Un/e Gestionnaire Service Des Cotisations À 100%
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Un/e Gestionnaire Service Des Cotisations À 100%

Un/e Gestionnaire Service Des Cotisations À 100%

Lausanne Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Mitgliedschaften und bearbeite Anfragen im Bereich Sozialversicherungen.
  • Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen, das sich auf soziale Absicherung spezialisiert hat.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teamarbeit und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und trage zur sozialen Sicherheit bei.
  • Gewünschte Qualifikationen: CFC in kaufmännischer Ausbildung oder gleichwertige Erfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: Startdatum flexibel, Bewerbungen bis 13. Juni 2025 möglich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Mission de la fonction

Participer à la gestion des tâches et dossiers du service des cotisations.

Description des tâches :

  • Assurer les affiliations, les mutations, les transferts et les radiations et participer à la prospection des sociétés et des indépendants ;
  • E-Services :
  • Gérer le service Desk ;
  • Gérer les incidents IT et la communication avec le fournisseur du logiciel spécifique ;
  • Attribuer et gérer les accès aux membres ;
  • Assujettissement à l’international :
    • Gérer et traiter toutes les questions liées aux expatriés : télétravail transfrontalier, détachement, pluriactivité, assurance continuée et conjoints ;
    • Traiter les communications sur ALPS ;
    • Constituer les dossiers et procéder aux affiliations si nécessaire ;
  • Etablir les plaintes pénales pour absence de déclaration de salaires ;
  • SCI :
    • Faire des contrôles et constituer des justificatifs. Superviser les contrôles effectués par les collègues ;
    • Etablir les rapports annuels pour le Gérant et les Comités AVS et AF ;
    • Veiller à la mise à jour des marches à suivre et autres processus relatifs aux activités des Caisses sociales ;
    • Etablir les statistiques de l'OFAS, des organes cantonaux et celles pour l'usage à l'interne de la Caisse ;
    • Etablir les listes afin de modifier les taux de cotisations dans le logiciel WebAVS ;
    • Assurer la communication LPP/LAA à l'OFAS avant le 31 mars ;
    • Gérer les correspondances, mails, téléphones, guichets et prise de PV ;
    • Assumer toute tâche confiée dans le cadre de l'entraide entre secteurs de la Caisse ;
    • Participer à la réalisation des projets confiés.

    Ces tâches seront effectuées en binôme avec les gestionnaires en poste.

    Profil requis pour le poste

    • Vous êtes titulaire d’un CFC d’employé/e de commerce ou d’une formation équivalente ;
    • Vous pouvez justifier d’une expérience professionnelle dans les assurances sociales, et en particulier dans le domaine du 1er pilier (AVS) ;
    • Intérêt marqué pour les assurances sociales ;
    • Capacité à travailler en équipe, en binôme et en autonomie ;
    • Vous maîtrisez les outils informatiques usuels (Word, Excel et Outlook) ;
    • Vous avez une approche orientée clients et êtes soucieux de satisfaire au mieux leurs demandes ;
    • Organisé, précis et doté d’une faculté d’adaptation et d’une bonne gestion du stress ;
    • Vous êtes rigoureux dans l’exécution de vos tâches et possédez une aisance rédactionnelle ;
    • Des connaissances du programme WebAVS seraient un atout.

    Entrée en fonction : 1er août ou à convenir

    Les candidatures ne répondant pas précisément aux critères ci-dessus ne seront pas retenues.

    Votre contact : envoyez votre dossier complet et vos prétentions salariales (lettre de motivation, CV, certificats) par courriel (d’ici au 13 juin 2025).

    Un/e Gestionnaire Service Des Cotisations À 100% Arbeitgeber: CVCI

    Unser Unternehmen bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Als Gestionnaire im Service des Cotisations profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem positiven Arbeitsklima in einer zentralen Lage. Wir legen großen Wert auf die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter und fördern aktiv deren berufliches Wachstum, um gemeinsam erfolgreich zu sein.
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    Kontaktperson:

    CVCI HR Team

    StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

    So bekommst du den Job: Un/e Gestionnaire Service Des Cotisations À 100%

    Tip Nummer 1

    Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit sozialen Versicherungen beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.

    Tip Nummer 2

    Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Bereich der sozialen Versicherungen, insbesondere im ersten Säule (AVS). Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Trends und Herausforderungen informiert bist.

    Tip Nummer 3

    Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Kunden und in der Teamarbeit verdeutlichen.

    Tip Nummer 4

    Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen. Informiere dich über die Werte und Ziele von StudySmarter und bringe diese in deinen Gesprächen zur Sprache, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

    Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Un/e Gestionnaire Service Des Cotisations À 100%

    Kenntnisse im Bereich der sozialen Versicherungen
    Erfahrung im Umgang mit dem 1. Säule (AVS)
    Fähigkeit zur Teamarbeit und zur Arbeit im Tandem
    Selbstständigkeit
    Beherrschung gängiger Computerprogramme (Word, Excel, Outlook)
    Kundenorientierung
    Organisationstalent
    Präzision und Anpassungsfähigkeit
    Stressmanagement
    Rigorosität bei der Aufgabenausführung
    Schreibkompetenz
    Kenntnisse des Programms WebAVS

    Tipps für deine Bewerbung 🫡

    Recherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über die Organisation, bei der du dich bewirbst. Informiere dich über deren Dienstleistungen im Bereich der sozialen Sicherheit und die spezifischen Anforderungen für die Position des Gestionnaire Service Des Cotisations.

    Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente hast, einschließlich eines aktuellen Lebenslaufs, eines Motivationsschreibens, relevanter Zertifikate und Nachweise über deine berufliche Erfahrung im Bereich der sozialen Sicherheit.

    Motivationsschreiben verfassen: Achte darauf, dass dein Motivationsschreiben klar und präzise ist. Betone deine Erfahrungen im Bereich der sozialen Sicherheit, deine Teamfähigkeit und deine Kundenorientierung. Zeige auf, warum du gut zu den Anforderungen der Stelle passt.

    Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest. Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellungen anzugeben.

    Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CVCI vorbereitest

    Vorbereitung auf die spezifischen Aufgaben

    Informiere dich gründlich über die Aufgaben des Gestionnaire Service Des Cotisations. Verstehe die Prozesse wie Affiliationen, Mutationen und die Verwaltung von Expatriates, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.

    Kenntnisse über soziale Versicherungen

    Zeige dein Interesse und Wissen über soziale Versicherungen, insbesondere den 1. Säule (AVS). Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit mit diesen Themen umgegangen bist oder welche Erfahrungen du hast.

    Teamarbeit betonen

    Da die Position eine enge Zusammenarbeit im Team erfordert, sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte zu teilen. Betone deine Fähigkeit, sowohl im Team als auch eigenständig zu arbeiten.

    Technische Fähigkeiten hervorheben

    Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in gängigen Software-Tools wie Word, Excel und Outlook klar kommunizierst. Wenn du Erfahrung mit WebAVS hast, erwähne dies unbedingt, da es ein Pluspunkt ist.

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      Bewerbungsfrist: 2027-05-31

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