Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte moderne Cloud-Umgebungen und arbeite an innovativen Lösungen.
- Unternehmen: Innovativer Schweizer Softwareanbieter mit internationaler Ausrichtung.
- Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, hohe Eigenverantwortung und kontinuierliche Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Agiles, innovationsgetriebenes Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen.
- Warum dieser Job: Nutze cutting-edge Technologien und gestalte die Zukunft der Cloud-Architektur.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbare Ausbildung, Erfahrung mit Cloud-Technologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Für einen innovativen Schweizer Softwareanbieter mit internationaler Ausrichtung suchen wir einen engagierten Cloud Engineer (DevOps), der moderne Plattformen mitgestaltet und den Betrieb sowie die Weiterentwicklung einer hochspezialisierten Daten- und Applikationsplattform verantwortet. In einem dynamischen, wachstumsorientierten Umfeld arbeitest du an einer marktführenden Lösung, mit der Unternehmen komplexe Datenmigrationen, Systemstilllegungen und Informationsmanagement effizient und rechtssicher umsetzen.
Meine Herausforderungen
- Aufbau und Betrieb moderner Cloud-Umgebungen für eine unternehmenskritische Plattform
- Verantwortung für Security, Netzwerk und Automatisierungen
- Enge Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams zur Integration neuer Services und Features
- Aktive Mitgestaltung einer skalierbaren, sicheren und performanten Cloud-Architektur
Meine Kompetenzen
- Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im Bereich Informatik / Wirtschaftsinformatik
- Erfahrung mit Cloud-Technologien (Microsoft Azure, AWS oder GCP) und Datenbankplattformen (MS SQL)
- Erfahrung mit Container-Technologien (Docker, Kubernetes) und Infrastructure as Code (Terraform, Ansible, ARM)
- Scripting-Kenntnisse (PowerShell, Bash, Python) von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Was mich erwartet
- Ein agiles, innovationsgetriebenes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
- Hoher Eigenverantwortung und viel Gestaltungsspielraum
- Flexible Arbeitsmodelle
- Moderne Technologien und kontinuierliche Weiterentwicklung
Azure Infrastructure Engineer (a) 80-100% Arbeitgeber: cyberunity
Die cyberunity AG ist ein herausragender Arbeitgeber, der nicht nur als führender IT-Security Partner in der Schweiz gilt, sondern auch eine offene und unterstützende Unternehmenskultur pflegt. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, großzügigen Home-Office-Optionen und klaren Karriereperspektiven fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem bietet es einzigartige Vorteile wie finanzielle Unterstützung für Kinderbetreuung und zusätzliche Urlaubstage, was es zu einem attraktiven Arbeitsplatz für talentierte Fachkräfte im Bereich Identity and Access Management macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Azure Infrastructure Engineer (a) 80-100% erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei cyberunity bewerben
Viele Unternehmen, wie cyberunity, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf cyberunity und die ausgeschriebene Position Azure Infrastructure Engineer (a) 80-100% zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei cyberunity vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von cyberunity an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
