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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Verkaufsteam und steigere den Umsatz in der Luxuskosmetikbranche.
- Arbeitgeber: CVL Cosmetics ist ein führendes Unternehmen im Bereich Luxuspflegeprodukte.
- Mitarbeitervorteile: Reise- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft von 80% erforderlich, fließend in Deutsch und Englisch.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Kundenerlebnisse und arbeite mit hochwertigen Marken.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im B2B-Verkauf und Leidenschaft für Luxusprodukte.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Working in the Business Developement team, this role will be responsible for the execution of the CVL Cosmetics South Middle Europe SL plan for Area Sales Manager Germany for the region Hessen/Baden‑Württemberg/Saarland. The role will work across the organization, merging the needs of our customers and our POS, to drive amazing customer experiences and increase sales of our brands (Valmont, l’Elixir des Glaciers & Storie Veneziane). Additionally, this position will be responsible for creating, maintaining, and communicating all sales metrics given the highly cross‑functional nature of this role, this individual must possess strong entrepreneurial and collaboration skills to drive success throughout the organization and organise promotional activities thorugh our selective distribution (pefumeries, day spa, luxury hotels…) and high interest in luxury goods. This role reports to the Commercial Director.
Main Tasks & Duties
- Monitor sales, the achievement of global objectives and objectives by product category
- Follow up KPI’s to set appropriate action plans in order to increase business volume in the luxury network
- Prospection of new leads, engage, propose and execute client opening B2B
- Motivate and lead the POS‘ team towards objectives, ensure the team selling technique and provides an excellent customer service
- Regular meetings with the team (Trainers, Trade Marketing Manager & Promoters) providing feedback, coaching and guidance
- Implement the different projects of the brands, collect data and analyse it to nurish reports and support decision-making
Qualifications
- Able to travel 80% of the time
- At least 5 years experience in B2B retail sales (commercial) in selective cosmetics industryand professional channel in selective cosmetics industry
- Strong time management skills; ability to multitask effectively
- At ease managing business through KPI’s analysis
- Strong insightful analytical skills and good business acumen
- Languages: Native German & Proficiency in English
- Strong Microsoft Office skills
- Driving License mandatory
- The selected person must be passionate about luxury retail industry and cosmetics
#J-18808-Ljbffr
Area Sales Manager Arbeitgeber: CVL Cosmetics
Kontaktperson:
CVL Cosmetics HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Area Sales Manager
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Kosmetik- und Luxusbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei CVL Cosmetics tätig sind, und versuche, wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich gründlich über die Marken, die du vertreten würdest, insbesondere Valmont, l'Elixir des Glaciers und Storie Veneziane. Verstehe ihre Zielgruppen und Verkaufsstrategien, um im Vorstellungsgespräch fundierte Gespräche führen zu können.
✨Verkaufszahlen analysieren
Bereite dich darauf vor, deine Fähigkeiten in der Analyse von Verkaufskennzahlen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du durch KPI-Analysen den Umsatz steigern konntest.
✨Reisebereitschaft betonen
Da die Stelle eine Reisebereitschaft von 80% erfordert, solltest du in Gesprächen klar kommunizieren, dass du bereit bist, viel zu reisen. Teile auch Erfahrungen mit, die zeigen, dass du flexibel und anpassungsfähig bist, wenn es um Reisen und Kundenbesuche geht.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Area Sales Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben des Area Sales Managers. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mindestens fünfjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb, insbesondere in der selektiven Kosmetikbranche, hervor. Zeige konkrete Beispiele, wie du Verkaufsziele erreicht und Kundenbeziehungen aufgebaut hast.
Kundenerfahrungen hervorheben: Da die Rolle stark auf Kundeninteraktionen fokussiert ist, beschreibe in deinem Anschreiben, wie du außergewöhnliche Kundenerlebnisse geschaffen hast. Nenne spezifische Situationen, in denen du das Team motiviert und den Verkauf gesteigert hast.
Sprache und Stil: Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf professionell und klar formuliert sind. Verwende eine positive Sprache und vermeide Fachjargon, der möglicherweise nicht allgemein verständlich ist. Deine Leidenschaft für die Luxusgüterbranche sollte ebenfalls deutlich werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CVL Cosmetics vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Luxuskosmetikbranche und die spezifischen Marken, für die du arbeiten möchtest. Zeige dein Wissen über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche während des Interviews.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Verkaufsziele erreicht oder Teams motiviert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge zu demonstrieren.
✨KPI-Analyse betonen
Da die Rolle stark auf KPI-Analysen basiert, sei bereit, deine Erfahrungen mit der Überwachung und Analyse von Verkaufskennzahlen zu erläutern. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um den Umsatz zu steigern.
✨Teamarbeit hervorheben
Betone deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Teams zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.