Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortlich für Sicherheit und Integration in Workday, einschließlich Design und Implementierung von Autorisierungskonzepten.
- Unternehmen: Wir suchen einen Workday-Experten für Integration & Sicherheit zur Unterstützung internationaler Kollegen.
- Vorteile: Hybrid-Arbeitsmodell mit der Möglichkeit, international zu reisen und Schulungen anzubieten.
- Weitere Informationen: Erforderliche Englischkenntnisse; Deutschkenntnisse sind von Vorteil.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die HR-Prozesse aktiv und verbessern Sie die Datenqualität in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abschluss in Betriebswirtschaft, HR oder IT sowie Erfahrung mit Workday HCM und Integrationen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen einen Workday-Experten - Integration & Sicherheit (m/w/d).
Was Sie tun werden:
- Verantwortlich für Sicherheit und Integration in Workday – einschließlich der Gestaltung, Implementierung und fortlaufenden Entwicklung von Autorisierungskonzepten, Rollen und Schnittstellen zu anderen Systemen.
- Analysieren und Validieren von HR-Anforderungen, geeignete Lösungen entwickeln und diese in Workday implementieren.
- Beraten und Schulen internationaler Kollegen und sie mit hilfreichen Dokumenten, Schulungen und Key-User-Support unterstützen.
- Berichte erstellen und Massenuploads durchführen.
- Potenziale zur Verbesserung von Prozessen identifizieren – zum Beispiel bei Systemupdates oder durch Feedback von Stakeholdern – und proaktiv Vorschläge zur Optimierung machen.
- Die Organisationsstruktur pflegen und Autorisierungsrollen an Benutzer zuweisen.
- Hohe Datenqualität sicherstellen – zum Beispiel durch regelmäßigen Austausch mit lokalen HR-Teams.
Was Sie mitbringen:
- Ein Studium mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft, HR, IT oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Erfahrung in der Implementierung oder Weiterentwicklung von Workday HCM sowie Sicherheit & Integrationen.
- Eine strukturierte, lösungsorientierte Denkweise und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Die Fähigkeit, zwischen verschiedenen Stakeholder-Gruppen zu vermitteln – mit Klarheit, Diplomatie und der notwendigen Durchsetzungsfähigkeit.
- Erfahrung mit ERP-Systemen, Microsoft Dynamics 365 oder vergleichbaren Lösungen ist wünschenswert.
- Projektbezogene Reisebereitschaft.
- Fortgeschrittene Englischkenntnisse; Deutschkenntnisse wären von Vorteil.
Workday Specialist HCM & Integrations (m/f/d) - Hybrid Arbeitgeber: CWS-boco International GmbH
Arbeiten Sie in einem internationalen Team, das innovative Lösungen im Bereich HR-Technologie entwickelt. Genießen Sie ein hybrides Arbeitsmodell und die Möglichkeit, internationale Kollegen zu schulen. Wir fördern eine strukturierte und lösungsorientierte Denkweise.
Kontaktdaten:
CWS-boco International GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Workday Specialist HCM & Integrations (m/f/d) - Hybrid erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei CWS-boco International GmbH bewerben
Viele Unternehmen, wie CWS-boco International GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Workday Specialist HCM & Integrations (m/f/d) - Hybrid mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf CWS-boco International GmbH und die ausgeschriebene Position Workday Specialist HCM & Integrations (m/f/d) - Hybrid zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CWS-boco International GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von CWS-boco International GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
