Auf einen Blick
- Aufgaben: Akquise neuer Kunden und aktive Mitgestaltung unseres Wachstums im Hygienesektor.
- Arbeitgeber: CWS-Hygiene, Marktführer in nachhaltigen Hygienelösungen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, 5 Wochen Urlaub und umfassende Sozialleistungen.
- Andere Informationen: Wöchentliche Coachings und hervorragende Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Hygiene von morgen mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 60000 € pro Jahr.
Nous continuons à développer notre service commercial et créons de nouveaux postes afin de renforcer nos équipes. Au sein de chaque équipe, nous recherchons une personne qui se consacrera spécifiquement à la prospection de nouveaux clients et contribuera ainsi activement à notre croissance.
CWS‑Hygiene est leader du marché dans le domaine de l'hygiène des sanitaires et un pionnier en matière de durabilité dans notre secteur. Vous avez probablement déjà vu nos services dans les sanitaires des restaurants ou nos tapis d'entrée. Vous nous reconnaissez partout, où vous voyez nos véhicules de service roses. Nous recherchons quelqu’un comme vous pour renforcer notre équipe commerciale dans le domaine de l’hygiène !
- Coordonner de manière autonome vos rendez‑vous avec les nouveaux clients dans votre zone de vente attribuée.
- Présenter nos solutions de location et d’achat et conseiller individuellement les nouveaux clients sur les solutions pour les sanitaires et les tapis antisalissures.
- Établir les devis et conclure les contrats.
- Travailler de manière structurée en suivant un planning quotidien clair, incluant des points réguliers en début et en fin de journée.
- Acquérir de nouveaux clients pour nos services d’hygiène, établir de nouvelles relations clients, accompagner vos clients pendant environ trois mois après la livraison, puis les transférer de façon structurée à vos collègues Account Managers.
Comment vous contribuez à notre croissance ?
- Expérience réussie dans la vente B2B sur le terrain et dans la conquête active de nouveaux marchés.
- Approche structurée et ciblée de la prospection client ainsi qu’une gestion assurée des objections.
- Force de persuasion, orientation vers la conclusion et une mentalité de « chasseur » affirmée.
- Bonne maîtrise du français à l’oral et à l’écrit ainsi qu’un permis de conduire valide.
- Expérience dans l’utilisation d’outils CRM (SFDC est un atout) et des applications MS Office courantes.
- Capacité à travailler en équipe et à coordonner efficacement avec le service client, le service après‑vente et la télévente.
Ce que nous avons à vous offrir :
- Processus décisionnels courts et une culture d’équipe où vous partagez vos connaissances dès le premier jour.
- Coaching hebdomadaire pour vous accompagner et recevoir vos commentaires.
- Rémunération attractive avec un modèle de commission performant.
- Équipement informatique complet et voiture de fonction neutre, utilisable pour usage privé.
- Plan de retraite d’entreprise, 5 semaines de congés et d’autres avantages sociaux.
- Possibilité de suivre la voie du succès comme leader du marché, avec un portefeuille bien établi et des innovations constantes.
À propos de CWS‑Hygiene : Grâce à des solutions de services innovantes, durables et numérisées, CWS‑Hygiene garantit la santé, la sécurité et la protection sur le lieu de travail et dans les espaces publics. Nos solutions couvrent l’hygiène des mains et des sanitaires, des petites salles d’eau aux grands complexes sanitaires, ainsi que la propreté des zones d’entrée et de sortie grâce à des tapis dans les complexes immobiliers, bâtiments publics et sites industriels. CWS‑Hygiene est synonyme de durabilité grâce à son modèle de location, proposant une « économie circulaire ».
CWS emploie actuellement 11 500 collaborateurs dans 15 pays. CWS International GmbH et ses filiales appartiennent à Franz Haniel & Cie. GmbH.
Plus d'informations sur notre site. Si cela vous intéresse, postulez dès maintenant en envoyant votre dossier de candidature complet.
Professionnel de la vente chargé de l\'acquisition de nouveaux clients Arbeitgeber: CWS Hygiene Suisse
Kontaktperson:
CWS Hygiene Suisse HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Professionnel de la vente chargé de l\'acquisition de nouveaux clients
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit potenziellen Kunden ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Netzwerken oder bei Veranstaltungen – zeig dein Interesse und knüpfe Kontakte.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut vor! Informiere dich über die Unternehmen, die du ansprechen möchtest. Wenn du ihre Bedürfnisse verstehst, kannst du deine Lösungen gezielt präsentieren und überzeugender auftreten.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Bei StudySmarter haben wir viele Ressourcen und Kontakte, die dir helfen können. Zögere nicht, uns nach Tipps oder Verbindungen zu fragen, die dir bei deiner Jobsuche helfen könnten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Professionnel de la vente chargé de l\'acquisition de nouveaux clients
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passen könntest.
Mach es strukturiert!: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben in Abschnitte und achte darauf, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns, dass du auch in der Arbeit strukturiert vorgehst.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Sprache aus der Stellenanzeige und gehe konkret auf die Anforderungen ein. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir dir anvertrauen möchten.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CWS Hygiene Suisse vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über CWS-Hygiene und deren Dienstleistungen zu erfahren. Schau dir ihre Website an, informiere dich über ihre Produkte und deren Marktposition. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Rolle stark auf der Akquise neuer Kunden basiert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben. Überlege dir, wie du erfolgreich neue Kunden gewonnen hast und welche Strategien du dabei angewendet hast. Das zeigt deine Erfahrung und deine Fähigkeit, in dieser Position erfolgreich zu sein.
✨Übe deine Verkaufsargumentation
Da du in der Rolle als 'Jäger' auftreten sollst, ist es wichtig, dass du deine Verkaufsargumentation übst. Simuliere Verkaufsgespräche mit Freunden oder Familie, um sicherzustellen, dass du überzeugend und selbstbewusst auftrittst. Achte darauf, wie du mit Einwänden umgehst und deine Argumente klar und strukturiert präsentierst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken zu stellen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt. Fragen wie 'Wie wird Zusammenarbeit im Team gefördert?' können dir wertvolle Einblicke geben.