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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne die Bedienung von Maschinen und erwerbe praktische Fähigkeiten in der Elektronik.
- Arbeitgeber: Cunova GmbH ist ein innovatives Unternehmen mit einem starken Ausbildungskonzept.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Azubi-Events und gute Übernahmechancen nach der Ausbildung.
- Warum dieser Job: Erlebe Teamarbeit, Eigenverantwortung und eine spannende Ausbildung in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens Hauptschulabschluss, technisches Interesse und Teamfähigkeit sind erforderlich.
- Andere Informationen: Ausbildung findet in Osnabrück statt, mit regelmäßigen Berufsschulbesuchen.
Auszubildenden zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)
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Auszubildenden zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)
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- Du wünschst dir großartige Kollegen und echte Teamarbeit?
- Du strebst nach Eigenverantwortung und einem dynamischen Umfeld?
- Du legst Wert auf Vertrauen und Zuverlässigkeit?
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DANN BIST DU BEI UNS RICHTIG!
INNOVATIV.LEIDENSCHAFTLICH.NACHHALTIG.
Als kürzlich aus der KME Gruppe herausgelöstes Unternehmen profitieren wir noch immer von dem bewährten Ausbildungskonzept der KME Germany GmbH, mit welcher wir unseren Industriestandort in Osnabrück teilen. In der professionellen Ausbildungswerkstatt erlernst Du nicht nur die Bedienungen an den unterschiedlichen Maschinen und die notwendigen Handfertigkeiten, sondern besuchst auch Theorieunterricht und Prüfungsvorbereitungskurse. Den praktischen Teil deiner Ausbildung absolvierst Du in unseren cunova-Produktionsbereichen.
Die Cunova GmbH Sucht Für Ihren STAMMSITZ IN OSNABRÜCK Für Den Bereich Ausbildung Zum Nächsten Ausbildungsstart Eine/n
Auszubildenden zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)
DEIN BEITRAG ZU UNSEREM GEMEINSAMEN ERFOLG
- Eine 3,5-jährige Ausbildung mit abwechslungsreichen und interessanten Aufgaben. Dabei gehst Du 1 bis 2 Mal in der Woche zur Berufsschule.
- Du erhältst eine abwechslungsreiche und spannende Ausbildung an den unterschiedlichen Orten wie Ausbildungswerkstatt, betriebliche Abteilungen und Berufsschule.
- Gute Übernahmechancen nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung in unterschiedlichen Arbeitsbereichen und eine langfristige Perspektive in einem erfolgreichen Unternehmen.
- Qualifizierte Ausbilder, ein motiviertes Ausbildungsteam und unterstützende Kollegen aus höheren Lehrjahren.
- Attraktive tarifliche Vergütung und Sonderleistungen.
- Tolle Azubi-Fahrten, -projekte und viele weitere coole Events.
DAS ZEICHNET DICH AUS
- Du die Schule abgeschlossen hast (mind. Hauptschulabschluss).
- wir uns in Sachen Pünktlichkeit und Fleiß auf dich verlassen können.
- Du technisches Interesse und Verständnis und handwerkliches Geschick mitbringst.
- Du gerne im Team arbeitest.
- Schichtarbeit Dir nichts ausmacht und Du bereit bist, mit anzupacken.
FREUE DICH AUF
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#J-18808-Ljbffr
Auszubildenden zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) Arbeitgeber: cunova GmbH
Kontaktperson:
cunova GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Auszubildenden zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Cunova GmbH und ihre Ausbildungsangebote. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Unternehmenswerte wie Teamarbeit und Eigenverantwortung schätzt und bereit bist, dich aktiv einzubringen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Ein gutes Verständnis für Elektronik und Betriebstechnik wird dir helfen, dein Interesse und deine Eignung zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die zeigen, dass du an der Ausbildung und dem Unternehmen interessiert bist. Frage nach den Projekten, an denen Azubis teilnehmen können, oder nach den Möglichkeiten zur Übernahme nach der Ausbildung.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und deinen Fleiß durch Beispiele aus der Schule oder anderen Tätigkeiten. Arbeitgeber suchen nach Auszubildenden, die gut im Team arbeiten und bereit sind, Verantwortung zu übernehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auszubildenden zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die cunova GmbH: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die cunova GmbH informieren. Schau dir ihre Website an und lerne mehr über ihre Werte, das Ausbildungskonzept und die Unternehmenskultur.
Gestalte ein ansprechendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik klar darlegen. Betone dein technisches Interesse, Teamfähigkeit und deine Bereitschaft zur Schichtarbeit.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Informationen enthält, wie deinen Schulabschluss, Praktika oder relevante Erfahrungen. Hebe Fähigkeiten hervor, die für die Ausbildung wichtig sind, wie handwerkliches Geschick und Pünktlichkeit.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen aktuell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei cunova GmbH vorbereitest
✨Technisches Interesse zeigen
Bereite dich darauf vor, über deine technischen Interessen und Erfahrungen zu sprechen. Zeige, dass du ein Verständnis für Elektronik und Betriebstechnik hast, indem du Beispiele aus der Schule oder von Projekten nennst.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle viel Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele nennen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie wichtig dir Zusammenarbeit und Kommunikation sind.
✨Pünktlichkeit und Fleiß hervorheben
Unterstreiche deine Zuverlässigkeit, indem du erzählst, wie du Pünktlichkeit und Fleiß in deinem bisherigen Werdegang unter Beweis gestellt hast. Dies zeigt, dass du die Werte des Unternehmens teilst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Ausbildung und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Ausbildungsinhalten oder den Übernahmechancen nach der Ausbildung.
