Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und koordiniere alle Beteiligten für den Erfolg.
- Unternehmen: CTP, ein innovativer Entwickler im Immobilienmarkt mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Team-Events und Sportmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Wohn- und Arbeitsräumen in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung im Bauwesen und Erfahrung in Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
CTP baut, besitzt und verwaltet innovative Industrie- und Logistikparks unter Verwendung neuester Technologien und Materialien und passt ihre Räume an die Bedürfnisse ihrer Kunden an. CTP legt großen Wert auf höchste Nachhaltigkeitsstandards in seinen Parks und hat sein gesamtes Portfolio nach BREEAM-Nachhaltigkeitsstandards zertifiziert.
Der Project Manager ist verantwortlich für die durchgehende Begleitung des Großprojektes CTPark Düsseldorf – von der Koordination der Baurechtschaffung, der Entwicklung und Prüfung von Projektideen, der Bauausführung (Infrastruktur und Hochbau) bis zum Vergabe- und Vertragsmanagement. Dabei stehen die Überwachung von Terminen, Budget und Qualität im Mittelpunkt. Zudem beinhaltet die Stelle die Koordination aller Projektbeteiligten (Dienstleister, Planer, Baufirmen, Städte, interne Beteiligte) und eine strukturierte, nachvollziehbare Abwicklung der Development- und Bauprozesse. Aufgrund der Komplexität und Größe des Projektes wird der Project Manager zukünftig ein Team über mehrere Fachbereiche (Tiefbau, TGA, Hochbau,…) leiten.
- Projektkonzeption und -planung:
- Grundstücke analysieren, Nutzungskonzepte entwickeln und Machbarkeitsstudien erstellen
- Konzepte mit Behörden und Kommunen abstimmen
- Wirtschaftlichkeitsberechnungen durchführen und Entscheidungen vorbereiten
- Architekten und Fachplaner auswählen, beauftragen und koordinieren
- Gesamte Planungsphase bis zur Freigabe begleiten
- Genehmigungsprozesse mit Behörden und externen Dienstleistern abstimmen und koordinieren
- Projektmanagement:
- Finanzierung mit Banken, Kapitalgebern oder internen Finanzbereichen organisieren und abstimmen
- Regelmäßige Berichte und Präsentationen für Investoren und Stakeholder erstellen
- Projektzeitplan erstellen und laufend aktualisieren
- Budget-Request erstellen sowie Fördermittel prüfen
- Planung koordinieren und Schnittstellen managen
- Risiken analysieren und managen
- Koordination von Bauausführung und Baustelle
- Kick-Off der Bauphase vorbereiten und durchführen
- Baufeld übergeben und Baustelle monitoren
- Bauleistungen prüfen und abnehmen sowie Zahlungen abwickeln
- Mängel nachverfolgen
- Projektdokumentation sicherstellen
- Baustellenbesprechungen führen mit Nachunternehmer und Mieter
- Prüfen von Sonderwünschen Mieter und Terminschienen
- Qualitätsüberwachung der Bauausführung
- Prüfen von Gutachten und Plänen
- Projekt-, Kosten- & Terminmanagement:
- Projektzeitplan erstellen, fortführen und laufend aktualisieren (in MS-Project)
- Budget, Kosten und Wirtschaftlichkeitsrechnung (Stiko) erstellen, überwachen und fortschreiben
- Laufende Risikoanalyse und Risikomanagement
- Fördermittel bearbeiten
- Freigaben (Stiko) einholen
- Kostenkalkulation und Eingangsrechnungen prüfen und freigeben
- Ausschreibung, Vergabe & Vertragsmanagement:
- Dienstleistungen ausschreiben, Preisindikationen abfragen und Angebotsvergleiche durchführen
- Nachträge prüfen und bewerten sowie Vergleichsangebote einholen
- Vertragsverhandlungen führen und Dienstleister beauftragen
- Lieferanten auswählen, bewerten und weiterentwickeln
- Verwaltung von Bürgschaften, Sicherheitseinbehalten und Vertragsunterlagen
- Weiterentwicklung von Leitdetails und CTP-Standards unterstützen
- Koordination, Kommunikation & Übergabe:
- Mit Stakeholdern, Behörden, Planern und Fachingenieuren abstimmen und kommunizieren
- Projektabschluss mit Stiko durchführen
- Projekt an das Bestandsmanagement übergeben
- Projektsteuerung während der Bauphase
- Laufende Budgetplanung und -überwachung sicherstellen
- Baufortschritt laufend überwachen und termingerechte Umsetzung sicherstellen
- Mit Generalunternehmern, Fachplanern und Bauleitern abstimmen
- Kontinuierliches Kosten- und Termincontrolling überwachen
- Qualitätskontrollen durchführen und dokumentieren
- Projekt an Construction übergeben
Qualifikation der Arbeitsplatzinhaberin bzw. des Arbeitsplatzinhabers:
- Technische Ausbildung im Bauwesen (abgeschlossenes Studium der Architektur oder Bauingenieurwesen, Techniker oder Handwerksmeister)
- Mehrjährige Berufserfahrung von Vorteil
- Fundierte Kenntnisse in der Abwicklung von Baumaßnahmen und Entwicklung von Brownfields
- Erfahrung in Bausanierung oder in Modernisierungen ist von Vorteil
- Sicherer Umgang mit der VOB und den einschlägigen Regelwerken
- Kommunikationsstark in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Durchsetzungsvermögen
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- Reisebereitschaft
Wir bieten: Ein Job in einem dynamischen internationalen Unternehmen, führender Entwickler auf dem Immobilienmarkt in CEE. Urlaub: Abhängig vom Vertrag. Vorteile: Erfrischungen im Büro, Urban Sports, Möglichkeit zur Teilnahme am Mitarbeiteraktienprogramm, Teamevents. Arbeitsmittel: Laptop, Telefon, Auto (abhängig von der Rolle).
Bewerben Sie sich und starten Sie Ihre Karriere als Parkmaker!
Project Manager Arbeitgeber: CTP Invest
CTP ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und kreativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit und innovativen Projekten in der Immobilienentwicklung fördert CTP eine positive Unternehmenskultur, die Teamarbeit und persönliche Entwicklung schätzt. Die Mitarbeiter profitieren von attraktiven Zusatzleistungen, wie der Teilnahme am Employee Share Purchase Plan und regelmäßigen Teamevents, sowie von der Chance, an bedeutenden Großprojekten wie dem CTPark Düsseldorf mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Project Manager erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, dass du an einer Position interessiert bist, und wir helfen dir, die richtigen Kontakte zu knüpfen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir empfehlen, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu verwenden, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden – das macht einen großen Unterschied!
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig. Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber wir sind hier, um dich zu unterstützen. Halte deine Unterlagen aktuell und sei bereit, neue Möglichkeiten zu erkunden, die sich ergeben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Project Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für das Projektmanagement in deiner Bewerbung durchscheinen.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Begriffe und Anforderungen aus der Stellenbeschreibung in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du die Rolle verstanden hast und genau weißt, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil von CTP zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CTP Invest vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission von CTP vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Nachhaltigkeit und Innovation verstehst und wie du diese Prinzipien in deiner Rolle als Project Manager umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement, in der Teamkoordination und im Umgang mit Stakeholdern demonstrieren. So kannst du deine Erfahrungen greifbar machen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen des Unternehmens zu erfahren.
✨Präsentation deiner Fähigkeiten
Nutze die Gelegenheit, deine technischen Kenntnisse und Erfahrungen im Bauwesen hervorzuheben. Sei bereit, über deine Kenntnisse der VOB und relevanter Regelwerke zu sprechen und wie du diese in der Praxis angewendet hast.
