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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im Online Marketing und setze innovative Projekte um.
- Arbeitgeber: Cyberport ist ein führendes E-Commerce-Unternehmen mit Fokus auf Technik und Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Genieße eine gute Work-Life-Balance, hybrides Arbeiten und 29 Urlaubstage.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des E-Commerce und entwickle deine Führungskompetenzen in einem kreativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast Erfahrung im Online Marketing und erste Führungserfahrungen sowie ein relevantes Studium.
- Andere Informationen: Reise regelmäßig zu unseren Büros in Bad Homburg oder Dresden für den persönlichen Austausch.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Du suchst eine spannende Herausforderung im E-Commerce, bei der du dein Online Marketing Wissen und deine Führungskompetenzen einbringen kannst? Bei uns hast du die Möglichkeit, ein leistungsstarkes Team zu leiten, das Expertisen aus den Bereichen SEA, Affiliate Marketing, Produkt- und Preissuchmaschinen sowie E-Mail-Marketing vereint. Setze innovative Projekte um und feiere gemeinsam mit uns Erfolge!
Das erwartet dich bei uns:
- Du gestaltest und realisierst die operativen sowie strategischen Ziele im Bereich Online Marketing, um den langfristigen Erfolg von Cyberport zu sichern und das Wachstum im E-Commerce weiter voranzutreiben.
- Du entwickelst aus bestehenden Auswertungen eine zukunftsfähige, datenbasierte Strategie, die die Grundlage für die kontinuierliche Optimierung und Messbarkeit aller Online Marketing-Maßnahmen bildet.
- Du hältst dein Online Marketing Know-how stets auf dem neuesten Stand, verfolgst aktuelle Trends und Innovationen, analysierst die Wettbewerbsstrategien und erkennst neue Chancen, um einen klaren Wettbewerbsvorteil zu sichern.
- Du identifizierst Maßnahmen zur Effizienzsteigerung, entwickelst Tests und analysierst die Performance, um fundierte Entscheidungen zu treffen und das Reporting effektiv zu steuern.
- Du führst dein siebenköpfiges Team fachlich und disziplinarisch, förderst die individuelle Weiterentwicklung und trägst dazu bei, die standortübergreifende Zusammenarbeit zu stärken.
Das wünschen wir uns von dir:
- Du bringst fundierte Berufserfahrungen im Online Marketing mit und hast bereits erste Führungserfahrungen gesammelt als Teamlead E-Commerce (m/w/d), Head of Online Marketing (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position.
- Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in BWL, Medienwirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Bereich.
- Du bist versiert in der Webanalyse und nutzt Tools wie Tableau und Adobe Analytics, um fundierte, datenbasierte Entscheidungen zu treffen.
- Idealerweise bringst du Erfahrung im Umgang mit Jira und Confluence mit und nutzt diese zur effektiven Arbeitsorganisation und Prozessoptimierung.
- Du bist bereit regelmäßig in unser Büro nach Bad Homburg oder Dresden zu reisen (je nach deinem Wohnort), um den Austausch vor Ort zu fördern.
Das bieten wir dir:
- Mit guter Work-Life-Balance und einem unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit sorgen wir für deine Stabilität im Berufsleben.
- Wir kümmern uns um deine Einarbeitung in Dresden oder Bad Homburg (je nach deinem Wohnort) – Diese beinhaltet einen individuellen Einarbeitungsplan sowie eine Patin bzw. einen Paten, der dich in den ersten Wochen begleitet.
- Mit unseren erfahrenen Kolleginnen und Kollegen erlebst du ein großartiges Wissensmanagement und einen konzeptionellen Austausch auf Augenhöhe.
Weitere Vorteile bei uns:
- Hybrides Arbeitsmodell (3 Tage/Woche von zu Hause, 2 Tage/Woche im Büro)
- Technische Ausstattung für mobiles Arbeiten
- 29 Urlaubstage
- Mobilitätszuschüsse (Zuschuss Deutschlandticket, JobRad)
- Zuschuss EGYM Wellpass für deine Fitness
- Aufstockungsvergütung im Krankheitsfall und Lohnfortzahlung bei Kind krank (bis zu 5 Tage/Jahr)
- Weitere Vergünstigungen durch die Konzernzugehörigkeit zu Hubert Burda Media
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung!
Klicke einfach auf „JETZT BEWERBEN“.
#J-18808-Ljbffr
Teamleiter Online Marketing (m/w/d) Arbeitgeber: Cyberport GmbH
Kontaktperson:
Cyberport GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Online Marketing (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Online Marketing und E-Commerce. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch innovative Ideen hast, um das Team voranzubringen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrungen zu teilen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und welche Erfolge du gemeinsam erzielt hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze Tools wie Tableau und Adobe Analytics aktiv in deinen bisherigen Projekten. Sei bereit, deine Erfahrungen mit diesen Tools zu erläutern und wie sie dir geholfen haben, datenbasierte Entscheidungen zu treffen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur standortübergreifenden Zusammenarbeit. Betone, wie wichtig dir der persönliche Austausch ist und wie du dies in der Vergangenheit gefördert hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Online Marketing (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine spezifischen Erfahrungen im Online Marketing und deine Führungskompetenzen hervorhebt. Zeige auf, wie du zur Erreichung der strategischen Ziele des Unternehmens beitragen kannst.
Betone deine analytischen Fähigkeiten: Da die Position eine datenbasierte Strategie erfordert, solltest du Beispiele für deine Erfahrung mit Webanalyse-Tools wie Tableau und Adobe Analytics anführen. Beschreibe, wie du diese Tools genutzt hast, um fundierte Entscheidungen zu treffen.
Zeige Teamführungskompetenz: Erwähne konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du ein Team geleitet hast. Betone, wie du die individuelle Weiterentwicklung deiner Teammitglieder gefördert und die Zusammenarbeit gestärkt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cyberport GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da du ein siebenköpfiges Team leiten wirst, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele für deine Führungserfahrungen parat hast. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und gefördert hast und welche Erfolge ihr gemeinsam erzielt habt.
✨Zeige dein Online Marketing Know-how
Stelle sicher, dass du mit den neuesten Trends und Tools im Online Marketing vertraut bist. Bereite dich darauf vor, spezifische Strategien zu diskutieren, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast, und wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast.
✨Vertrautheit mit Webanalyse-Tools
Da Kenntnisse in Tools wie Tableau und Adobe Analytics gefordert sind, solltest du deine Erfahrungen mit diesen Programmen hervorheben. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du diese Tools genutzt hast, um die Performance zu analysieren und Optimierungen vorzunehmen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von Cyberport, indem du Fragen stellst, die auf eine langfristige Zusammenarbeit abzielen. Frage nach der Teamdynamik, den Möglichkeiten zur Weiterbildung und wie das Unternehmen Innovationen fördert.
