Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite klinische Studien und arbeite eng mit Forschungsteams zusammen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich klinische Forschung mit globaler Reichweite.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit einem starken Fokus auf Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin und mache einen echten Unterschied für Patienten.
- Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung in der klinischen Forschung und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54045 - 66055 € pro Jahr.
Servieren Sie als Hauptkontakt für zugewiesene Studienstandorte.
Durchführen von Standortbesuchen (Vorstudie [PSV], Standortinitiierung [SIV], Zwischenüberwachung [IMV] und Abschluss [COV]) und Erledigung der Anforderungen an die Standortbesuche mit Qualität und innerhalb der vorgegebenen Fristen im Überwachungsplan unter Einhaltung aller geltenden regulatorischen Anforderungen, SOPs und ICH GCP.
Unterstützen oder Überwachen von Aktivitäten zum Studienstart, einschließlich Machbarkeitsstudien, Vorstudienaktivitäten und Standortauswahl.
Sammlung, Überprüfung und Verfolgung wesentlicher/regulatorischer Dokumente.
Teilnahme an und Abschluss aller allgemeinen und studienspezifischen Schulungen nach Bedarf.
Teilnahme an Besprechungen mit Prüfern, Kunden und Projektteams; kann Präsentationen beinhalten.
Erstellen und Implementieren von Strategien zur Teilnehmerrekrutierung für zugewiesene Studienstandorte.
Sicherstellen der ordnungsgemäßen Lagerung, Abgabe und Verantwortlichkeit aller Prüfpräparate (IP) und studienbezogenen Materialien.
Durchführen von Standortmanagementaktivitäten und Bereitstellung fortlaufender Updates zum Standortstatus an den klinischen Projektmanager.
Durchführen von Fernüberwachungen und Abschluss verwandter Aktivitäten gemäß dem studienspezifischen Überwachungsplan.
Nutzen von Systemen und Berichten zur Verfolgung des Teilnehmerstatus, der Rückholung von Fallberichten (CRF), der Überprüfung von Quelldokumenten (SDV), regulatorischen Dokumenten und IP.
Unterstützen von projektspezifischen Aktivitäten als Mitglied des Projektteams.
Was Sie mitbringen:
- 3 - 5 Jahre Erfahrung in der klinischen Forschung als CRA oder in einem verwandten Beruf in Deutschland, einschließlich unabhängiger Überwachungserfahrung in Deutschland.
- Hintergrund in den Lebenswissenschaften.
- Ausgezeichnete Kenntnisse in ICH-GCP und regulatorischen Anforderungen.
- Fließend (mindestens Niveau B2) in gesprochener und schriftlicher Sprache in Deutsch und Englisch.
Über CTI
Fördern Sie Ihre Karriere – Wir investieren in Ihr berufliches Wachstum. Unser strukturiertes Mentorenprogramm, Führungskräfteentwicklungskurse und eine engagierte Schulungsabteilung bieten die Unterstützung, die Sie benötigen, um erfolgreich zu sein. Wir fördern auch die kontinuierliche Weiterbildung, um Ihnen zu helfen, Ihre beruflichen Ziele zu erreichen.
Schließen Sie sich einem preisgekrönten Team an – Treten Sie einem globalen Team bei, das sich über 60 Länder erstreckt und für seine preisgekrönte Kultur bekannt ist, die Menschen priorisiert. Wir unterstützen Ihre Work-Life-Balance mit hybriden Arbeitsmöglichkeiten. Durch unser CTI Cares-Programm haben Sie die Möglichkeit, Ihrer Gemeinschaft und der Welt etwas zurückzugeben.
Setzen Sie einen bleibenden Eindruck – Bei CTI trägt Ihre Arbeit direkt zur Weiterentwicklung der Medizin bei. Sie spielen eine entscheidende Rolle bei der Entwicklung lebensverändernder Behandlungen für Patienten mit chronischen und kritischen Erkrankungen. Gemeinsam bewegen wir die Medizin voran und machen einen Unterschied für diejenigen, die es am meisten brauchen.
Bitte beachten Sie: Wir werden niemals über Microsoft Teams oder Textnachricht mit Ihnen kommunizieren. Wir werden niemals zu irgendeinem Zeitpunkt während des Rekrutierungsprozesses nach Ihren Bankdaten fragen.
Clinical Research Associate II / Senior Clinical Research (CRA) (m/w/x) Germany Arbeitgeber: Ctifacts
CTI ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine unterstützende und preisgekrönte Unternehmenskultur auszeichnet, die den Menschen in den Mittelpunkt stellt. Mit einem strukturierten Mentoring-Programm und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre berufliche Entwicklung und bieten Ihnen die Flexibilität von hybriden Arbeitsmodellen, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten. Bei CTI haben Sie die Möglichkeit, einen bedeutenden Beitrag zur Weiterentwicklung der Medizin zu leisten und an der Entwicklung lebensverändernder Behandlungen für Patienten mit chronischen und kritischen Erkrankungen mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Clinical Research Associate II / Senior Clinical Research (CRA) (m/w/x) Germany erhalten könntest
✨Nutze die Mediziner-Communities
Schau dir Communities und Netzwerke für Mediziner an, wie z. B. die Deutsche Gesellschaft für Medizin oder lokale Fachgesellschaften. Dort kannst du sowohl wertvolle Kontakte knüpfen als auch Infos über offene Stellen und Trainee-Programme bekommen!
✨Präsentiere dich auf medizinischen Karrieremessen
Karrieremessen sind der perfekte Ort, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Halte Ausschau nach Veranstaltungen in deiner Stadt oder Region, bei denen sich Kliniken und medizinische Einrichtungen vorstellen. So kannst du dich direkt bei den Recruitern präsentieren und einen bleibenden Eindruck hinterlassen!
✨Praktische Erfahrungen in deinem Lebenslauf
Wenn du während deines Studiums Praktika oder Nebenjobs in der Medizin gemacht hast, bring sie aktiv ins Gespräch. Die praktischen Erfahrungen, die du gesammelt hast, sind oft entscheidender als die Noten - also zeig, was du kannst und wie du das Team bei Ctifacts unterstützen kannst!
✨Bewirb dich direkt über unsere Webseite
Vergiss nicht, dich über unsere Webseite bei Ctifacts zu bewerben! Dort findest du alle offenen Stellen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Lass uns zusammen den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Clinical Research Associate II / Senior Clinical Research (CRA) (m/w/x) Germany mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betone deine klinischen Erfahrungen:Im Bereich der Humanmedizin ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen und klinischen Einsätze hervorhebst. Zeig uns, wo du praktische Fähigkeiten erworben hast und welche Patientengruppen oder Fachbereiche besonders prägend für dich waren. Das macht deine Bewerbung direkt greifbarer.
Akademische Leistungen und Zertifikate:Besondere akademische Leistungen oder Zusatzqualifikationen sind in der Humanmedizin entscheidend. Wenn du Fachseminare, Weiterbildungen oder zusätzliche Zertifikate gemacht hast, liste diese unbedingt auf. Zeig uns, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch das Engagement für deine eigene Weiterbildung.
Motivation und Leidenschaft für den Beruf:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt deine Motivation und Leidenschaft für die Humanmedizin zum Ausdruck bringen. Warum möchtest du bei Ctifacts arbeiten? Was reizt dich an der Vollzeitstelle als Clinical Research Associate II / Senior Clinical Research (CRA) (m/w/x) Germany? Lass uns spüren, dass du bereit bist, dich für den Beruf einzusetzen und zu lernen!
Halte den Lebenslauf klar und präzise:Dein Lebenslauf sollte klar strukturiert sein und sich auf die für die Humanmedizin relevanten Punkte konzentrieren. Achte darauf, dass deine Weiterbildung, Praktika und klinischen Erfahrungen in umgekehrter chronologischer Reihenfolge aufgeführt sind. So können wir auf einen Blick sehen, was dich qualifiziert.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ctifacts vorbereitet
✨Bereite dich auf medizinische Fachfragen vor
In einem Vorstellungsgespräch für Clinical Research Associate II / Senior Clinical Research (CRA) (m/w/x) Germany bei Ctifacts kannst du mit spezifischen medizinischen Fragen rechnen. Stell dich auf Szenarien ein, in denen du klinische Entscheidungen treffen oder anatomische Zusammenhänge erklären musst. Das zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern auch deine Fähigkeit, in stressigen Situationen zu reagieren.
✨Präsentiere deine praktischen Erfahrungen
Egal ob du schon Praktika oder Famulaturen absolviert hast, vergiss nicht, konkrete Beispiele für deine praktischen Erfahrungen in der Humanmedizin zu nennen. Berichte von deinen Einsätzen, was du gelernt hast und wie du Patient:innen betreut hast. Das ist besonders wichtig für eine Vollzeitstelle, da es zeigt, dass du im Team arbeiten und Verantwortung übernehmen kannst.
✨Informiere dich über aktuelle medizinische Entwicklungen
Wenn du über Ctifacts und deren Tätigkeitsfelder Bescheid weißt, wirst du bei deinem Gespräch punkten können. Sprich über aktuelle Trends in der Humanmedizin, sei es neue Technologien oder Behandlungsmethoden. Das zeigt dein Interesse und dein Engagement für das Fachgebiet, und macht einen positiven Eindruck.
✨Sei bereit für Team- und Kommunikationsfragen
In der Humanmedizin ist Teamarbeit das A und O. In deinem Gespräch könnten Fragen zu Konflikten im Team oder deiner Kommunikationsweise mit Patient:innen oder Kolleg:innen auftauchen. Überlege dir im Vorfeld, wie du solche Situationen handhabst und bereite Beispiele vor, um deine soziale Kompetenz zu demonstrieren. Das wird dir helfen, auch die Soft Skills zu beweisen.
