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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme Verantwortung in der Pflege und organisiere deine Einsätze selbstständig.
- Arbeitgeber: Spitex-Organisation in der Region Freiburg mit einem unterstützenden Team.
- Mitarbeitervorteile: Geregelte Arbeitszeiten, keine Wochenenddienste und hoher Gestaltungsspielraum.
- Andere Informationen: Hohe Selbstständigkeit und klare Strukturen im Arbeitsalltag.
- Warum dieser Job: Gestalte den Pflegeprozess aktiv und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau/Fachmann Gesundheit EFZ und Erfahrung in der Spitex von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 5000 - 6000 € pro Monat.
Für unseren Kunden, eine Spitex-Organisation in der Region Freiburg, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/einen: Dipl. Pflegefachfrau / Pflegefachmann HF 60–100% (mit Fallführung).
In dieser Funktion übernehmen Sie Verantwortung – nicht nur in der Pflege, sondern auch in der Organisation Ihrer Einsätze. Sie arbeiten selbstständig, treffen Entscheidungen vor Ort und behalten auch in einem dynamischen Alltag den Überblick. Die Einsätze finden regelmässig von Montag bis Freitag statt. Es sind keine Wochenenddienste vorgesehen.
Aufgabenbereich- Sie übernehmen die Fallführung und tragen die Verantwortung für den gesamten Pflegeprozess.
- Sie planen, koordinieren und evaluieren die Einsätze bei den Klientinnen und Klienten.
- Sie führen Bedarfsabklärungen durch (RAI-HC).
- Sie stellen die Pflegequalität sicher und passen Massnahmen bei Bedarf an.
- Sie arbeiten eng mit Angehörigen, Ärzten und weiteren Fachstellen zusammen.
- Sie unterstützen und begleiten Mitarbeitende im Alltag fachlich.
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau / Fachmann Gesundheit EFZ (Ausländische Diplome nur mit schweizerischer Äquivalent-Anerkennung).
- Erfahrung in der Spitex oder in einem vergleichbaren Umfeld von Vorteil.
- Sicherer Umgang mit RAI-HC.
- Hohe Selbstständigkeit und gute Organisationsfähigkeit.
- Belastbarkeit und die Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Situationen ruhig zu bleiben.
- Führerausweis Kategorie B zwingend.
- Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag.
- Keine Wochenenddienste.
- Hoher Grad an Selbstständigkeit im Arbeitsalltag.
- Klare Strukturen und funktionierende Abläufe.
- Ein Team, das sich gegenseitig unterstützt.
Wir freuen uns auf Ihre elektronische Bewerbung an die nachstehende E-Mail-Adresse: hallo@curavero.ch. Nachdem Ihre Unterlagen bei uns eingegangen sind, werden wir diese sorgfältig prüfen und zeitnah auf Sie zukommen. Für Fragen und weitere Informationen wenden Sie sich bitte an Frau Michèle Friedli, Ansprechpartnerin für Fachpersonen Pflege, Telefonnummer 031 381 00 77.
Arbeitsorte (Kanton): FR
Versorgungsbereiche: Ambulante Pflege / Spitex
Arten der Anstellung: Festanstellung
Stufe: Fachverantwortung
Ausbildungen: Dipl. Pflegefachfrau/Pflegefachmann
Dipl. Pflegefachfrau/Pflegefachmann HF 60-100% (mitFallführung) Arbeitgeber: Curavero Michèle Friedli
Kontaktperson:
Curavero Michèle Friedli HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Dipl. Pflegefachfrau/Pflegefachmann HF 60-100% (mitFallführung)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Organisation und deren Werten!
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung!
✨Tip Nummer 4
Bleib flexibel und offen für verschiedene Einsatzmöglichkeiten. Manchmal kann eine Stelle, die nicht ganz deinem Wunschprofil entspricht, die Tür zu tollen neuen Erfahrungen öffnen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dipl. Pflegefachfrau/Pflegefachmann HF 60-100% (mitFallführung)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, damit wir sehen, dass du die richtige Person für unser Team bist.
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die direkt mit den Anforderungen übereinstimmen. So zeigst du uns, dass du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Struktur ist wichtig: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Aufbau hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Punkte hervorzuheben – das macht es uns leichter, deine Stärken zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das sorgt dafür, dass alles an der richtigen Stelle landet und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Curavero Michèle Friedli vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, warum du die perfekte Wahl bist.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Sei es bei der Fallführung oder der Zusammenarbeit mit Angehörigen und Ärzten – solche Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Organisation und das Team zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu den Herausforderungen in der Pflege können hier besonders aufschlussreich sein.
✨Selbstbewusst auftreten
Zeige während des Interviews Selbstbewusstsein und Professionalität. Achte auf deine Körpersprache, halte Blickkontakt und sprich klar und deutlich. Das vermittelt nicht nur Kompetenz, sondern auch, dass du in stressigen Situationen ruhig bleiben kannst – eine wichtige Eigenschaft in der Pflege.