Manager, Anaplan Systems & Operations

Wir bauen eine Welt der Gesundheit für jede Einzelperson und gestalten ein vernetztes, bequemes und mitfühlendes Gesundheitserlebnis. Bei CVS Health® sind Sie von leidenschaftlichen Kollegen umgeben, die sich tief kümmern, mit Zielstrebigkeit innovieren, Verantwortung übernehmen und Sicherheit sowie Qualität in allem, was wir tun, priorisieren. Schließen Sie sich uns an und werden Sie Teil von etwas Größerem – helfen Sie dabei, die Gesundheitsversorgung für jeden Einzelnen, jede Familie und jede Gemeinschaft zu vereinfachen.

Die Rolle des Anaplan COE Functional Analyst ist verantwortlich für die Aufrechterhaltung des stabilen Betriebs und neuer Verbesserungen unserer bestehenden und neuen Modelle. Zu den Aufgaben gehören:

• Erfassung und Übersetzung von Geschäftsprozessen in funktionale und technische Anforderungen
• Erstellung von Wireframes/Mockups
• Anwendungs- und Unternehmensberichterstattung
• Benutzersupport und Schulung
• Identifizierung von Trends und Problemlösungen

Der ideale Kandidat hat 5-7 Jahre Erfahrung in der Finanzsystemberatung, direkte Erfahrung in der Zusammenarbeit mit oder als Teil eines Kompetenzzentrums, um sicherzustellen, dass die Governance-Standards eingehalten und kontinuierlich verbessert werden, sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit unserem IT-Team und im Stakeholder-Management. Sie sollten eine innovative und unternehmerische Denkweise annehmen und unermüdlich nach Best Practices und Technologien innerhalb der CVS Health-Community sowie in der externen Umgebung und Branche suchen. Zudem sollten Sie über umfassende Kenntnisse der Finanzprozess-Taxonomie verfügen, einschließlich Kapitalplanung, Umsatzplanung, Budgetierung und Prognose sowie anderen Bereichen im FP&A.

Was Sie tun werden:

• Unternehmenspartnerschaft - Abstimmung mit wichtigen Stakeholdern und Sicherstellung einer häufigen Kommunikation/Kollaboration
• Identifizierung innovativer Finanzautomatisierungstechnologien und Anwendungsfälle (z.B. Anaplan, Kenntnisse der Finanz- und Buchhaltungsprozesse und relevanten Systeme)
• Governance - Zusammenarbeit mit Kollegen, um sicherzustellen, dass der Governance-Prozess effektiv und wiederholbar ist
• Verantwortung - Messbare Ergebnisse mit vereinbarten KPIs vorantreiben und verfolgen
• Effektive Kommunikation mit allen Managementebenen
• Fähigkeit, IT- und Finanzprozesse zu verstehen und klare sowie prägnante Informationen im gesamten Unternehmen zu präsentieren
• Veränderungen in verschiedenen Stakeholder-Gruppen vorantreiben
• Aufbau effektiver interner Beziehungen
• Identifizierung von Prozessrisiken, Problemen und Minderung während des Projektlebenszyklus
• Identifizierung und Beschaffung von Möglichkeiten zur Optimierung und Automatisierung der Finanzen

Erforderliche Qualifikationen:

• 5-7 Jahre Erfahrung in der Finanzsystemberatung
• 2 Jahre starke Kenntnisse der Architektur und Fähigkeiten von Anaplan

Bevorzugte Qualifikationen:

• Strategisches Denken - Fähigkeit, außerhalb des Rahmens zu denken und Chancen außerhalb bestehender Geschäftsprozesse zu erkennen
• Direkte Erfahrung in der Zusammenarbeit mit oder als Teil eines Kompetenzzentrums, um sicherzustellen, dass die Governance-Standards eingehalten und kontinuierlich verbessert werden
• Starkes Geschäftswissen - Verständnis unseres aktuellen Geschäfts, der downstream Auswirkungen und Bereiche, in denen Input und Zusammenarbeit mit anderen Teams erforderlich sind
• Fähigkeit zur Ausführung und Lieferung (Planung, Durchführung und Unterstützung)
• Wachstumsorientierte Denkweise (Agilität und Entwicklung von sich selbst und anderen)
• Anpassungsfähigkeit - Fähigkeit, schnell zu pivotieren, neu zu bewerten und in einem sich ständig verändernden Umfeld voranzukommen
• Kenntnisse in Prozessverbesserungs- und Liefermethoden (Six Sigma, Agile usw.)
• Anwendungs-Lieferlebenszyklus
• Branchenspezifische Best Practices (Finanzen, Anaplan, COE)

Bildung: Bachelor-Abschluss oder gleichwertige Berufserfahrung (4 Jahre)

Erwartete wöchentliche Arbeitsstunden: 40

Art der Anstellung: Vollzeit

Vergütungsbereich: Der typische Vergütungsbereich für diese Rolle liegt zwischen 92.700,00 $ und 203.940,00 $. Dieser Vergütungsbereich stellt den Basisstundenlohn oder das Basisjahresgehalt für alle Positionen in der Gehaltsstufe dar, in die diese Position fällt. Das tatsächliche Grundgehalt hängt von verschiedenen Faktoren ab, einschließlich Erfahrung, Ausbildung, geografischer Lage und anderen relevanten Faktoren. Diese Position ist berechtigt für einen Bonus, eine Provision oder ein kurzfristiges Anreizprogramm von CVS Health zusätzlich zum oben genannten Grundvergütungsbereich.

Große Vorteile für großartige Menschen: Wir sind stolz darauf, ein umfassendes und wettbewerbsfähiges Angebot an Vergütung und Leistungen anzubieten, das unser Engagement für unsere Kollegen und deren Familien widerspiegelt. Diese Vollzeitstelle ist berechtigt für ein umfassendes Leistungspaket, das darauf ausgelegt ist, das körperliche, emotionale und finanzielle Wohlbefinden von Kollegen und deren Familien zu unterstützen. Die Vorteile für diese Position umfassen medizinische, zahnärztliche und augenärztliche Versorgung, bezahlte Freizeit, Altersvorsorgeoptionen, Wellness-Programme und andere Ressourcen, abhängig von der Berechtigung.

Qualifizierte Bewerber mit Vorstrafen oder Verurteilungen werden gemäß allen bundesstaatlichen, staatlichen und lokalen Gesetzen bei der Einstellung berücksichtigt.