Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Pflege von Menschen mit Behinderung in verschiedenen Wohnformen.
- Unternehmen: Engagiertes Team bei Caritas mit wertschätzendem Betriebsklima.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, 200 € Springerzulage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Aufgaben und gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Unterstützung für Menschen mit Behinderung aktiv mit.
- Qualifikationen: Interesse an der Begleitung von Menschen mit Behinderung und Teamarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
„Willkommen beim Job für`s Leben.” Wir bauen etwas Neues auf – und suchen dafür engagierte Mitarbeitende! Mit dem Aufbau unseres neuen Springerpools möchten wir flexibel, verlässlich und gemeinsam die Zukunft unserer Angebote gestalten. Der Springerpool unterstützt unsere Besonderen Wohnformen und BeWo-Hintergrund-Dienste genau dort, wo Hilfe gebraucht wird und sorgt für Stabilität, Entlastung der Teams und hohe Qualität in der Begleitung von Menschen mit Unterstützungsbedarf. Wenn Sie Abwechslung mögen, Verantwortung übernehmen und gerne in unterschiedlichen Teams arbeiten, sind Sie bei uns genau richtig.
Ihre Aufgaben:
- Betreuung und Pflege der Menschen mit überwiegend geistiger Behinderung in unseren Besonderen Wohnformen und intensiv betreuten BeWo-Wohngemeinschaften
- Unterstützung bei der Planung und Strukturierung des Tagesablaufes
- Begleitung der Menschen im Alltag (Freizeit, Einkäufe, Arztbesuche usw.)
- Unterstützung bei Begegnungen im Sozialraum
- Arbeit im Schichtdienst, ggf. im Nachtdienst, an unterschiedlichen Einsatzorten
- Unterstützung und Entlastung der Teams
Dabei liegen in einem multiprofessionellen Team die Schwerpunkte:
- als Pflegefachkraft in der Sicherstellung der Behandlungspflege sowie der Pflegeplanung
- als pädagogische Fachkraft in der pädagogischen Ausrichtung der Assistenzen
- als Mitarbeitende mit anderen Berufsabschlüssen in der allgemeinen Begleitung und Assistenz
Ihr Profil:
- Sie sehen die Begleitung von Menschen mit Behinderung als gemeinsame Entwicklungschance.
- Sie betrachten die unterschiedlich planbaren Einsatzzeiten als Chance, Familie und Beruf zu vereinbaren.
- Sie identifizieren sich mit dem christlichen Menschenbild und den Zielen der Caritas.
Unser Angebot:
- Mitarbeit in einem engagierten Team
- unterstützendes und wertschätzendes Betriebsklima und Miteinander
- vielfältige Aufgaben mit der Chance eigener Gestaltungsmöglichkeiten
- intensive Einarbeitung sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildung
- unbefristeter Dienstvertrag in Teil- oder Vollzeit
- Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) mit ergänzender Altersvorsorge in der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse (KZVK), Jahressonderzahlung und Benefits wie BusinessBike und Langzeitarbeitskonto
- monatliche Springerzulage in Höhe von 200 € bei einer Vollzeitstelle
- planbare und transparente Dienstplangestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben – unter Berücksichtigung individueller Einsatzpräferenzen
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über das Karriereportal unserer Homepage.
Kontakt:
Caritas Wohn- und Werkstätten Niederrhein gGmbH
Herr Holger Feige
Gutenbergstr. 36, 47443 Moers
Mitarbeitende für den Springerpool (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Arbeitgeber: Cwwn
Die Caritas Wohn- und Werkstätten Niederrhein gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in der Elektrogeräteprüfung ein unterstützendes und wertschätzendes Betriebsklima bietet. Mit einem unbefristeten Teilzeitvertrag, vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktiven Benefits wie einem BusinessBike und einer Altersvorsorge sorgt das Unternehmen für eine sinnstiftende und erfüllende Arbeitsumgebung in Moers, die Teamarbeit und persönliche Entwicklung fördert.
