Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden bei der Nutzung unserer Produkte und entwickle Lösungskonzepte.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das sich auf IT-Sicherheitslösungen spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Entwicklungsmöglichkeiten, Teamarbeit und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an spannenden Projekten mit direktem Kundenkontakt.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft von ca. 10% für Kundenprojekte ist erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als Technical Consultant beraten Sie unsere Kunden beim Einsatz unserer Produkte und unterstützen bei der Anforderungsaufnahme. Sie erarbeiten Lösungskonzepte und Architekturvorschläge – immer mit dem notwendigen Fokus auf Sicherheit – und setzen diese zusammen im Team bei unseren Kunden um. Bei unseren Kunden integrieren Sie zum Beispiel unsere Produkte in bestehende Netzwerke. Als Brückenkopf zu unseren Kunden sind Sie zudem die Schnittstelle zwischen Kundenprojekten und unserer Produktentwicklung. Sie haben Erfahrungen beim Aufbau von Systemlandschaften und sind in der Lage, die Qualitätssicherung für die darauf basierende Gesamtlösung durchzuführen.
Sie bringen nachweislich Erfahrung in einer kundennahen technischen Funktion mit. Eine (technische) Ausbildung (bspw. in der IT) oder ein technisches Studium sind von Vorteil, werden aber nicht vorausgesetzt. Zudem verfügen Sie über eine schnelle Auffassungsgabe.
Darüber hinaus runden einige der folgenden Punkte Ihr Profil ab:
- Erfahrungen im Bereich Netzwerkkonfiguration und -sicherheit, Hochverfügbarkeit, Virtualisierung und Konfigurationsmanagement in heterogenen Infrastrukturen
- Fortgeschrittene Linux- und ggf. Windows-Kenntnisse
- Erfahrung in der Anforderungsanalyse, Konzeptionierung und Umsetzung in Systemintegrations-Projekten, gerne mit dem Schwerpunkt kryptographische Lösungen, wie Public-Key-Infrastrukturen und E-Mail-Sicherheit
- Teamplayer mit analytischen Fähigkeiten, Zielorientierung, Kommunikationskompetenz und fundiertem IT-Wissen
- Sie sind präsentationssicher sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch
- Sie bringen eine gewisse Reisebereitschaft für den Vor-Ort-Einsatz bei unseren Kundenprojekten mit (ca. 10%)
Sollten Sie die o.g. Anforderungen noch nicht in Gänze erfüllen, aber über das notwendige Interesse verfügen, dann scheuen Sie sich nicht, sich dennoch zu bewerben! Bei uns hat die Entwicklung und Förderung unserer Kolleg*innen und zukünftigen Mitarbeiter*innen oberste Priorität.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, gerne per E-Mail an
Jonas Barbosa
HR Manager
cv cryptovision GmbH
Munscheidstraße 14
45886 Gelsenkirchen
Bitte laden Sie mindestens folgende Dokumente hoch:
- Anschreiben
- Lebenslauf
Mit dem Absenden dieses Formulars erklären Sie sich mit unseren Datenschutzbestimmungen einverstanden.
#J-18808-Ljbffr
TECHNICAL CONSULTANT (M/W/D) Arbeitgeber: cv cryptovision GmbH
Kontaktperson:
cv cryptovision GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: TECHNICAL CONSULTANT (M/W/D)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke in den Bewerbungsprozess geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da du als Technical Consultant arbeiten möchtest, solltest du sicherstellen, dass du die gängigen Technologien und Konzepte, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, gut verstehst. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! In der Rolle als Schnittstelle zwischen Kunden und Produktentwicklung ist es wichtig, klar und präzise zu kommunizieren. Übe, komplexe technische Konzepte einfach zu erklären, um deine Präsentationssicherheit zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Produkte von StudySmarter! Verstehe, wie unsere Lösungen in bestehende Netzwerke integriert werden können und welche Sicherheitsaspekte dabei eine Rolle spielen. Dies wird dir helfen, während des Gesprächs gezielte Fragen zu stellen und dein Interesse zu zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: TECHNICAL CONSULTANT (M/W/D)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Anschreiben gestalten: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und prägnanten Einleitung, in der du dein Interesse an der Position als Technical Consultant ausdrückst. Gehe auf deine relevanten Erfahrungen ein und erläutere, wie diese zur Lösung von Kundenanforderungen beitragen können.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf die für die Stelle relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse in Netzwerkkonfiguration, Sicherheit und Systemintegration. Verwende klare und präzise Formulierungen.
Projekte und Erfolge präsentieren: Füge in deinem Lebenslauf oder Anschreiben konkrete Beispiele von Projekten hinzu, an denen du gearbeitet hast. Beschreibe deine Rolle, die Herausforderungen, die du gemeistert hast, und die Ergebnisse, die du erzielt hast, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
Motivation zeigen: Erkläre im Anschreiben, warum du dich für die cryptovision GmbH interessierst und was dich an der Position reizt. Zeige, dass du die Unternehmenswerte teilst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln, auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei cv cryptovision GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Produkte und Lösungen
Mach dich mit den Produkten und Lösungen des Unternehmens vertraut. Sei bereit, spezifische Fragen zu beantworten, wie du diese in verschiedenen Szenarien einsetzen würdest, um den Kunden zu helfen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Anforderungsanalyse, Systemintegration und Netzwerksicherheit demonstrieren. Diese Geschichten können dir helfen, deine Kompetenzen während des Interviews zu verdeutlichen.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Rolle einen starken Fokus auf Teamarbeit hat, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Betone, wie du zur Lösung von Problemen im Team beigetragen hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Position sowohl technische als auch kundenorientierte Aspekte umfasst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.