Distinguished Engineer, Enterprise Solutions Engineering

Distinguished Engineer, Enterprise Solutions Engineering

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite Systemdesign und Architektur für innovative Gesundheitslösungen.
  • Unternehmen: CVS Health – ein Unternehmen, das Gesundheit für alle zugänglich macht.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, umfassende Gesundheitsleistungen und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: 15+ Jahre Erfahrung in Software- und Systemengineering erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

We’re building a world of health around every individual — shaping a more connected, convenient and compassionate health experience.

At CVS Health®, you’ll be surrounded by passionate colleagues who care deeply, innovate with purpose, hold ourselvesaccountable and prioritize safety and quality in everything we do.

Join us and be part of something bigger – helping to simplify health care one person, one family and one community at a time.

CVS Health is seeking a Distinguished Engineer to join the Cloud Solution Engineering team and act as a senior technical leader across system architecture, enterprise engineering patterns, resiliency, and technology governance.

This role will evaluate and shape end-to-end system designs so they align with CVS Health security, compliance, operational, and resiliency standards while also supporting business scalability and delivery outcomes.

The engineer will partner closely with application teams, Enterprise Architecture, Security, Platform Engineering, Cloud Engineering, and Operations to review business requirements, logical architectures, network flows, platform dependencies, and solution implementation patterns.

  • Primary Responsibilities
  • Lead system design and architecture reviews for enterprise applications, platforms, and shared services.
  • Translate business requirements into scalable, secure, resilient, and supportable end-to-end system designs.
  • Evaluate logical architectures against CVS Health approved patterns for ingress, secure hub routing, managed firewall traversal, API gateway usage, identity, and private connectivity.
  • Guide engineering teams on approved hosting models across Kubernetes clusters, web applications, and shared cloud platforms.
  • Assess application architectures against resiliency tier expectations including RTO, RPO, replication, failover, Air Gap backup, observability, and operational recovery readiness.
  • Validate use of approved cloud-native, managed, and Saa S services across Azure, GCP, AWS, and on-prem environments.
  • Provide architecture gap assessments, remediation plans, and target-state recommendations for application teams and engineering leadership.
  • Drive system engineering decisions across infrastructure, application, integration, data, network, identity, and observability domains.
  • Create and evolve reference architectures, reusable engineering blueprints, and architecture review frameworks for the Solution Engineering team.
  • Partner with Security, Compliance, Enterprise Architecture, and platform teams on standards adoption, exception handling, and risk-based design decisions.
  • Mentor engineers and architects in strong system design, resiliency engineering, and enterprise solution pattern usage.
  • Support AI-enabled automation of architecture reviews using structured rules, multimodal inputs, and knowledge-based recommendations.
  • Required Qualifications
  • 15+ years of experience in software engineering, system engineering, platform engineering, distributed systems, or enterprise architecture.
  • Deep expertise in system design for large-scale enterprise applications, service-oriented systems, and distributed platforms.
  • Deep expertise in system engineering across infrastructure, networking, security, application, integration, and operations domains.
  • Strong experience designing and reviewing cloud-native and hybrid architectures across Azure, GCP, AWS, and/or on-prem environments.
  • Strong understanding of enterprise security patterns including edge ingress, load balancing, API gateways, network segmentation, firewall controls, identity management and private service connectivity.
  • Strong knowledge of resiliency engineering, including high availability, disaster recovery, backup and restore, replication, failover, and operational recovery planning.
  • Experience with Kubernetes, web-hosted application platforms, APIs, managed data services, and service-to-service integration patterns.
  • Ability to evaluate ambiguous business and technical requirements, identify architectural risk, and provide clear engineering guidance.
  • Strong written and verbal communication skills, including executive-ready architecture assessments and technical recommendations.
  • Preferred Qualifications
  • Experience in healthcare or another highly regulated enterprise environment.
  • Experience with enterprise identity and authorization patterns such as Azure AD or Entra ID, managed identity, service principals, OAuth 2.0, and external identity providers.
  • Experience with API management platforms such as Azure API Management, Apigee X, Kong, or comparable gateway technologies.
  • Experience with architecture governance, approved service catalogues, and cloud adoption guardrails.
  • Experience building or supporting AI-enabled engineering workflows, architecture assessment platforms, or recommendation automation capabilities.
  • Familiarity with vector databases, retrieval-augmented generation, and knowledge-driven advisory systems.
  • Experience with Jira, Confluence, Service Now, or similar enterprise workflow and documentation platforms.

Education

Bachelors degree in Computer Science, Engineering or related field.

Pay Range

The typical pay range for this role is

$175,100.00 - $334,750.00

This pay range represents the base hourly rate or base annual full-time salary for all positions in the job grade within which this position falls.

The actual base salary offer will depend on a variety of factors including experience, education, geography and other relevant factors.

This position is eligible for a CVS Health bonus, commission or short-term incentive program in addition to the base pay range listed above.

This position also includes an award target in the company’s equity award program.

Our people fuel our future.

Our teams reflect the customers, patients, members and communities we serve and we are committed to fostering a workplace where every colleague feels valued and that they belong.

Great benefits for great people

We take pride in offering a comprehensive and competitive mix of pay and benefits that reflects our commitment to our colleagues and their families.

This full‑time position is eligible for a comprehensive benefits package designed to support the physical, emotional, and financial well‑being of colleagues and their families.

The benefits for this position include medical, dental, and vision coverage, paid time off, retirement savings options, wellness programs, and other resources, based on eligibility.

Additional details about available benefits are provided during the application process and on Benefits Moments.

We anticipate the application window for this opening will close on: 07/31/2026

Qualified applicants with arrest or conviction records will be considered for employment in accordance with all federal, state and local laws.

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Distinguished Engineer, Enterprise Solutions Engineering Arbeitgeber: CVS Health

CVS Health ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich der Transformation des Gesundheitswesens verschrieben hat und seinen Mitarbeitern eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der Verbesserung bietet. Als Graduate Pharmacy Intern haben Sie die Möglichkeit, in einem unterstützenden Team zu arbeiten, das Wert auf Empathie und inklusive Praktiken legt, während Sie gleichzeitig von umfassenden Schulungsprogrammen und Entwicklungsmöglichkeiten profitieren, um Ihre Karriere voranzutreiben. Unsere wettbewerbsfähigen Vergütungen und umfangreichen Sozialleistungen spiegeln unser Engagement für das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter wider.

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Kontaktdaten:

CVS Health Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Distinguished Engineer, Enterprise Solutions Engineering erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei CVS Health bewerben

Viele Unternehmen, wie CVS Health, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Distinguished Engineer, Enterprise Solutions Engineering mit Bravour zu bestehen

Systemdesign
Architekturüberprüfung
Cloud-native Architekturen
Hybridarchitekturen
Resilienzengineering
Kubernetes
API-Gateways

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf CVS Health und die ausgeschriebene Position Distinguished Engineer, Enterprise Solutions Engineering zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CVS Health vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von CVS Health an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.