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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Kundenakquise und Umsetzung von Verkaufsstrategien für Premium-Arbeitsbekleidung.
- Arbeitgeber: CWS Workwear, Marktführer mit innovativem Portfolio und Teamkultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt ab 60.000 EUR, Firmenwagen und IT-Ausstattung für Homeoffice.
- Warum dieser Job: Gestalte deinen Erfolg im Vertrieb und profitiere von internationalen Events und Incentives.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung und Vertriebserfahrung, idealerweise im Dienstleistungsbereich.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsweise mit hybriden Tools und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Wir verstärken unser Vertriebsteam Workwear in Salzburg und suchen DICH! Deshalb lohnt sich dein Einstieg bei CWS Workwear. Wir nehmen dich mit auf unserem Erfolgskurs als Workwear-Marktführer mit etabliertem Portfolio und laufenden Innovationen. Wir bieten dir Freiraum für Eigeninitiative sowie kurze Entscheidungswege - plus die Möglichkeit, deinen Erfolg auch hybrid zu steuern. Wir leben eine Teamkultur, in der du Wissen und Erfahrungen vom ersten Tag an mit deinem Team teilst. Internationale und nationale Events, sowie weltweite Incentive-Reisen fördern unseren Teamzusammenhalt und deine Motivation. Wir bieten dir ein marktgerechtes Vergütungspaket mit einem attraktiven Provisions- und Prämienmodel - Jahreszielgehalt ab EUR 60.000 brutto p.A. Wir stellen dir einen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung genauso wie eine IT-Komplettausstattung für dein Homeoffice.
Auf diese Aufgaben kannst du dich freuen:
- Du hast stets deine Kunden und den Markt im Blick. Bei der Umsetzung der Verkaufsstrategie für unsere Premiumprodukte (Arbeitsbekleidung) unterstützen Dich attraktive Kampagnen und unsere Phone Assistants.
- Dein Fokus liegt auf dem Aufbau und der Akquise von B2B-Neukunden (vom KMU bis KAM) in deinem Verkaufsgebiet (Salzburg, Tirol).
- Deine Planung und die Umsetzung deiner Verkaufsaktivitäten entlasten wir mit modernsten IT-Lösungen sowie mit Weiterentwicklungs- und Wachstumsmöglichkeiten.
- Du bereitest deine Vertriebsaktivitäten gut und zielgerichtet vor für professionelle und abschlusssichere Kundentermine (vor Ort und virtuell).
Diese Fähigkeiten zeichnen dich aus:
- Du lebst modernen Vertrieb und die Nutzung hybrider Kommunikations- und Arbeitstools ist für dich selbstverständlich.
- Deine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise im kaufmännischen Bereich, sowie deine Vertriebserfahrung, idealerweise im Dienstleistungsbereich, sind die Basis für deinen Erfolg.
- Mit deiner Zielorientierung und deinem sportlichen Ehrgeiz gepaart mit einem betriebswirtschaftlichen Verständnis für Vertragsabschlüsse trägst du zum Wachturm der CWS Workwear in deinem Gebiet maßgeblich bei.
- Im Kontakt mit deinen Kunden legen wir Wert auf eine gepflegte Ausdrucksweise. Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke helfen dir beim möglichen Aufstieg innerhalb von CWS.
Sales Consultant - Vertriebsprofi New Business (m/w/d) Arbeitgeber: CWS Workwear Österreich GmbH
Kontaktperson:
CWS Workwear Österreich GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Consultant - Vertriebsprofi New Business (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Besuche Messen oder Networking-Events, um direkt mit den Leuten zu sprechen, die über deine Bewerbung entscheiden können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, damit du gezielte Fragen stellen kannst. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und weißt, worum es geht!
✨Tipp Nummer 3
Nutze deine sozialen Netzwerke! LinkedIn ist eine großartige Plattform, um Kontakte zu knüpfen und dich mit anderen Vertriebsprofis auszutauschen. Teile deine Erfolge und Erfahrungen, um sichtbar zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam im Vertrieb durchzustarten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Consultant - Vertriebsprofi New Business (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, die zu dir passt. Lass uns wissen, warum du genau der richtige Sales Consultant für unser Team bist und was dich an der Arbeit bei CWS Workwear begeistert.
Betone deine Vertriebserfahrung: Wir suchen jemanden mit einem starken Hintergrund im Vertrieb. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die zeigen, wie du erfolgreich B2B-Kunden akquiriert hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen!
Sei strukturiert und zielgerichtet: Bereite deine Unterlagen gut vor! Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich ist und alle relevanten Informationen enthält. Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Karriereseite einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten. Außerdem kannst du dort auch mehr über uns und unsere Unternehmenskultur erfahren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CWS Workwear Österreich GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über CWS Workwear und deren Produkte. Verstehe die Marktposition und die Verkaufsstrategie, um im Interview gezielt auf deren Bedürfnisse eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden akquiriert oder Verkaufsziele erreicht hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten überzeugend darzustellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Ausdrucksweise und dein Verhandlungsgeschick im Interview unter Beweis stellst. Übe, klar und präzise zu kommunizieren.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und das Unternehmen.