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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue spannende Infrastrukturprojekte und bring Struktur in den gesamten Projektlebenszyklus.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit internationalem Team und offener Duz-Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieinfrastruktur aktiv mit und entwickle deine Karriere.
- Gewünschte Qualifikationen: Betriebswirtschaftliche Ausbildung und mehr als 2 Jahre Erfahrung im Projektbereich.
- Andere Informationen: Strukturiertes Onboarding und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Große Projekte brauchen nicht nur starke Technik, sondern auch kaufmännische Profis – werde Teil unseres Teams und bring als Projektkaufmann (m/w/d) im Bereich Freileitung Struktur, Weitblick und Verantwortung in spannende Infrastrukturprojekte.
Cteam wirkt vom süddeutschen Ummendorf aus und ist mit zehn weiteren Standorten in ganz Deutschland, sowie Tochtergesellschaften in Österreich, Frankreich und Luxemburg vertreten. In der Unternehmensgruppe arbeiten rund 1.700 Menschen aus über 61 Nationen.
- Kaufmännische Projektbetreuung von Freileitungsprojekten über den gesamten Projektlebenszyklus
- Abrechnung, Rechnungslegung und Projektcontrolling inkl. Soll-/Ist-Vergleichen und Mengenermittlungen
- Pflege und Steuerung des Fakturaplans sowie Sicherstellung der Projektliquidität
- Forderungsmanagement, Mahnwesen und Abstimmung mit Finance / Treasury
- Pflege abrechnungs- und nachtragsrelevanter Daten in SAP und Kundenportalen
- Nachtragsmanagement, Claim Management und Durchsetzung von Nachträgen in Zusammenarbeit mit dem PCO
- Erstellung revisionssicherer Claim-Dokumentationen und Abrechnungsunterlagen
- Prüfung von Projektverträgen, Rahmenverträgen, Bürgschaften und Sicherheiten
- Unterstützung bei Preisgleitungen und Nachtragsverhandlungen
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehr als 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung, idealerweise im Projekt- oder Baubereich
- Fundierte Grundkenntnisse im Vertragsrecht nach VOB und BGB
- Sehr gute Anwenderkenntnisse in ERP-Systemen, insbesondere SAP (SD-Modul) sowie Baumanagementsoftware (z. B. RIB)
- Erweiterte Kenntnisse in der Bilanzierung nach IFRS
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
- Führerschein der Klasse B (ehemals Klasse 3) sowie Bereitschaft zu projektbezogenen Reisen
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit im Umgang mit internen und externen Stakeholdern
- Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
Wir bieten:
- Attraktive Vergütung mit Bonusregelung und 13. Monatsgehalt (Weihnachtsgeld)
- Arbeiten auf Augenhöhe in einer offenen Duz-Kultur im gesamten Unternehmen
- Strukturiertes Onboarding mit gezieltem Einarbeitungsprogramm und individuellen Einarbeitungsplänen
- Betriebliche Altersvorsorge sowie Gruppenunfallversicherung ab dem ersten Tag
- Gesundheitsangebote wie Krankenzusatzversicherung oder Firmenfitness (EGYM Wellpass)
- JobBike / Fahrradleasing für nachhaltige Mobilität
- GUUD Card (steuerfreier Sachbezug) als monatlicher Zusatzbonus
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Die Möglichkeit, die Zukunft der Energieinfrastruktur aktiv mitzugestalten
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung
Projektkaufmann (m/w/d) Arbeitgeber: Cteam Consulting & Anlagenbau GmbH
Kontaktperson:
Cteam Consulting & Anlagenbau GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektkaufmann (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dich mit den aktuellen Trends im Bereich Freileitung und Projektmanagement vertraut. Zeig in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Basics drauf hast, sondern auch die neuesten Entwicklungen kennst.
✨Sei authentisch!
Zeig deine Persönlichkeit im Vorstellungsgespräch! Sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen und wie du diese in die Projekte einbringen kannst. Das macht dich für uns als Teammitglied interessant.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Schau auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt. So hast du die besten Chancen, schnell ins Gespräch zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektkaufmann (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Projekt- oder Baubereich. Zeig uns, wie du mit Herausforderungen umgegangen bist und welche Erfolge du erzielt hast – das macht Eindruck!
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cteam Consulting & Anlagenbau GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Projektkaufmann-Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Aufgaben eines Projektkaufmanns vertraut. Lies dir die Stellenbeschreibung genau durch und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen in den Bereichen Abrechnung, Projektcontrolling und Vertragsrecht dazu passen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der kaufmännischen Projektbetreuung und im Umgang mit Stakeholdern zeigen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast, insbesondere im Bereich Nachtragsmanagement oder Claim Management.
✨Kenntnisse in SAP und MS Office betonen
Da fundierte Kenntnisse in ERP-Systemen, insbesondere SAP, sowie in MS Office, besonders Excel, wichtig sind, solltest du deine Erfahrungen in diesen Bereichen hervorheben. Bereite dich darauf vor, spezifische Situationen zu beschreiben, in denen du diese Tools effektiv eingesetzt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur offenen Duz-Kultur und zum Onboarding-Prozess zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Unternehmenskultur und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.