Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Lobpreis und Programmarbeit für Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene im CVJM Stuttgart.
- Unternehmen: Christlicher Verein mit einer lebendigen Gemeinschaft und klarer Mission.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein herzliches Team.
- Weitere Informationen: Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Bring deine Leidenschaft für Musik und Glauben ein und gestalte aktiv das Gemeindeleben.
- Qualifikationen: Leidenschaft für Lobpreis, Teamarbeit und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 29250 - 35750 € pro Jahr.
Der CVJM Stuttgart e.V. sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Referent:in für Lobpreis & die Programmarbeit im CVJM. Wir sind ein christlicher Verein mit ökumenischer Weite, der besonders Kinder, Jugendliche, junge Erwachsene und Familien zum Glauben einlädt, Gemeinschaft lebt und Orientierung gibt. Im Herzen von Stuttgart gestalten unsere Hauptamtlichen und über 200 Ehrenamtliche gemeinsam ein buntes Angebot aus Gruppen, Gottesdiensten und Aktionen. Alles mit einer klaren Mission: Leidenschaft fürs Reich Gottes leben.
Du hast Lust, dich mit deinen Stärken einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit anderen Gemeinde- und CVJM-Arbeit zu gestalten? Du hast Freude an Musik und Lobpreis und möchtest gleichzeitig in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen oder jungen Erwachsenen aktiv werden? Dann bist du bei uns genau richtig!
Deine Aufgaben auf einen Blick:
- 50 % Lobpreis: Du entwickelst und gestaltest die Lobpreisarbeit des CVJM Stuttgarts gemeinsam mit Ehrenamtlichen weiter. Du koordinierst und begleitest die Lobpreisteams und ihre Einsätze in Gottesdiensten und Veranstaltungen. Du leitest an und befähigst Ehrenamtliche im Bereich Lobpreis. Du entwickelst gemeinsam mit dem Team neue Ideen und Formate für eine lebendige Lobpreiskultur. Du übernimmst organisatorische Aufgaben rund um die Lobpreisarbeit und sorgst für gute Abläufe und Kommunikation. Du bringst dich aktiv in Gottesdienste und Veranstaltungen des CVJM ein.
- 50 % Programmarbeit: Die weiteren 50 % deiner Stelle gestalten wir passend zu deinen Stärken, Interessen und Erfahrungen. Dabei kannst du dich schwerpunktmäßig in einem oder mehreren der folgenden Bereiche einbringen: Kinder- und Familienbereich, Jugendbereich, Junge Erwachsene, Öffentlichkeitsarbeit.
Was du mitbringst:
- Du hast ein Herz fürs Reich Gottes und eine lebendige Beziehung zu ihm.
- Du hast Leidenschaft und Know-How für Musik, Lobpreis und christliche Gemeinschaft.
- Eine musikalische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung.
- Du hast Freude daran, Menschen zu begleiten, zu ermutigen und zu befähigen.
- Du arbeitest gerne im Team mit Haupt- und Ehrenamtlichen zusammen.
- Du hast Lust, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam etwas zu bewegen.
- Du bist bereit, dich weiterzuentwickeln und deine persönlichen Stärken einzubringen.
Das erwartet dich bei uns:
- Ein herzliches Team, das zusammen lacht, betet, anpackt und Neues ausprobiert.
- Eine abwechslungsreiche, sinnstiftende Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum.
- Auf dich abgestimmte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Flexible Arbeitszeiten mit Zeiterfassung und Überstundenausgleich.
- Zuschuss zum Deutschland‑Ticket.
- Beste Lage mitten in der Stuttgarter Innenstadt.
Die Anstellung erfolgt mit 100 % Umfang. Davon fallen 50% auf die Lobpreisarbeit. Die weiteren 50% werden abhängig von deinen Stärken, Interessen und Erfahrungen in der Programm- und Gemeindearbeit eingesetzt. Eine Teilzeitanstellung ist mit bestimmten Konstellationen möglich. Sprich uns gerne darauf an. Die Bezahlung und Eingruppierung erfolgt in Anlehnung an die KAO. Die Stelle ist vorerst auf 2 Jahre befristet (mit der Absicht auf Entfristung).
Neugierig? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Schick uns einfach deinen Lebenslauf und ein paar Worte zu deiner Motivation an: bewerbung@cvjm-stuttgart.de. Mehr über uns und unsere Arbeit findest du auf www.cvjm-stuttgart.de.
Referent:in für Lobpreis und Programmarbeit in Stuttgart Arbeitgeber: CVJM Stuttgart
Der CVJM Stuttgart e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine herzliche und gemeinschaftliche Arbeitsatmosphäre bietet, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer zentralen Lage in der Stuttgarter Innenstadt ermöglicht der Verein seinen Mitarbeitenden, ihre Stärken einzubringen und aktiv an der Gestaltung von Lobpreis und Programmarbeit mitzuwirken. Hier hast du die Chance, in einem sinnstiftenden Umfeld zu arbeiten und einen echten Unterschied im Leben von Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen zu machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Referent:in für Lobpreis und Programmarbeit in Stuttgart erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie CVJM Stuttgart schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie CVJM Stuttgart zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie CVJM Stuttgart zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie CVJM Stuttgart.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referent:in für Lobpreis und Programmarbeit in Stuttgart mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei CVJM Stuttgart suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für CVJM Stuttgart einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CVJM Stuttgart vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
