Faire Vergütung und volle Transparenz von Anfang an. - 22 € bis 28 € pro Stunde plus Zuschläge, abgestimmt auf deine Erfahrung. - Befristete Beschäftigung im rechtssicheren Rahmen - Zeitlich begrenztes Arbeitsverhältnis mit maximal 70 Einsätzen pro Jahr. - Steuern und gesetzliche Unfallversicherung werden vollständig von CURAWEL übernommen. - Elternzeit-Pflegefachkräfte, die den Anschluss halten wollen. - Wiedereinsteiger:innen nach beruflicher Pause mit Lust auf einen smarten Neustart. - Studierende mit pflegerischem Hintergrund (z. B. als Sitzwache) für flexible Praxiserfahrung. Gesucht werden engagierte und flexible Persönlichkeiten mit Erfahrung im Pflegebereich: - Abgeschlossene Ausbildung als exam. Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger/in (m/w/d), exam. Altenpfleger/in (m/w/d), Pflegefachmann/-frau (m/w/d) oder Studierende mit pflegerischem Hintergrund (z. B. als Sitzwache) - Verantwortungsbewusste, zuverlässige Arbeitsweise und professionelle Kommunikation. - Interesse an einer flexiblen, selbstbestimmten Tätigkeit mit echtem Impact. Übernahme kurzfristiger Einsätze bei personellen Engpässen (z. B. Krankheits- oder Urlaubsvertretungen). Unterstützung von Teams in Pflegeheimen, ambulanten Pflegediensten und Krankenhäusern. Sicherstellung einer fachgerechten Pflege und Betreuung von Patient:innen. Registrierung: Du registrierst dich online und hinterlegst deine Qualifikationen. Einsatz & Abschluss: Du erscheinst zum vereinbarten Dienst. Nach Abschluss wird der Einsatz transparent dokumentiert und ordnungsgemäß abgerechnet. Gemeinsam mit unserem Kooperationspartner CURAWEL entsteht ein Arbeitsmodell, das Pflege neu denkt: flexibel, transparent und ohne langfristige Bindung. Über die digitale Plattform exaPool werden gezielte, kurzfristige Einsätze in Pflegeeinrichtungen und Krankenhäusern vermittelt – genau dann, wenn Unterstützung wirklich gebraucht wird. Dieses Modell eignet sich ideal, um fachlich aktiv zu bleiben, Erfahrungen einzubringen oder nebenbei ein zusätzliches Einkommen zu erzielen – egal, ob neben dem Hauptjob, während der Elternzeit, im Studium, nach einer Pause oder im Ruhestand.
Flexibles Arbeiten als Pflegefachkraft (m/w/d) in Ulm Arbeitgeber: CURAWEL
Herold ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf Home Office und umfangreichen Weiterbildungsangeboten fördern wir Ihre individuelle Karriereentwicklung. Unser modernes Büro in Wien, direkt am Hauptbahnhof gelegen, sorgt für eine optimale Erreichbarkeit und bietet zahlreiche Annehmlichkeiten wie eine subventionierte Kantine, kostenlose Massagen und frisches Obst.
