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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue spannende Infrastrukturprojekte und bringe kaufmännisches Know-how ein.
- Arbeitgeber: Cteam, ein innovatives Unternehmen mit internationalem Team und offener Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieinfrastruktur aktiv mit und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Betriebswirtschaftliche Ausbildung und mehr als 2 Jahre Erfahrung im Projekt- oder Baubereich.
- Andere Informationen: Strukturiertes Onboarding und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Verbinde die Welt von morgen. Große Projekte brauchen nicht nur starke Technik, sondern auch kaufmännische Profis – werde Teil unseres Teams und bring als Projektkaufmann (m/w/d) im Bereich Freileitung Struktur, Weitblick und Verantwortung in spannende Infrastrukturprojekte.
Cteam wirkt vom süddeutschen Ummendorf aus und ist mit zehn weiteren Standorten in ganz Deutschland, sowie Tochtergesellschaften in Österreich, Frankreich und Luxemburg vertreten. In der Unternehmensgruppe arbeiten rund 1.700 Menschen aus über 61 Nationen.
Das erwartet dich:
- Kaufmännische Projektbetreuung von Freileitungsprojekten über den gesamten Projektlebenszyklus
- Abrechnung, Rechnungslegung und Projektcontrolling inkl. Soll-/Ist-Vergleichen und Mengenermittlungen
- Pflege und Steuerung des Fakturaplans sowie Sicherstellung der Projektliquidität
- Forderungsmanagement, Mahnwesen und Abstimmung mit Finance / Treasury
- Pflege abrechnungs- und nachtragsrelevanter Daten in SAP und Kundenportalen
- Nachtragsmanagement, Claim Management und Durchsetzung von Nachträgen in Zusammenarbeit mit dem PCO
- Erstellung revisionssicherer Claim-Dokumentationen und Abrechnungsunterlagen
- Prüfung von Projektverträgen, Rahmenverträgen, Bürgschaften und Sicherheiten
- Unterstützung bei Preisgleitungen und Nachtragsverhandlungen
Deine Voraussetzungen:
- Abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehr als 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung, idealerweise im Projekt- oder Baubereich
- Fundierte Grundkenntnisse im Vertragsrecht nach VOB und BGB
- Sehr gute Anwenderkenntnisse in ERP-Systemen, insbesondere SAP (SD-Modul) sowie Baumanagementsoftware (z. B. RIB)
- Erweiterte Kenntnisse in der Bilanzierung nach IFRS
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
- Führerschein der Klasse B (ehemals Klasse 3) sowie Bereitschaft zu projektbezogenen Reisen
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit im Umgang mit internen und externen Stakeholdern
- Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
Wir bieten dir:
- Attraktive Vergütung mit Bonusregelung und 13. Monatsgehalt (Weihnachtsgeld)
- Arbeiten auf Augenhöhe in einer offenen Duz-Kultur im gesamten Unternehmen
- Strukturiertes Onboarding mit gezieltem Einarbeitungsprogramm und individuellen Einarbeitungsplänen
- Betriebliche Altersvorsorge sowie Gruppenunfallversicherung ab dem ersten Tag
- Gesundheitsangebote wie Krankenzusatzversicherung oder Firmenfitness (EGYM Wellpass)
- JobBike / Fahrradleasing für nachhaltige Mobilität
- GUUD Card (steuerfreier Sachbezug) als monatlicher Zusatzbonus
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Die Möglichkeit, die Zukunft der Energieinfrastruktur aktiv mitzugestalten
Let's stay in touch!
Cteam
Im Stocken 6
DE-88444 Ummendorf
Deutschland
info@cteam.com
+49 7351 44098-0
Kontakt aufnehmen
Projektkaufmann (m/w/d) Arbeitgeber: Cteam Consulting & Anlagenbau GmbH
Kontaktperson:
Cteam Consulting & Anlagenbau GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektkaufmann (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und schick ihnen eine Initiativbewerbung. Zeig, dass du wirklich Teil ihres Teams werden willst!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen im Projektmanagement und deine Kenntnisse in SAP hervorheben. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du selbstbewusst auftrittst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter lieben es, wenn du uns direkt über unsere Website kontaktierst. So hast du die besten Chancen, schnell ins Gespräch zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektkaufmann (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu den Anforderungen der Stelle passen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cteam Consulting & Anlagenbau GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Projektkaufmann-Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Aufgaben eines Projektkaufmanns vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in der kaufmännischen Projektbetreuung und im Umgang mit SAP dir helfen können, diese Rolle erfolgreich auszufüllen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich mit Stakeholdern kommuniziert oder Herausforderungen im Projektmanagement gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die richtige Person für das Team bist.
✨Kenntnisse im Vertragsrecht auffrischen
Da fundierte Kenntnisse im Vertragsrecht nach VOB und BGB wichtig sind, solltest du dich vor dem Interview mit diesen Themen auseinandersetzen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten oder Szenarien zu diskutieren, die dein Wissen in diesem Bereich testen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den größten Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten großen Projekten, an denen gearbeitet wird.