Bauleiter (m/w/d) - Hochbau

Bauleiter (m/w/d) - Hochbau

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koordiniere Bauprojekte und überwache alle beteiligten Firmen bis zur Fertigstellung.
  • Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit frischem Start-up-Spirit und erfahrenem Team.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Fitnessangebote, 28 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Humorvolles Team, moderne Büros und regelmäßige Team-Events.
  • Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Pflegeimmobilien und entwickle dich beruflich und persönlich weiter.
  • Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen oder Architektur, Erfahrung als Bauleiter von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wir geben der Arbeit einen besonderen Sinn: Wir bauen auf stabile Fundamente. Die Marke Cureus geht aus einer familiengeführten Unternehmensgruppe hervor. Wir entwickeln und begleiten Pflegeimmobilien in ganz Deutschland – von der Auswahl des Grundstücks über den Bau bis hin zur langfristigen Betreuung. Unser Systemansatz macht das effizient, nachhaltig und zuverlässig. Wir vereinen vieles unter einem Dach: Wir bringen frischen Start-up-Spirit mit und zugleich das Know-how eines eingespielten, erfahrenen Teams. Bei uns treffen Sicherheit und Stabilität auf Gestaltungsfreiheit und echte Entwicklungschancen.

Wo: In unserem Büro in Marl

Wann: Am besten sofort

Wie: Am liebsten Vollzeit

Unser Angebot

  • Sicherheit & Perspektive: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag ist bei uns mehr als Standard, er ist Ausdruck unseres Vertrauens und unserer Wertschätzung.
  • Fit bleiben: Nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit kannst du eine vergünstigte Firmenfitness Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass nutzen.
  • Work-Life-Balance: Vertrauensarbeitszeit, 28 Urlaubstage sowie die Möglichkeit, mobil zu arbeiten.
  • Weiterkommen leicht gemacht: Ob durchdachtes Onboarding oder individuelle Weiterbildung, bei uns entwickelst du dich beruflich und persönlich weiter.
  • Wertschätzung, die spürbar ist: Freu dich auf exklusive Mitarbeiterrabatte bei vielen Marken (CorporateBenefits), regelmäßige Team-Events und eine offene Feedbackkultur.
  • Ideales Arbeitsumfeld: Freu dich auf ein humorvolles und hilfsbereites Miteinander sowie ein modernes Büro mit bestens ausgestatteten Arbeitsplätzen.
  • Vorsorge mit Weitblick: Wir unterstützen dich überdurchschnittlich bei der betrieblichen Altersvorsorge sowie der Berufsunfähigkeitsversicherung, damit du gut abgesichert bist, heute und in Zukunft.

Deine Aufgaben

  • Du koordinierst und überwachst alle am Projekt beteiligten Firmen und Gewerke während der Bauphase bis zur Baufertigstellung und der schlüsselfertigen Übergabe an den Betreiber.
  • Du hast das große Ganze im Blick: Termine, Kosten und Qualität, alles läuft über deinen Tisch.
  • Du führst die Baubesprechungen mit Planern, Nachunternehmern und Co. und sorgst dafür, dass alle wissen, was zu tun ist.
  • Auf der Baustelle bist du der Dreh- und Angelpunkt, erster Ansprechpartner, Macher und, wenn’s klemmt, auch der, der’s wieder glattzieht.
  • Schon in der Planungsphase bringst du dein Know-how ein, damit es auf der Baustelle später rundläuft.

Dein Profil

  • Ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder in der Architektur oder eine solide abgeschlossene Ausbildung als Techniker oder Meister.
  • VOB, Kalkulation, Ausführungspläne und Bauablauf? Alles kein Neuland für dich.
  • Du bist bereit, mehrere Tage pro Woche für Projekte durch Deutschland zu reisen, vor allem in NRW bist du unterwegs.
  • Du weißt, wie man mit Leuten redet, ob mit dem Polier, dem Bauherrn oder den Nachbarn, und behältst auch bei Stress einen kühlen Kopf.
  • Du arbeitest ordentlich, strukturiert und packst an, wo es nötig ist. Teamarbeit ist für dich kein Fremdwort, du bist keine Person, die nur vom Container aus Anweisungen gibt.
  • Idealerweise hast du schon ein paar Baustellen als Bauleiter gestemmt, gern im schlüsselfertigen Bereich.

Bauleiter (m/w/d) - Hochbau Arbeitgeber: Cureus GmbH

Cureus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer zukunftssicheren Branche bietet, sondern auch großen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance legt. Mit einem modernen Büro, flachen Hierarchien und einem starken Teamgeist fördern wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und schaffen gleichzeitig einen bedeutenden Beitrag für die Gesellschaft, indem wir neue Lebensräume im Alter gestalten.

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Kontaktdaten:

Cureus GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Bauleiter (m/w/d) - Hochbau erhalten könntest

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei lokalen Events – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Wir können uns auch direkt über unsere Website bewerben und so einen persönlichen Eindruck hinterlassen.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Wenn wir im Vorstellungsgespräch zeigen, dass wir uns wirklich für die Firma und ihre Werte interessieren, hebt uns das von anderen Bewerbern ab.

Zeige deine Leidenschaft!

Lass in Gesprächen durchblicken, warum du für die Bauleitung brennst. Wir sollten unsere Begeisterung für den Hochbau und die Möglichkeit, etwas zu bewegen, klar kommunizieren. Das kommt immer gut an!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bauleiter (m/w/d) - Hochbau mit Bravour zu bestehen

Bauingenieurwesen
Architektur
VOB
Kalkulation
Ausführungspläne
Bauablauf
Projektkoordination

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Bauleiter interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Sei präzise und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere dein Anschreiben in Absätze und verwende Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung:Lies die Stellenanzeige genau durch und gehe auf die geforderten Qualifikationen ein. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast und motiviert bist.

Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cureus GmbH vorbereitet

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über Cureus und deren Projekte. Verstehe, wie sie Pflegeimmobilien entwickeln und was ihren Systemansatz ausmacht. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich Projekte koordiniert oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten als Bauleiter zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Zeige Teamgeist

Da Teamarbeit wichtig ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Gewerken zu sprechen. Betone, wie du Kommunikation und Zusammenarbeit gefördert hast, um Projekte erfolgreich abzuschließen.

Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Weiterbildungsmöglichkeiten bei Cureus zu erfahren. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln, was gut zu ihrer Unternehmenskultur passt.