Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Betriebsorganisation für Textilien in der DACH-Region und übernehme die Verantwortung für P&L.
- Unternehmen: CWS Cleanrooms, ein zuverlässiger Partner für saubere Lösungen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Reisegelegenheiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft von 40–60% erforderlich.
- Warum dieser Job: Gestalte eine effiziente Betriebsführung und wachse in einer dynamischen Umgebung.
- Qualifikationen: MBA oder ähnlicher Abschluss und mindestens 5 Jahre Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 € pro Jahr.
We're looking for a Regional Operations Director to lead our Textiles DACH's operations organization, reporting to the Managing Director.
You'll take full ownership of the region's P&L, cash flow and working capital, lead a multi-site team across laundries, customer care and logistics, and act as an authorized signatory (Prokurist) for the business DACH's legal entities.
It's a hands-on leadership role for someone who wants to build a lean, commercially strong operation and grow it.
Travel
40–60%
What You'll Do
- Leadership & people
- Supervise the DACH management team: performance management, talent management and succession planning
- Own health & safety: deployment, continuous improvement and enforcement of H&S processes, including the relevant legal responsibilities
- Partner with HR on hiring, onboarding and retention
- Lead training plans to build strong competence levels among laundry operators and technicians
- Financial performance
- Own the P&L, identify cost improvement opportunities and maximise revenue
- Manage working capital: accounts receivable, accounts payable and inventory
- Build the annual budget and provide monthly forecasts with your Finance business partner
- Commercial growth
- Support the sales team in hitting growth targets and building action plans
- Build and maintain close relationships with key and target accounts
- Work with Marketing and Product Management to shape service design
- Develop and continuously improve a sales and operations planning process
- Operational excellence
- Lead the lean conversion of laundries (5S, Standard Work, Pull/Kanban, DPM)
- Build a lean, value-focused process framework for operational and commercial excellence
- Ensure compliance with QESH quality procedures and other relevant standards
- Governance & strategy
- Act as a member of the Textiles Business Leadership Team
- Lead monthly Level 3 Operations Reviews; participate in Level 2 reviews
- Participate in the annual strategy process, including Value Creation Plan reviews
- Translate CWS Cleanrooms' strategy into a cascaded Textiles Business DACH strategy
- Serve as a registered Director (Managing Director or Prokurist) for Textiles DACH legal entities
What We're Looking For
- MBA or similar degree
- At least 5 years leading a manufacturing organisation with 200+ employees
- At least 3 years' experience building continuous improvement cultures and deploying relevant tools in manufacturing; a formal qualification (e. g.
- Master Black Belt, Certified Practitioner, or similar) is a plus
- A proven track record in B2B business development
- Experience with global GMP standards or comparable quality standards is a plus
- Fluent in English and German; other languages welcome
- Willing to travel 40–60%
- You Are
- A team player with proven leadership skills
- Hungry for learning and growth
- Well organised and structured, with strong quantitative and analytical skills
- Articulate, with naturally good communication skills
- Commercially astute, with an ability to spot an opportunity
- A self-motivated self-starter
- CWS Cleanrooms – Run by XPERTS
- Your reliable full-service partner for cleanroom solutions
With CWS Cleanrooms services, our customers' cleanroom processes run reliably, efficiently, and sustainably.
Our team of experts develops tailored solutions for clothing, cleaning, consumables, on-site services, and training—each individually adapted to specific requirements.
We ensure that our customers can focus on their core business—we take care of the rest.
Find more information here
Regional Operations Director, Textiles Business DACH in Reutlingen Arbeitgeber: CWS Workwear
CWS Hygiene ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, in dem du schnell Verantwortung übernehmen und dich sowohl fachlich als auch persönlich weiterentwickeln kannst. Mit einem attraktiven Vergütungspaket, flexiblen Arbeitsmodellen und einem starken Fokus auf Teamarbeit und kontinuierliche Verbesserung, schätzt CWS Hygiene nicht nur deine fachlichen Fähigkeiten, sondern auch deinen Cultural Fit. Der Standort Dreieich bei Frankfurt bietet zudem eine zentrale Lage mit guter Anbindung und einem inspirierenden Arbeitsumfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Regional Operations Director, Textiles Business DACH in Reutlingen erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie CWS Workwear!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei CWS Workwear sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei CWS Workwear zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Regional Operations Director, Textiles Business DACH in Reutlingen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei CWS Workwear lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CWS Workwear vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei CWS Workwear
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei CWS Workwear bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei CWS Workwear beitragen kannst.
