Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team beim Aufbau neuer Partnerschaften und der Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen.
- Arbeitgeber: CTG Consulting, eine innovative Unternehmens- und Personalberatung mit über 200 Expert:innen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, transparente Feedback-Kultur und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Erhalte Einblicke in Sales-Prozesse und übernehme früh Verantwortung in einem coolen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar, erste Erfahrungen in Sales oder Marketing von Vorteil.
- Andere Informationen: Praktikum für mindestens 5 Monate, Möglichkeit zur Kombination aus Pflicht- und freiwilligem Praktikum.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
CTG Consulting ist eine Unternehmens- und Personalberatung. Wir entwickeln die Champions von heute und morgen. Mit über 200 Expert:innen in Deutschland und der Schweiz unterstützen wir Unternehmen dabei, die Lücke zwischen Strategie und Umsetzung zu schließen. Das bedeutet: Wir entwickeln nicht nur Strategien, sondern setzen diese gemeinsam mit unseren Kund:innen auch erfolgreich um – und stellen dafür die passenden Expert:innen und Teams zusammen.
Unser Leistungsportfolio umfasst modulare Lösungen in den Bereichen Strategie, Implementierung, Ressourcen und Finanzierung, die wir konsequent end-to-end miteinander verzahnen. Durch unsere über 15-jährige Erfahrung in der Personalberatung mit den Schwerpunkten Executive und Professional Search stellen wir für jedes Projekt spezialisierte Teams zusammen, die Strategien in messbare Erfolge übersetzen. Heute vereinen wir mehrere spezialisierte Einheiten unter einem Dach.
Hast du Lust, unser Team in unserer Herzensangelegenheit zu unterstützen und echte Biographien entscheidend zu beeinflussen? Ab sofort suchen wir Pflichtpraktikant:innen für min. 5-6 Monate im Bereich Sales / Business Development in Hamburg oder Berlin. In deiner Rolle unterstützt du unser Team beim Aufbau neuer Partnerschaften und der Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen. Ein großer Teil deiner Arbeit liegt dabei in der strukturierten Vorbereitung, Analyse und Ansprache im Hintergrund, wodurch du die Grundlage für erfolgreiche Sales-Prozesse schaffst. Du arbeitest dabei eng mit unserem Team zusammen, übernimmst früh Verantwortung und erhältst einen umfassenden Einblick in unsere Vertriebsprozesse.
Aufgaben
- Du identifizierst relevante Unternehmen und Ansprechpartner:innen aus verschiedenen Branchen und strukturierst große Datenmengen souverän in Excel oder Google Sheets.
- Du setzt zielgerichtete Outbound-Kampagnen (E-Mail, LinkedIn und Telefonie) eigenständig um.
- Du übernimmst die Ansprache und Qualifizierung potenzieller Kund:innen.
- Du unterstützt bei der Kommunikation mit Kund:innen sowie bei der Terminvorbereitung und -koordination.
- Gemeinsam mit dem Team identifizierst du Cross- und Upselling-Potenziale.
- Du analysierst und strukturierst wiederkehrende Prozesse und unterstützt dabei, diese effizienter und teilweise automatisiert abzubilden.
- Du wirkst bei der Organisation und Vorbereitung von Messen, Konferenzen und Networking-Events mit.
- Je nach Entwicklung und Interesse erhältst du Einblicke in Kundentermine und unsere Sales-Prozesse.
Qualifikation
- Du befindest dich im Studium der Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Studienfach.
- Idealerweise hast du erste praktische Erfahrungen gesammelt, vorzugsweise in den Bereichen Sales, Marketing oder Business Development.
- Du arbeitest sicher mit Excel / Google Sheets, bist detailgenau und behältst auch bei komplexen Datensätzen den Überblick.
- Du hast eine eigenständige, systematische und pro-aktive Arbeitsweise und Lust, Dinge mit uns anzupacken.
- Du gehst offen auf Mitmenschen zu, kommunizierst sicher und enthusiastisch.
- Du hast ein Auge fürs Detail: Du verlierst nie den Überblick, entdeckst Störfaktoren und hast eine entsprechende Lösung parat.
- Du hast Bock auf ein cooles Team, verantwortungsvolle Aufgaben und ein Umfeld, in dem deine Meinung zählt.
Benefits
- Vertrauen: Wir arbeiten zusammen in einer sehr herzlichen & kollegialen Atmosphäre, digital wie analog, mit flexiblen Arbeitszeiten und fairer Hybrid-Regelung für Home-Office Fans.
- Transparenz: Eine wertschätzende Feedback-Kultur ist uns wichtig - Fehler dürfen gemacht werden, um aus ihnen zu lernen.
- Kultur: Wir leben gemeinsame Lunches, kreative Schaffenspausen am Tischkicker oder an der Tischtennisplatte und legendäre Team Events & Afterworks.
- Weiterbildung: Wir unterstützen dich in deiner persönlichen Weiterentwicklung durch interne Trainings, regelmäßigen Workshops und vielfältige Lernmöglichkeiten.
- Sahnehäubchen: Betriebsferien über Weihnachten & Silvester, Zuschuss zum Jobticket, Zugang zu exklusiven Mitarbeiterrabatten bei bekannten Marken & Anbietern und ja - auch die obligatorische Kaffee-Flat sowie Bio Obst & regionale Getränke.
Klingt zu schön um wahr zu sein? Dann lass dich auf kununu überzeugen. Wichtig für dich: Unser Praktikum ist auf eine Dauer von insgesamt 5–6 Monaten ausgelegt, damit du dich voll einarbeiten und Verantwortung übernehmen kannst. Das bedeutet konkret: Dein Praktikum umfasst insgesamt mindestens 5 Monate. Dies kann ein Pflichtpraktikum sein oder eine Kombination aus Pflicht- und freiwilligem Praktikum, falls dein Pflichtpraktikum kürzer ist, besteht nämlich die Möglichkeit, dieses durch ein freiwilliges Praktikum zu verlängern.
Bewerbungen für Praktika mit einer Gesamtdauer von unter 5 Monaten können wir aktuell leider nicht berücksichtigen. Als Arbeitgebende, denen Chancengleichheit wichtig ist, setzen wir uns für eine diverse, inklusive und gesunde Arbeitsumgebung ein. Wir freuen uns über Bewerbungen von allen qualifizierten Kandidat:innen, unabhängig von Ethnie, Hautfarbe, Abstammung, Religion, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand oder Behinderung.
Für unsere Jobs gibt es keine Bewerbungsfristen - solange die Position angezeigt wird, kannst du dich schnell und bequem über unser Online-Formular bewerben! Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Ort: Hamburg oder Berlin | Beginn: ab sofort | Dauer: mind. 5 Monate | Art: Pflichtpraktikum oder Kombination aus Pflicht- und freiwilligem Praktikum | Umfang: Vollzeit.
Werde Teil unseres Teams! Bewirb dich über unser Bewerbungsportal mit der Referenznummer #734. Nenne uns bitte zudem deinen Wunschstandort, dein ideales Startdatum, die Dauer deines Praktikums und ob es sich bei deinem Praktikum um ein Pflichtpraktikum oder eine Kombination aus Pflicht- und freiwilligem Praktikum handelt. Deine Ansprechpartnerin ist Martine Brandt. Wir freuen uns schon darauf, dich kennenzulernen!
Praktikum Sales/Business Development // Hamburg oder Berlin (all genders) Arbeitgeber: CTG Consulting GmbH
Kontaktperson:
CTG Consulting GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikum Sales/Business Development // Hamburg oder Berlin (all genders)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für das Praktikum interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht oder ob es spezielle Anforderungen gibt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation!
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking-Events! Wenn CTG Consulting Messen oder Konferenzen organisiert, sei dabei. Dort kannst du direkt mit den Leuten sprechen, die später über deine Bewerbung entscheiden. Zeig dich von deiner besten Seite!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Firma, ihre Projekte und die Branche. Überlege dir, wie du deine bisherigen Erfahrungen im Sales oder Business Development einbringen kannst. Das macht einen guten Eindruck!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das ist der schnellste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Vergiss nicht, deinen Wunschstandort und die Dauer deines Praktikums anzugeben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikum Sales/Business Development // Hamburg oder Berlin (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du Bock auf das Praktikum hast.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie diese dir helfen werden, im Sales/Business Development durchzustarten. Zeig uns, dass du die Skills hast, die wir suchen!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende Absätze, um deine Gedanken klar zu gliedern, und achte auf Rechtschreibung und Grammatik. Ein ordentliches Layout macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unser Online-Formular, um dich schnell und unkompliziert zu bewerben. Vergiss nicht, deinen Wunschstandort und das Startdatum anzugeben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich bald kennenzulernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CTG Consulting GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über CTG Consulting zu erfahren. Schau dir ihre Projekte, Werte und die verschiedenen Einheiten an, die sie unter einem Dach vereinen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus, welche Erfahrungen du in den Bereichen Sales oder Business Development gesammelt hast. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Datenanalyse oder der Kundenansprache verdeutlichen. So kannst du im Gespräch direkt auf deine Stärken eingehen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du eng mit dem Team zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Erzähl von Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und betone, wie du zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch wertvolle Informationen über die Rolle und das Team. Frage nach den Herausforderungen im Sales-Prozess oder wie das Team die Zusammenarbeit gestaltet.