Ausbildung zum Pflegefachmann/zur Pflegefachfrau/Pflegefachkraft (m/w/a) in Lehre-Wendhausen
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Werde Pflegefachkraft und unterstütze Menschen jeden Alters in ihrer Gesundheit.
  • Arbeitgeber: CURA Unternehmensgruppe ist ein familiengeführtes Unternehmen mit über 5.400 Mitarbeitenden in der Pflege.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, steuerfreie Prämien, attraktive Vergütung und Mitarbeiterrabatte.
  • Warum dieser Job: Spannende Mischung aus Theorie und Praxis mit Übernahmegarantie nach der Ausbildung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Einfühlsam, zuverlässig, Teamplayer:in mit mittlerem Bildungsabschluss oder äquivalenter Ausbildung.
  • Andere Informationen: Ausbildung startet am 01. August 2025, flexible Lernmöglichkeiten durch digitale Plattform.

Früher bekannt als Ausbildung in Kranken-, Alten- und Kinderkrankenpflege. Der Start ist möglich zum 01. August 2025. Als Pflegefachkraft arbeitest du mit vielen verschiedenen Menschen zusammen. Du unterstützt und betreust eigenverantwortlich Menschen jeden Alters, um ihre körperliche und psychische Gesundheit zu fördern, zu erhalten und wiederherzustellen. Nach deiner Ausbildung kannst du in der Kranken- oder Altenpflege arbeiten. Deine Ausbildung dauert drei Jahre und bietet eine spannende Mischung aus Theorie und Praxis. Dabei lernst du Krankenpflege, Gesundheitswissenschaften sowie Natur-, Geistes- und Sozialwissenschaften kennen. Unsere Kooperationen mit Berufsschulen gewährleisten eine fundierte theoretische Ausbildung. In unseren Pflegeeinrichtungen bieten wir ein vielfältiges Spektrum an. Du wirst hauptsächlich in einer Altenpflegeeinrichtung in deiner Nähe ausgebildet. Zusätzlich wirst du in der ambulanten Pflege und in stationären Einrichtungen eingesetzt. Im letzten Jahr entscheidest du, ob du weiterhin generalistisch lernen möchtest (Abschluss Pflegefachmann/-frau) oder dich auf Altenpflege spezialisierst (Abschluss Altenpfleger:in).

Unser Angebot an dich umfasst:

  • eine erstklassige Ausbildung mit vielseitigen Inhalten
  • 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit)
  • individuelle Anleitung und Betreuung durch unsere Praxisanleiter:innen
  • monatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EUR
  • Schichtzulage bei Früh- und Spätdienst und Weihnachtsgeld
  • attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits
  • Lernen wann und wo du willst: u.a. durch digitale Fortbildungsplattform per App
  • Übernahmegarantie nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung
  • bis zu 200 EUR extra für ein gutes Jahreszeugnis
  • eine attraktive Ausbildungsvergütung:
  • im 1. Ausbildungsjahr: 1.340,69 € pro Monat
  • im 2. Ausbildungsjahr: 1.402,07 € pro Monat
  • im 3. Ausbildungsjahr: 1.503,38 € pro Monat

Dein Profil:

  • einfühlsam, zuverlässig, selbstständig, Teamplayer:in
  • Interesse an medizinischen, pflegerischen und sozialen Aufgaben
  • mittlerer Bildungsabschluss (Realschulabschluss) oder äquivalente abgeschlossene 10-jährige Schulausbildung oder Hauptschulabschluss mit abgeschlossener 2-jähriger Berufsausbildung oder Hauptschulabschluss und abgeschlossene Ausbildung als Alten- oder Krankenpflegehelfer:in

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Kontaktperson:

CURA Seniorenwohn- und Pflegeheime Dienstleistungs GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Ausbildung zum Pflegefachmann/zur Pflegefachfrau/Pflegefachkraft (m/w/a) in Lehre-Wendhausen

Tip Nummer 1

Informiere dich über die verschiedenen Bereiche der Pflege, in denen du nach deiner Ausbildung arbeiten kannst. Das Verständnis für die unterschiedlichen Tätigkeiten und Herausforderungen in der Alten- und Krankenpflege wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch gezielt zu zeigen, wo deine Interessen liegen.

Tip Nummer 2

Nutze soziale Netzwerke, um dich mit aktuellen Auszubildenden oder Fachkräften im Pflegebereich zu vernetzen. Sie können dir wertvolle Einblicke in den Ausbildungsalltag geben und dir Tipps für das Bewerbungsgespräch bei uns bei StudySmarter geben.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf deine Teamfähigkeit und Empathie beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Leben, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige dein Interesse an der Pflege durch ehrenamtliche Tätigkeiten oder Praktika. Solche Erfahrungen sind nicht nur wertvoll für deinen Lebenslauf, sondern zeigen auch dein Engagement und deine Leidenschaft für den Beruf.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zum Pflegefachmann/zur Pflegefachfrau/Pflegefachkraft (m/w/a) in Lehre-Wendhausen

Einfühlungsvermögen
Zuverlässigkeit
Selbstständigkeit
Teamfähigkeit
Interesse an medizinischen und pflegerischen Aufgaben
Kommunikationsfähigkeiten
Organisationstalent
Belastbarkeit
Flexibilität
Grundkenntnisse in Gesundheitswissenschaften
Kenntnisse in Sozialwissenschaften
Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Altersgruppen
Empathie im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen
Verantwortungsbewusstsein

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über die Ausbildung: Lies dir die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und informiere dich über die Inhalte der Ausbildung zum Pflegefachmann/zur Pflegefachfrau. Verstehe, welche Fähigkeiten und Qualifikationen erwartet werden.

Erstelle ein überzeugendes Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Ausbildung darlegst. Betone deine Empathie, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit, da diese Eigenschaften in der Pflege besonders wichtig sind.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Achte darauf, dass du deinen mittleren Bildungsabschluss und eventuell absolvierte Praktika im Pflegebereich erwähnst.

Vollständige Unterlagen einreichen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente wie Zeugnisse, Nachweise über Praktika oder andere relevante Qualifikationen beifügst. Überprüfe, ob alles vollständig und korrekt ist, bevor du deine Bewerbung über unsere Website einreichst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CURA Seniorenwohn- und Pflegeheime Dienstleistungs GmbH vorbereitest

Bereite dich auf typische Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir in einem Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Motivation für die Ausbildung, deine Erfahrungen im Umgang mit Menschen und deine Teamfähigkeit. Übe deine Antworten laut, um sicherer zu werden.

Zeige Empathie und Interesse

Als Pflegefachkraft ist Empathie entscheidend. Während des Interviews solltest du zeigen, dass du einfühlsam bist und echtes Interesse an der Pflege und den Bedürfnissen der Menschen hast. Teile Beispiele aus deinem Leben, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich verdeutlichen.

Informiere dich über das Unternehmen

Recherchiere im Vorfeld über die Pflege- und Therapiezentrum Wendhausen GmbH und deren Werte. Zeige im Gespräch, dass du dich mit dem Unternehmen identifiziert hast und verstehst, was es von seinen Mitarbeitenden erwartet. Das zeigt dein Engagement und deine Vorbereitung.

Kleide dich angemessen

Achte darauf, dass du dich für das Interview angemessen kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild vermittelt Professionalität und Respekt gegenüber dem Unternehmen. Wähle Kleidung, die sowohl bequem als auch dem Anlass entsprechend ist.

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