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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die wirtschaftliche Betriebsführung und Personalmanagement in unserer Einrichtung.
- Arbeitgeber: CURA ist ein familiengeführtes Unternehmen mit über 5.400 Mitarbeitenden in der Pflegebranche.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, attraktive Mitarbeiterrabatte und Fahrrad-Leasing.
- Warum dieser Job: Gestalte eine positive Unternehmenskultur und entwickle dich durch exzellente Fortbildungsmöglichkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Sozial- oder Gesundheitsmanagement und mindestens zwei Jahre Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und regelmäßiger Austausch mit anderen Führungskräften.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich als Einrichtungsleitung Heimleitung EL (m/w/i) in Ottendorf bei Kiel in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Unser CURA SeniorenCentrum Ottendorf (in 24107 Ottendorf) befindet sich 10 Fahrminuten westlich von Kiel, nah am Nord-Ostsee-Kanal. Hier umsorgen wir auf zwei Wohnbereichen unsere 75 pflegebedürftigen Bewohner:innen.
Wir bieten:
- ein attraktives Gehaltspaket und einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- ein offenes und vertrauensvolles Arbeitsklima mit einer lebendigen und kooperativen Unternehmenskultur und motivierten Kolleg:innen
- individuelle Weiterentwicklung durch exzellente Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- regelmäßigen fachlichen Austausch mit anderen Führungskräften aus dem Unternehmen
- eine intensive Einarbeitung
- Unterstützung durch ein ausgezeichnetes und erfolgreiches Qualitätsmanagementsystem
- attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits
- 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit)
- steuervergünstigtes Fahrrad-Leasing
Deine Aufgaben:
- wirtschaftliche Betriebsführung deiner Einrichtung
- Personalgewinnung, -planung, -führung und -bindung
- adressatengerechte Kommunikation mit Bewohner:innen, Angehörigen, Kostenträgern und Behörden
- Sicherstellung der Kapazitätsauslastung
- Repräsentation der Einrichtung nach innen und außen
- Verantwortung für die Umsetzung des Qualitätsmanagements
Dein Profil:
- abgeschlossenes Studium im Bereich Sozial-, Pflegemanagement oder Gesundheitsmanagement bzw. Betriebswirtschaftslehre oder anerkannte Weiterbildung zur Einrichtungsleitung
- mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in einer stationären, teilstationären oder ambulanten Pflegeeinrichtung
- mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung
- ausgeprägte Managementkompetenzen u.a. in den Bereichen Betriebswirtschaftslehre, Personal, Controlling, Qualitätsmanagement, Konflikt- und Beschwerdemanagement
- Kenntnisse des SGB XI, SGB XII und des Heimrechts
- Kenntnisse im Betriebsverfassungsrecht sowie Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat sind wünschenswert
- sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen (Word, Excel und Outlook)
- sehr hohe soziale Kompetenz und Engagement
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins.
Einrichtungsleitung Heimleitung EL Arbeitgeber: CURA Seniorencentrum Ottendorf GmbH
Kontaktperson:
CURA Seniorencentrum Ottendorf GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Einrichtungsleitung Heimleitung EL
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit anderen Fachleuten im Bereich Pflege und Management zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Bewerbung helfen könnten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die CURA Unternehmensgruppe und deren Werte. Wenn du in deinem Gespräch zeigst, dass du die Unternehmenskultur verstehst und schätzt, wird das deine Chancen erhöhen, als geeigneter Kandidat wahrgenommen zu werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen vor, die in einem Vorstellungsgespräch für eine Einrichtungsleitung gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenzen und dein Engagement für die Bewohner:innen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! In Gesprächen oder Netzwerken kannst du deine Motivation und dein Engagement für die Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen betonen. Das kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen und dich von anderen Bewerbern abheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Einrichtungsleitung Heimleitung EL
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die CURA Unternehmensgruppe und das CURA SeniorenCentrum Ottendorf. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und spezifische Anforderungen an die Einrichtungsleitung zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position der Einrichtungsleitung hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Bereich Pflege- und Qualitätsmanagement.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen und deine Vision für die Leitung einer Einrichtung darlegst. Gehe auf deine Managementkompetenzen und sozialen Fähigkeiten ein.
Gehaltsvorstellung und Eintrittstermin: Gib in deiner Bewerbung klar deine Gehaltsvorstellung sowie den frühestmöglichen Eintrittstermin an. Dies zeigt, dass du dir über deine Erwartungen im Klaren bist und erleichtert die Planung für das Unternehmen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CURA Seniorencentrum Ottendorf GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Pflegeleitung und deinem Wissen über das SGB XI und XII. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Managementkompetenzen und sozialen Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position eine starke Führungspersönlichkeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Personalgewinnung und -führung zu sprechen. Betone, wie du ein offenes und vertrauensvolles Arbeitsklima geschaffen hast.
✨Informiere dich über die Einrichtung
Recherchiere im Vorfeld über das CURA SeniorenCentrum Ottendorf und dessen Philosophie. Zeige während des Interviews, dass du die Werte und Ziele der Einrichtung verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Weiterbildungsmöglichkeiten zu erfahren. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deiner persönlichen Entwicklung innerhalb des Unternehmens.
