Im Auftrag unseres Kunden, einem international agierenden Unternehmen, suchen wir im Großraum Ravensburg eine Projektmanager (m/w/d) Internationale Messen in Vollzeit und direkter Festanstellung. Ref. 47410
Benefits
- Ein wertschätzendes und respektvolles Miteinander in einem familiengeführten Unternehmen
- Flexible Arbeitszeiten, um Familie und Beruf optimal zu vereinen
- Finanzielle Unterstützung für die Betreuung Ihrer Kinder in Kita oder Kindergarten sowie ein abwechslungsreiches Kinderferienprogramm
- Zuschuss zur Altersvorsorge, um Sie bei der Absicherung Ihrer Zukunft zu unterstützen
- Attraktive Mitarbeiterrabatte bei renommierten Marken, die Ihnen zusätzliche Vorteile bieten
- Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere gezielt voranzubringen
- Vielfältige Sportangebote: interne Aktivitäten sowie externe deutschlandweite Programme zu vergünstigten Konditionen
- Nutzung des JobRad-Angebots, um Ihre Mobilität umweltfreundlich und kostengünstig zu gestalten
- Kostenlose Parkplätze, damit Sie entspannt und sorgenfrei zur Arbeit kommen
- Freier Zugang zu Wasserspendern für Ihre Erfrischung während des Arbeitstages
Aufgaben
- Verantwortung für die vollständige Planung, Organisation und Durchführung internationaler Messeauftritte inklusive strukturierter Nachbereitung der Projekte
- Entwicklung kreativer Messekonzepte und wirkungsvoller Produktpräsentationen von der ersten Idee bis zur finalen Umsetzung am Messestand
- Unterstützung bei Aufbauphasen der Messestände sowie Mitwirkung bei Abnahmen und finalen Freigaben vor Ort
- Konzeption und Realisierung begleitender Messeaktivitäten zur Besucheransprache und zur Aktivierung von Zielgruppen rund um den Messestand
- Steuerung und Überwachung von Projektbudgets sowie Terminplänen mit klarer Priorisierung und Einhaltung aller wirtschaftlichen und zeitlichen Vorgaben
- Funktion als zentrale Schnittstelle zu internationalen Gesellschaften bei Planung, Umsetzung, Schulung und Erfolgskontrolle der Messeaktivitäten in den jeweiligen Ländern
- Koordination und Führung externer Dienstleister wie Agenturen, Messebauer und Technikpartner zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe und hoher Qualitätsstandards
- Übernahme von Verantwortung für laufende Projekte mit klarem Überblick über alle Arbeitspakete und engagierter Unterstützung der beteiligten Teams
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Betriebswirtschaft, Kommunikation, Messemanagement oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige praktische Erfahrung im Messe und Eventmanagement mit nachweisbarer Praxis in der Organisation und Steuerung von Messeprojekten
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen sowie Routine in projektbezogener Dokumentation und Abstimmung
- Ausgeprägtes Organisationsvermögen, strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Flexibilität bei wechselnden Anforderungen und internationalen Einsatzorten
- Gutes technisches Verständnis und ausgeprägte digitale Affinität als Grundlage für die Entwicklung moderner Präsentationskonzepte und Messeformate
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, pragmatische Hands On Mentalität sowie Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen innerhalb Deutschlands auch an Wochenenden
Jetzt suchen wir Mitarbeiter (m/w/d) aus den Bereichen:
Projektmanager Messe & Events (m/w/d), Eventmanager (m/w/d), Messekoordinator (m/w/d), Projektleiter Veranstaltungen (m/w/d), Veranstaltungsmanager (m/w/d), Internationaler Projektmanager (m/w/d)
Weitere Fragen gerne an:
Verena Dilger
Tel.: +49 7502 9449 242
Ich freue mich auf das Gespräch mit Ihnen.
Über uns
Im Auftrag unseres Kunden, einem international agierenden Unternehmen, suchen wir im Großraum Ravensburg eine Projektmanager (m/w/d) Internationale Messen in Vollzeit und direkter Festanstellung. Ref. 47410
#J-18808-Ljbffr
Projektmanager (m/w/d) Internationale Messen in Ravensburg Arbeitgeber: Curato GmbH & Co. KG
Brunel ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub bietet, sondern auch individuelle Förderkonzepte und Weiterbildungsmöglichkeiten. Die offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung, während die flexiblen Arbeitszeiten und das Corporate Benefits Programm zusätzliche Anreize schaffen, um in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten.