielle Aktivitäten in der Region zu unterstützen und die täglichen Finanzoperationen zu unterstützen.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Unterstützende Rolle in der Region und im Finanzbereich, um die Geschäftsziele und -strategien zu erreichen.
- Organisiert und leitet zusammen mit RBU Finance die relevanten Planungs- und Analyseprozesse wie langfristige Planung (BSR), Jahresbudget, Ausblicke und Prognosen für die Region (kommerziell).
- Verwaltet den monatlichen Abschluss und das Reporting, einschließlich: Monatliches Reporting; Monatliche Preis-/Verkaufsleistung (Preis, Volumen & Mix, FX), Verkaufs- und Margenüberprüfung, Überprüfung von Verkaufsanpassungen (Rabatte usw.).
- Koordiniert die regionale Kostenkontrolle für Vertrieb und Geschäftsentwicklung.
- Überprüfung der Forderungen.
- Verantwortlich für die Überwachung und Nachverfolgung der Rückstellungen für Rabatte im Vergleich zu den Erwartungen in Zusammenarbeit mit den Vertriebsteams.
- Leitet den monatlichen Prozess der Risiken und Chancen in Zusammenarbeit mit den Vertriebsteams.
- Analysiert die Unternehmensleistung, empfiehlt Benchmarks, hebt wichtige Chancen und Risiken hervor und arbeitet eng mit der kommerziellen Funktion zusammen, um Pläne zur Nutzung von Chancen und Minderung von Risiken zu entwickeln.
- Unterstützt RBU Finance bei allen kommerziellen Finanzplanungen und -analysen für die Region.
- Zusammenarbeit mit den Subregionen und Schlüsselakteur im S&OP-Prozess (Validierung von Volumen und Preisen mit dem Vertrieb, Überwachung der Lagerbestände und des Zahlungsverhaltens der Kunden).
- Agiert als Geschäftspartner und spielt eine entscheidende Rolle bei der Verbindung zwischen Vertriebsmarketing und Geschäftsentwicklung.
- Gibt Empfehlungen für Kundenpreise und Kreditlimits, beteiligt sich an der regionalen Preisstrategie und verwaltet den Genehmigungsprozess mit globalen Stakeholdern.
- Teilt die globale Verantwortung für die Finanz- und Betriebsbuchhaltung von CHI gemäß IFRS, dem Finance Accounting Manual (FAM) und anderen erforderlichen Rechnungslegungsgrundsätzen.
- Arbeitet mit dem Group Finance Management zusammen, um moderne Finanzsysteme und -prozesse sicherzustellen, die die funktionale Effizienz maximieren.
- Führt andere Aufgaben aus, die vom Leiter RBU Finance zugewiesen werden.
Qualifikationen und Erfahrungen:
- Relevante Arbeits-/Aufenthaltsgenehmigung oder Schweizer/EU-Staatsbürgerschaft erforderlich.
- Ausgezeichnete Kenntnisse in Excel (fortgeschritten), Nutzung von SAP BW.
- Berufserfahrung in einem schnelllebigen internationalen Umfeld – großer Vorteil.
- Fließend in gesprochenem und geschriebenem Englisch.
Wenn Sie mehr über CTC und die beschriebenen Möglichkeiten erfahren möchten, kontaktieren Sie uns bitte: Sie können entweder den 'Jetzt bewerben'-Button verwenden, uns eine E-Mail schreiben oder uns telefonisch erreichen.
Kontaktperson:
CTC Resourcing Solutions HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior) Commercial Finance Analyst EMEA (6555)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche oder sogar bei unserem Unternehmen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit den aktuellen Trends im Bereich Commercial Finance und der Pharmaindustrie beschäftigst. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Sektor verstehst.
✨Tip Nummer 3
Praktische Erfahrungen sind entscheidend. Wenn du die Möglichkeit hast, an Projekten oder Praktika teilzunehmen, die deine Fähigkeiten in der Finanzanalyse und im Umgang mit Excel verbessern, nutze diese Gelegenheiten.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du dich bewirbst, erwähne spezifische Beispiele, wie du in der Vergangenheit zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast. Das zeigt, dass du ein echter Teamplayer bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Commercial Finance Analyst EMEA (6555)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir ein klares Bild von den Anforderungen und Verantwortlichkeiten des (Junior) Commercial Finance Analysten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen im Finanzbereich, insbesondere in der Zusammenarbeit mit Vertriebsteams und in der Analyse von Geschäftszahlen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen kannst. Hebe deine Excel-Kenntnisse und Erfahrungen in einem internationalen Umfeld hervor.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle relevanten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CTC Resourcing Solutions vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Finanzanalysen und Excel-Kenntnisse hat, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Übe, wie du komplexe Daten analysierst und präsentierst, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die pharmazeutische Industrie und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen in diesem Sektor konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du die Trends und Entwicklungen verstehst, die die Finanzlandschaft beeinflussen.
✨Hebe deine Teamarbeit hervor
Die Rolle erfordert enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen und Herausforderungen zu meistern.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Erwartungen an die Rolle oder den nächsten Schritten im Auswahlprozess.
