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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Pflegeteam und sorge für eine Wohlfühl-Atmosphäre.
- Arbeitgeber: CURA SeniorenCentrum Klingenthal bietet eine ruhige Arbeitsumgebung in der Nähe der tschechischen Grenze.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, steuerfreie Prämien und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflegequalität und entwickle dich in einem unterstützenden Team weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Erfahrung in der Leitung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und digitale Fortbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bist du eine engagierte und erfahrene Pflegefachkraft, die sich für die Führung eines Pflegeteams begeistern kann? Unser CURA SeniorenCentrum Klingenthal in Vollzeit oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht nach dir!
Unsere Einrichtung befindet sich direkt an der tschechischen Grenze im Vogtland über den Dächern der Stadt in einem ruhigen Wohngebiet.
Wir bieten:
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- ein attraktives Einstiegsgehalt und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit)
- monatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EUR
- Schichtzulage bei Früh- und Spätdienst
- steuervergünstigtes Fahrrad-Leasing
- Einspringprämie
- garantierter Parkplatz
- attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits
- Lernen wann und wo du willst: u.a. durch digitale Fortbildungsplattform per App
Aufgaben und Anforderungen:
- Führung und fachliche Anleitung des Pflegeteams mit Empathie und ausgeprägter sozialer Kompetenz
- Erreichung einer Wohlfühl-Ambiance für unsere Bewohner:innen
- Kontrolle der Einhaltung von Qualitätsstandards zur Gewährleistung bestmöglicher Pflegequalität
- Durchführung von mitarbeiterorientierten Dienstplänen
Dein Profil:
- Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachfrau/Pflegefachkraft/zum Pflegefachmann im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege
- Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder die Bereitschaft, diese Weiterbildung zu absolvieren
- Einschlägige Berufs- und Leitungserfahrung
- Umfangreiche Kenntnisse des Qualitätsmanagements
- Fachliche und organisatorische Kompetenz
Bewirb dich jetzt und wir freuen uns auf deine Antwort!
Stellv. Pflegedienstleitung PDL Arbeitgeber: CURA Seniorencentrum Klingenthal GmbH
Kontaktperson:
CURA Seniorencentrum Klingenthal GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellv. Pflegedienstleitung PDL
✨Tip Nummer 1
Netzwerke in der Pflegebranche sind entscheidend. Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit anderen Fachkräften und Führungskräften zu vernetzen. So kannst du wertvolle Informationen über offene Stellen und die Unternehmenskultur bei CURA SeniorenCentrum Klingenthal erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen im Bereich Pflege und Qualitätsmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, innovative Ansätze in die Arbeit einzubringen. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Mitarbeiterentwicklung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch die soziale Kompetenz, die für die Rolle wichtig ist.
✨Tip Nummer 4
Besuche Informationsveranstaltungen oder Messen, die sich auf den Pflegebereich konzentrieren. Dort kannst du direkt mit Vertretern von CURA SeniorenCentrum Klingenthal sprechen und einen persönlichen Eindruck hinterlassen. Solche Kontakte können oft den entscheidenden Unterschied machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellv. Pflegedienstleitung PDL
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als stellvertretende Pflegedienstleitung. Erkläre, warum du dich für diese Rolle interessierst und was dich an der Arbeit im CURA SeniorenCentrum Klingenthal reizt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine einschlägige Berufs- und Leitungserfahrung. Nenne konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit ein Pflegeteam geleitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
Qualifikationen und Weiterbildung: Stelle sicher, dass du deine abgeschlossene Ausbildung sowie alle relevanten Weiterbildungen, insbesondere zur Pflegedienstleitung, klar darstellst. Dies zeigt, dass du die nötigen Qualifikationen für die Position mitbringst.
Persönliche Note: Füge deinem Bewerbungsschreiben eine persönliche Note hinzu, indem du deine sozialen Kompetenzen und Empathie betonst. Diese Eigenschaften sind besonders wichtig in der Pflege und sollten in deiner Bewerbung deutlich werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CURA Seniorencentrum Klingenthal GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Führung vor
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du bereit sein, Fragen zu deiner Führungserfahrung und deinem Führungsstil zu beantworten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast.
✨Kenntnisse im Qualitätsmanagement demonstrieren
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse im Qualitätsmanagement klar kommunizierst. Bereite dich darauf vor, spezifische Standards oder Methoden zu nennen, die du in der Vergangenheit angewendet hast, um die Pflegequalität zu verbessern.
✨Empathie und soziale Kompetenz zeigen
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Sei bereit, Situationen zu beschreiben, in denen du mit Bewohnern oder Teammitgliedern einfühlsam umgegangen bist. Dies zeigt, dass du die Bedürfnisse anderer verstehst und darauf eingehst.
✨Fragen zur Einrichtung vorbereiten
Informiere dich über das CURA SeniorenCentrum Klingenthal und bereite Fragen vor, die dein Interesse an der Einrichtung zeigen. Dies könnte Fragen zu den Werten der Einrichtung oder zu den Herausforderungen im Pflegealltag umfassen.
