Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Accounting für nationale und internationale Gesellschaften und sorge für präzise Abschlüsse.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Unternehmens, das innovative Finanzlösungen bietet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Finanzwesens mit und entwickle dein Team in einem internationalen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes BWL-Studium und mehrjährige Führungserfahrung im Accounting sind erforderlich.
- Andere Informationen: Erfahrung mit Microsoft Dynamics 365 Business Central ist von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Das erwartet Dich bei uns:
- Gesamtverantwortung für das Accounting nationaler und internationaler Gesellschaften (HGB, IFRS, lokale GAAPs) innerhalb einer SSC-Struktur.
- Sicherstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen für die betreuten Gesellschaften.
- Verantwortung für das Hauptbuch sowie Nebenbücher (Debitoren, Kreditoren, Anlagenbuchhaltung).
- Fachliche und disziplinarische Leitung von rund 30 Mitarbeitenden in drei Teams - inkl. Coaching und Weiterentwicklung.
- Ansprechperson für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und interne Fachbereiche (Controlling, Tax, Treasury etc.).
- Weiterentwicklung der konzernweiten Accounting-Standards und -Richtlinien in enger Abstimmung mit Group Accounting.
- Identifikation und Umsetzung von Effizienzsteigerungen, Einsatz von RPA, Workflow-Tools und Automatisierungslösungen.
- Aktive Mitwirkung und fachliche Unterstützung bei der Einführung von Microsoft Dynamics 365 Business Central - von der Anforderungsdefinition bis zur Prozessintegration.
- Monitoring und Weiterentwicklung relevanter KPIs zur Steuerung und Effizienzsteigerung des SSCs.
- Unterstützung bei M&A-Vorhaben, Integrationen und Restrukturierungen.
Must-have:
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Finanzen oder vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Accounting (Führung und Entwicklung größerer Teams: 20+ FTE) sowie fundierte Kenntnisse in HGB und IFRS.
- Nachweisbare Erfolge in der Optimierung und Automatisierung von Finanzprozessen, inklusive der Einführung digitaler Tools (z.B. RPA, Process Mining).
- Hohe Affinität zu IT-Systemen und deren Integration in Finanzprozesse.
- Interkulturelle Kompetenz und Erfahrung im Umgang mit internationalen Teams und Stakeholdern.
- Ausgeprägte Hands-on-Mentalität gepaart mit strategischem Weitblick.
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil.
Nice-to-have:
- Idealerweise Erfahrung in einer Leitungsfunktion innerhalb eines internationalen Konzerns oder Shared Service Centers.
- Kenntnisse in lokalen GAAPs von Vorteil.
- Erfahrung mit ERP-Systemen, insbesondere Microsoft Dynamics 365 Business Central (BC) oder anderen führenden ERP-Lösungen.
Head of Department Financial Accounting (m/w/d) Arbeitgeber: CTS EVENTIM AG & Co. KGaA
Kontaktperson:
CTS EVENTIM AG & Co. KGaA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Department Financial Accounting (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Finanz- und Rechnungswesenbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei uns im Unternehmen tätig sind.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die sich auf deine Führungserfahrung und deine Erfolge in der Optimierung von Finanzprozessen beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Accounting, insbesondere über RPA und digitale Tools. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen informiert bist und wie diese in unsere Prozesse integriert werden können.
✨Tip Nummer 4
Wenn du internationale Erfahrung hast, betone dies in Gesprächen. Interkulturelle Kompetenz ist für die Position wichtig, also teile Beispiele, wie du erfolgreich mit internationalen Teams und Stakeholdern zusammengearbeitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Department Financial Accounting (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Betriebswirtschaftslehre sowie deine mehrjährige Erfahrung im Accounting. Gehe besonders auf deine Führungserfahrung und Erfolge bei der Optimierung von Finanzprozessen ein.
Verwende spezifische Beispiele: Nutze konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Kenntnisse in HGB, IFRS und der Einführung digitaler Tools wie RPA zu untermauern. Zeige, wie du Effizienzsteigerungen in früheren Positionen erreicht hast.
Hebe deine interkulturelle Kompetenz hervor: Da die Position internationale Teams und Stakeholder umfasst, ist es wichtig, deine interkulturelle Kompetenz und Erfahrungen im Umgang mit verschiedenen Kulturen zu betonen. Dies kann durch spezifische Projekte oder Erfahrungen geschehen.
Schreibe ein überzeugendes Anschreiben: Dein Anschreiben sollte nicht nur deine Motivation für die Position darlegen, sondern auch deine Hands-on-Mentalität und strategischen Weitblick verdeutlichen. Erkläre, warum du die ideale Person für diese Rolle bist und wie du zur Weiterentwicklung der Accounting-Standards beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CTS EVENTIM AG & Co. KGaA vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position tiefgehende Kenntnisse in HGB, IFRS und lokalen GAAPs erfordert, solltest du dich auf spezifische technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Expertise in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Führe Beispiele für Teamführung an
Die Rolle erfordert die fachliche und disziplinarische Leitung von rund 30 Mitarbeitenden. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du Teams erfolgreich geführt und entwickelt hast, um deine Führungsqualitäten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Erfahrung mit Automatisierung
Da Effizienzsteigerungen und die Implementierung von RPA und digitalen Tools gefordert sind, solltest du konkrete Projekte oder Initiativen nennen, bei denen du solche Technologien erfolgreich eingesetzt hast. Dies zeigt deine Innovationskraft und dein technisches Verständnis.
✨Bereite dich auf interkulturelle Aspekte vor
Mit internationalem Team und Stakeholdern zu arbeiten, erfordert interkulturelle Kompetenz. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit verschiedenen Kulturen umgegangen bist und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.
