Auf einen Blick
- Aufgaben: Koche köstliche Gerichte und leite das Küchenteam in unserer Pflegeeinrichtung.
- Arbeitgeber: CURA SeniorenCentrum Meinersdorf bietet eine herzliche Umgebung für pflegebedürftige Bewohner:innen.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeitstelle mit der Möglichkeit, in einem unterstützenden Team zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das kulinarische Erlebnis für unsere Bewohner:innen und arbeite in einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Köchin und Erfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen bitte an Kathrin Viertel senden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Koch & stellv. Küchenleitung (w/m/d) in TeilzeitWir suchen eine erfahrene Köchin, die unsere Gäste mit kulinarischen Highlights begeistern möchte und gerne Teamfaktor ist.Unser CURA SeniorenCentrum Meinersdorf liegt im Erzgebirge unweit von Chemnitz zwischen Feldern und Wäldern, im Zwönitztal. Hier umsorgen wir auf zwei Wohnbereichen unsere 65 pflegebedürftigen Bewohner:innen.Die Aufgaben:Unterstützung bei der Planung und Umsetzung des Speiseplans unter Berücksichtigung von Diätvorschriften, Vorlieben und Nährstoffanforderungen der Bewohner:innenBestellung von Lebensmitteln und anderen Küchenartikeln, Überwachung des Lagerbestands und Minimierung von VerschwendungKoordination des Küchenpersonals, einschließlich Einteilung der Arbeitszeiten, Schulung neuer Mitarbeiter:innen und Motivation des TeamsSicherstellung der Einhaltung von Hygienevorschriften, Qualitätsstandards und gesetzlichen Bestimmungenenge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, insbesondere dem Pflegepersonal, um die Bedürfnisse der Bewohner:innen zu verstehen und angemessen zu erfüllenUnterstützung bei der Budgetplanung und -überwachung sowie bei der Dokumentation von Bestellungen, Lagerbeständen und anderen relevanten InformationenVoraussetzungen:abgeschlossene Ausbildung zur Köchin (w/m/d)einschlägige Berufserfahrung, vorzugsweise in der Gemeinschaftsverpflegung wünschenswertsicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen (Word, Excel, Outlook)hohe soziale Kompetenz, persönliches Engagement und ZuverlässigkeitFähigkeit, teamübergreifend mit allen Bereichen der Einrichtung Hand in Hand zusammenzuarbeitenerste Erfahrungen im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen wünschenswertBei Interesse bitten wir um ein Anschreiben inklusive Lebenslauf an Kathrin Viertel, Alte Thalheimer Strasse 21, 09235 Burkhardtsdorf.
Koch & stellv. Küchenleitung (w/m/d) in unserer Pflegeeinrichtung - ['Vollzeit'] Arbeitgeber: CURA Seniorencentrum MEINERSDORF gGmbH
Kontaktperson:
CURA Seniorencentrum MEINERSDORF gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Koch & stellv. Küchenleitung (w/m/d) in unserer Pflegeeinrichtung - ['Vollzeit']
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die speziellen Bedürfnisse der Bewohner:innen in Pflegeeinrichtungen. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Verständnis für diätetische Anforderungen und Vorlieben hast, um zu zeigen, dass du die kulinarischen Highlights individuell gestalten kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Gemeinschaftsverpflegung zu teilen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit einem Team gearbeitet hast und wie du die Küchenorganisation optimiert hast.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine soziale Kompetenz und dein Engagement im Gespräch. Überlege dir, wie du das Team motivieren und schulen würdest, und bringe Ideen mit, wie du die Zusammenarbeit mit dem Pflegepersonal verbessern kannst.
✨Tip Nummer 4
Mach dich mit den Hygienevorschriften und Qualitätsstandards vertraut, die in der Gemeinschaftsverpflegung gelten. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du sicherstellen würdest, dass diese Standards in deiner Küche eingehalten werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Koch & stellv. Küchenleitung (w/m/d) in unserer Pflegeeinrichtung - ['Vollzeit']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Position als Koch & stellv. Küchenleitung interessierst. Betone deine Leidenschaft für die Gastronomie und deine Erfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Gehe in deinem Lebenslauf auf deine bisherigen beruflichen Stationen ein, insbesondere solche, die mit der Planung von Speiseplänen und der Koordination von Küchenpersonal zu tun haben. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Teams gearbeitet hast.
Betone soziale Kompetenzen: Da die Stelle hohe soziale Kompetenz erfordert, solltest du Beispiele anführen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und dein Engagement für die Bedürfnisse der Bewohner:innen verdeutlichen.
Achte auf Hygiene- und Qualitätsstandards: Erwähne in deinem Anschreiben oder Lebenslauf, wie du in der Vergangenheit sicherstellen konntest, dass Hygienevorschriften und Qualitätsstandards eingehalten wurden. Dies zeigt dein Verantwortungsbewusstsein und deine Professionalität.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CURA Seniorencentrum MEINERSDORF gGmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf kulinarische Fragen vor
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Küche zu sprechen und wie du spezielle Diätvorschriften umsetzt. Überlege dir Beispiele für Gerichte, die du zubereitet hast, und wie du die Vorlieben der Bewohner:innen berücksichtigt hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Position eine enge Zusammenarbeit mit dem Küchenpersonal und anderen Abteilungen erfordert, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und andere motivieren kannst.
✨Hygiene- und Qualitätsstandards kennen
Informiere dich über die aktuellen Hygienevorschriften und Qualitätsstandards in der Gemeinschaftsverpflegung. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Standards in deiner bisherigen Arbeit eingehalten hast.
✨Engagement und soziale Kompetenz zeigen
Betone deine hohe soziale Kompetenz und dein persönliches Engagement. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit auf die Bedürfnisse von pflegebedürftigen Menschen eingegangen bist und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um ihre Zufriedenheit zu gewährleisten.