Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen mit psychischen Erkrankungen in ihrem Alltag und fördere ihre Selbstständigkeit.
- Unternehmen: Größter Arbeitgeber im sozialen Bereich in Gladbeck mit einem wertschätzenden Team.
- Vorteile: Verlässliche Arbeitszeiten, Unterstützung bei der Weiterbildung und attraktive Rabatte.
- Weitere Informationen: Sichere Anstellung in einem modernen Sozialunternehmen mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen positiv und arbeite in einem kreativen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im pädagogisch/sozialpsychiatrischen Bereich und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3300 - 4034 € pro Monat.
Für unsere Tagesstätte für Menschen mit einer psychischen Erkrankung suchen wir ab 01.10.2026 eine pädagogische Fachkraft in Teilzeit (19,5 h/Woche) und unbefristet.
Das sind wir: Mit rund 800 Mitarbeiter*innen an 24 Standorten sind wir der größte Gladbecker Arbeitgeber im sozialen Arbeitsfeld. Unabhängig von Herkunft, Stand und Religion begleiten wir das Leben – kompetent, wertschätzend und auf Augenhöhe. Unser Auftrag ist die Beratung, Unterstützung und Pflege von Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen. Das leisten wir aus Überzeugung und mit Leidenschaft. Wir betrachten jeden Menschen als einzigartig und wertvoll, ermöglichen Hilfe zur Selbsthilfe und unterstützen bei der Wahrnehmung der Interessen.
Unser Dienst / unsere Einrichtung: Das Leistungsangebot der Tagesstätte bietet erwachsenen Menschen mit einer psychischen Erkrankung die Möglichkeit, an individuellen Zielen zum eigen- und selbstständigeren Leben zu arbeiten. Sie leistet differenzierte Hilfen bei der Gestaltung und Bewältigung des Alltags, z.B. durch kreative, handwerkliche, sportliche, hauswirtschaftliche, selbstbewusstseins- und gesundheitsfördernde sowie kulturelle und soziale Teilhabeangebote. Neben individuellen Angeboten liegt ein Schwerpunkt in der Arbeit mit Gruppen. Die Tagesstätte ist ein Teil unserer Dienste und Angebote für Menschen mit einer psychischen Erkrankung. Wir verfolgen das Ziel, die Dienste und Angebote für die Zielgruppe noch intensiver miteinander zu vernetzen und nutzbar zu machen.
Für diese Aufgaben brauchen wir Sie:
- fachlich unterstützende Anleitung der täglich stattfindenden Angebote, insbesondere bei den Gruppenangeboten und im Werkbereich
- Übernahme von Betreuungsaufgaben im Bezugsbetreuungssystem
- unterstützende Anleitung bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten
- Weiterentwicklung der Leistungsangebote gemeinsam mit dem Team und vernetzt in den psychosozialen Diensten des Caritasverband Gladbeck e.V.
Das setzen wir voraus:
- abgeschlossene und anerkannte Ausbildung im pädagogisch/sozialpsychiatrischen Bereich, als Arbeitspädagog*in, Ergotherapeut*in oder vergleichbare Qualifikation
- pädagogische Kompetenz sowie strukturiertes und teamorientiertes Arbeiten
- Freude und Kreativität an und in der Arbeit mit Menschen mit psychischen Erkrankungen
- Kommunikationsstärke, Empathievermögen, Freude an und Bereitschaft zur Verantwortung
Unsere Benefits:
- verlässliche Arbeitszeiten
- vertrauensvolle, wertschätzende und konstruktive Teamarbeit
- Unterstützung bei Ihrer fachlichen Weiterentwicklung
- ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen Sozialunternehmen
- Zahlreiche attraktive Rabatte bei vielen Anbietern. Wir sind Mitglied der WGKD und Partner von corporate benefits.
- Wir schätzen Ihre Arbeit. Wir vergüten nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes e.V. (AVR) mit entsprechenden zusätzlichen Sozialleistungen und betrieblicher Altersvorsorge.
Hinweis: Die Stelle ist kombinierbar zu einer Vollzeitstelle mit der parallel ausgeschriebenen Stelle für das Ambulant betreute Wohnen für Menschen mit psychischen und/oder Suchterkrankungen.
Haben Sie noch Fragen? Stefan Mühlenbeck beantwortet sie Ihnen gerne unter der Telefonnummer 02043 - 29 49 58 oder per E-Mail stefan.muehlenbeck@caritas-gladbeck.de. Oder besuchen Sie unsere Homepage: www.caritas-gladbeck.de. Dort finden Sie auch Informationen zum Datenschutz.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen bitte unter https://bewerbungen.sozialjob24.de/stelle/01a046ca-2d69-7aa4-893b-0cd3842a7f03.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: CV Gladbeck e. V. Management D ienstleistungen
CV Gladbeck e. V. ist ein herausragender Arbeitgeber im sozialen Bereich, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Vergütung nach kirchlichem Tarif bietet, sondern auch ein starkes Team und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld. Mit einem klaren Fokus auf die individuelle Förderung und Entwicklung der Beschäftigten sowie der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, schaffen wir eine Balance zwischen Beruf und Familie. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem sicheren Arbeitsplatz in einem modernen Sozialunternehmen, das sich leidenschaftlich für die Bedürfnisse der Bewohnerinnen und Bewohner einsetzt.
Kontaktdaten:
CV Gladbeck e. V. Management D ienstleistungen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pädagogische Fachkraft (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie CV Gladbeck e. V. Management D ienstleistungen schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie CV Gladbeck e. V. Management D ienstleistungen zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie CV Gladbeck e. V. Management D ienstleistungen zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie CV Gladbeck e. V. Management D ienstleistungen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei CV Gladbeck e. V. Management D ienstleistungen suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für CV Gladbeck e. V. Management D ienstleistungen einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CV Gladbeck e. V. Management D ienstleistungen vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
