Oberbauleiter Tiefbau (m/w/d) Freileitungsbau

Oberbauleiter Tiefbau (m/w/d) Freileitungsbau

Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe Teams im Freileitungsbau und plane den Personaleinsatz.
  • Unternehmen: Cteam, ein führender Dienstleister im Strom- und Mobilfunknetz.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Firmenwagen, betriebliche Altersvorsorge und flexible Gesundheitsangebote.
  • Weitere Informationen: Offene Duz-Kultur und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieinfrastruktur aktiv mit und entwickle deine Führungskompetenzen.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in der Branche erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

Du möchtest Verantwortung übernehmen und Teams im Freileitungsbau fachlich führen und weiterentwickeln? Als Oberbauleiter Tiefbau (m/w/d) steuerst Du den qualifikationsgerechten Einsatz unserer Monteure, arbeitest eng mit Bau- und Bereichsleitung zusammen und trägst aktiv zur Weiterentwicklung unserer Teams bei.

Cteam ist ein führender Dienstleister im deutschen und europäischen Strom- und Mobilfunknetz und mit rund 1.700 Mitarbeitenden aus über 61 Nationen zuverlässiger Partner für Engineering, Freileitungsbau, Mobilfunk und mobilen Bodenschutz.

  • Fachliche Führung und Weiterentwicklung der Monteure sowie Sicherstellung der Qualifizierung und Weiterbildung in Abstimmung mit der Bauleitung
  • Planung und Koordination des Personaleinsatzes, inklusive optimaler Kolonnenzusammenstellung und Unterstützung bei der Ressourcenplanung (z. B. Großgeräte, Baustelleneinsatz)
  • Sicherstellung von Qualität und Arbeitssicherheit durch stichprobenartige Kontrollen von Ausrüstung, Werkzeugen und persönlicher Schutzausrüstung (PSA)
  • Unterstützung bei der Ablauf- und Feinplanung von Baustellen sowie Überprüfung der Planung nach Bedarf oder in Abstimmung mit der Oberbauleitung
  • Bereichsübergreifende Ressourcenplanung (Eigen- und Fremdpersonal, Werkzeuge und Ausrüstung) in enger Abstimmung mit der Bereichsleitung
  • Durchführung regelmäßiger Baustellenbegehungen sowie Dokumentation der Ergebnisse in Begehungsprotokollen zur Sicherstellung von Qualität, Sicherheit und reibungslosen Abläufen.
  • Teilnahme an Kundenterminen (z. B. Projektbesprechungen, Verhandlungen) in Abstimmung mit der Bereichsleitung.

Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise im Bereich Elektro-, Stahlbau- oder Kommunikationstechnik, mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung.

Mehrjährige Erfahrung in der Branche, idealerweise bereits mit Führungs- oder Personalverantwortung.

Grundlegende Kenntnisse in ERP-Systemen sowie sicherer Umgang mit MS-Office.

Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit ausgeprägtem Organisations- und Kommunikationstalent.

Führungskompetenz, hohe Reisebereitschaft sowie Führerschein der Klasse B.

  • Doppelte Spesenauszahlung
  • Attraktive Vergütung mit Bonusregelung und 13. Monatsgehalt (Weihnachtsgeld)
  • Firmenwagen - auch zur privaten Nutzung
  • Arbeiten auf Augenhöhe in einer offenen Duz-Kultur im gesamten Unternehmen
  • Strukturiertes Onboarding mit gezieltem Einarbeitungsprogramm und individuellen Einarbeitungsplänen
  • Betriebliche Altersvorsorge sowie Gruppenunfallversicherung ab dem ersten Tag
  • Gesundheit und Benefits stehen bei uns im Fokus: Über unser Cafeteria-System wählst du flexibel aus Angeboten wie Krankenzusatzversicherung, Firmenfitness mit EGYM Wellpass, Guthabenkarte oder Fahrradleasing.
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Die Möglichkeit, die Zukunft der Energieinfrastruktur aktiv mitzugestalten

Oberbauleiter Tiefbau (m/w/d) Freileitungsbau Arbeitgeber: Cteam Consulting & Anlagenbau GmbH

Cteam ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine attraktive Vergütung mit Bonusregelung und 13. Monatsgehalt bietet, sondern auch eine offene Duz-Kultur und individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Mit einem strukturierten Onboarding-Prozess und einem Fokus auf Gesundheit und Benefits, wie Firmenfitness und Krankenzusatzversicherung, schaffen wir ein unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem du die Zukunft der Energieinfrastruktur aktiv mitgestalten kannst.

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Kontaktdaten:

Cteam Consulting & Anlagenbau GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Oberbauleiter Tiefbau (m/w/d) Freileitungsbau erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeig, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch ein Teamplayer bist, der Verantwortung übernehmen kann.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!

Tipp Nummer 4

Zeig deine Leidenschaft für den Freileitungsbau! Teile in Gesprächen oder auf Social Media, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Authentizität zieht Arbeitgeber an und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Oberbauleiter Tiefbau (m/w/d) Freileitungsbau mit Bravour zu bestehen

Fachliche Führung
Teamweiterentwicklung
Ressourcenplanung
Qualitätssicherung
Arbeitssicherheit
Baustellenplanung
Dokumentation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die direkt mit den Anforderungen übereinstimmen.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cteam Consulting & Anlagenbau GmbH vorbereitet

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Oberbauleiters im Freileitungsbau vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und bereite konkrete Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.

Teamführung betonen

Da die fachliche Führung der Monteure ein zentraler Bestandteil der Position ist, solltest du deine Führungskompetenzen und Erfahrungen in der Teamleitung hervorheben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du Teams motivierst und weiterentwickelst.

Qualität und Sicherheit im Fokus

Sei bereit, über deine Ansätze zur Sicherstellung von Qualität und Arbeitssicherheit zu sprechen. Überlege dir, welche Maßnahmen du ergreifen würdest, um die Sicherheitsstandards auf Baustellen zu gewährleisten und wie du stichprobenartige Kontrollen durchführst.

Kommunikation und Organisation

Da die Rolle auch eine enge Zusammenarbeit mit der Bau- und Bereichsleitung erfordert, solltest du deine Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten betonen. Bereite Beispiele vor, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast und wie du Ressourcen effizient geplant hast.