Senior Director, Portfolio & Solutions Marketing

Senior Director, Portfolio & Solutions Marketing

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
C

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Portfolio-Strategie und entwickle überzeugende Marketingbotschaften für Cyera.
  • Unternehmen: Cyera, ein führendes Unternehmen im Bereich Datensicherheit mit innovativer Kultur.
  • Vorteile: Remote-Arbeit, unbegrenzter Urlaub, Gesundheitsleistungen und Karriereentwicklung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Wachstumschancen und einem starken Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Datensicherheit und arbeite mit Top-Kunden und Analysten.
  • Qualifikationen: Mindestens 12 Jahre Erfahrung im B2B-Marketing, insbesondere in der Cybersicherheit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

WHO WIR SIND

Kommt und schließt euch dem Unternehmen an, das die Datensicherheit neu erfindet und Unternehmen befähigt, das volle Potenzial ihrer Daten zu realisieren. Als führende Datensicherheitsplattform, die speziell für die Cloud-Ära entwickelt wurde, ist es die Mission von Cyera, die Art und Weise, wie Unternehmen Daten sichern, agile Zusammenarbeit ermöglichen und mutig neue Geschäftsmöglichkeiten verfolgen, neu zu gestalten. Vertraut von Sicherheitsteams führender globaler Unternehmen, beweist unser Team, dass Datensicherheit das nächste große Thema in der Cybersicherheit ist. Unterstützt von den weltweit führenden Investoren und in Zusammenarbeit mit einer großen und wachsenden Liste von Fortune 1000-Unternehmen suchen wir nach erstklassigen Talenten, die uns helfen, die neue Ära der Datensicherheit einzuleiten.

DIE GELEGENHEIT

Wir stellen einen Senior Director für Portfolio- und Lösungsmarketing ein, der dafür verantwortlich ist, wie die sich erweiternde Plattform von Cyera auf dem Markt präsentiert wird. Sie werden die Portfolioerzählung über KI-Sicherheit, Daten-Sicherheitslage-Management, DLP, IR und Identität sowie die branchenspezifischen Lösungen definieren, die darauf aufgebaut sind. Sie werden die Stimme sein, die unsere Produkte in eine einzige, kohärente Geschichte für Käufer, Analysten, Partner und den breiteren Markt verbindet. Sie werden ein Kollege unserer bestehenden Produktmarketing-Funktion sein und eng mit unserem PMM-Leiter und Team zusammenarbeiten und das exekutive Gesicht von Cyera's Kategorie und Portfolio-Perspektive sein.

Was Erfolg aussieht

In den ersten 90 Tagen haben Sie das Portfolio aufgenommen, unsere wichtigsten Kunden und Analysten getroffen und einen Entwurf der nächsten Generation der Cyera-Portfolioerzählung geliefert. Bis zum Ende des Jahres ist diese Erzählung auf der Website, im Verkaufsgespräch, in Analystenbriefings und in unseren wichtigsten Kampagnen live. Wir werden von mindestens einem großen Analystenunternehmen als führend in der KI- und Datensicherheit angesehen. Die Field-Teams können die Plattformgeschichte ohne Coaching artikulieren, und unser Pipeline spiegelt die neue Positionierung wider.

VERANTWORTLICHKEITEN:

  • Portfolio-Strategie und Erzählung: Definieren Sie die Cyera-Plattformgeschichte - wofür wir stehen, wie die Teile zusammenpassen und warum wir gewinnen.
  • Lösungen und Anwendungsmarketing: Übersetzen Sie die Plattform in die spezifischen Ergebnisse, die Käufern wichtig sind, einschließlich KI-Governance und -Sicherheit, Datensicherheit für regulierte Branchen, M&A und Datenverbreitung, Insider-Risiko, Risiko von Drittanbietern und Partnerdaten sowie die nächste Reihe von Anwendungsfällen, während sich das Portfolio erweitert.
  • Branchen- und vertikale Positionierung: Entwickeln Sie differenzierte Standpunkte für die Vertikalen, in denen Cyera gewinnt, einschließlich Finanzdienstleistungen, Gesundheitswesen, Technologie, öffentlicher Sektor und rüsten Sie die Field-Teams mit der Erzählung, dem Beweis und den Inhalten aus, um sie zu landen.
  • Analystenbeziehungen und Thought Leadership: Übernehmen Sie die portfolioübergreifende Beziehung zu Gartner, Forrester, IDC und aufstrebenden Analystenstimmen. Gestalten Sie, wie die Kategorie definiert wird und wie Cyera eingestuft wird.
  • Cross-funktionale Führung: Arbeiten Sie mit Produkt, Engineering, Vertrieb, Customer Success und der breiteren Marketing-Organisation (Demand, Brand, Content, Field) zusammen, um sicherzustellen, dass die Portfolio-Geschichte konsistent über Produkteinführungen, Kampagnen, die Website, den Verkaufsprozess und kundenorientierte Programme hinweg dargestellt wird.
  • Teamführung: Agieren Sie als Spieler-Coach mit unserem PMM-Leiter und Team. Setzen Sie den Maßstab für strategisches Denken, Erzählqualität und operative Strenge.

ANFORDERUNGEN

  • 12+ Jahre Erfahrung im B2B-Marketing mit mindestens 5 Jahren Leitung von Portfolio-, Plattform- oder Lösungsmarketing in einem schnell wachsenden Cybersicherheitsunternehmen.
  • Erfahrung in der Skalierung eines Unternehmens durch einen kategoriedefinierenden Moment ist ein starkes Plus.
  • Anerkannte Expertise in der Cybersicherheit, mit tiefem Verständnis für Datensicherheit, KI-Sicherheit, Cloud-Sicherheit oder einem angrenzenden Bereich.
  • Sie sind bereits im Gespräch mit CISOs und Analysten oder bereit dazu.
  • Nachweisliche Erfolge beim Aufbau von Portfolioerzählungen, die mehrere Produkte und Anwendungsfälle umfassen, und deren Übersetzung in messbare Pipeline- und Markenwirkungen.
  • Starker Hintergrund in Analystenbeziehungen, mit Beispielen für die Beeinflussung von Magic Quadrants, Waves, MarketScapes oder Kategoriedefinitionen.
  • Nachweisliche Erfolge bei der Kategorisierung mit Analystenfirmen und dem Erfolg, das Unternehmen in Forschungsberichten in Führungspositionen zu bringen.
  • Exekutive Präsenz und die Fähigkeit, eine glaubwürdige externe Stimme in Print, vor Analysten und Kunden zu sein.
  • Praktischer Schriftsteller und Redakteur. Sie können die Erzählung selbst erstellen, wenn nötig, und nicht nur andere anweisen.

VERGÜTUNGSINFORMATIONEN

Die Spanne stellt die Gesamvergütung dar und kann Anreize für Vertriebsrollen, Eigenkapital oder Leistungen umfassen, sofern zutreffend. Diese Vergütungsrange stellt Cyera’s guten Glauben und angemessene Schätzung der möglichen Vergütung für diese Rolle zum Zeitpunkt der Veröffentlichung dar, und Cyera kann letztendlich mehr oder weniger als die veröffentlichte Spanne zahlen. Das endgültige Gehalt für diese Position wird nach alleinigem Ermessen von Cyera festgelegt, in Übereinstimmung mit den geltenden Gesetzen und basierend auf einer Vielzahl von Faktoren, einschließlich, aber nicht beschränkt auf die Berufserfahrung, Fähigkeiten und Qualifikationen des Mitarbeiters für die Rolle sowie die Bedürfnisse von Cyera’s Geschäft und anderen betrieblichen Überlegungen. Die endgültige Vergütung variiert je nach Seniorität und Relevanz der Erfahrung, Standort und Positionsanforderungen. Diese Rolle kann für potenzielle Leistungssteigerungen in Betracht gezogen werden, basierend auf Faktoren wie individueller oder Unternehmensleistung, Zeit in der Rolle und anderen Ermessensfaktoren.

LEISTUNGEN - Warum Cyera?

  • Die Möglichkeit, remote zu arbeiten, mit Rückerstattung für die Büroeinrichtung.
  • Unbegrenzter PTO.
  • Bezahlte Feiertage und Krankheitszeiten.
  • Kranken-, Seh- und Zahnversicherung.
  • Leben, kurz- und langfristige Invaliditätsversicherung.

Senior Director, Portfolio & Solutions Marketing Arbeitgeber: Cyera

Cyera ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich auf die Neugestaltung der Datensicherheit konzentriert. Mit einer offenen Unternehmenskultur, die Kreativität und Zusammenarbeit fördert, sowie umfangreichen Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten, ist Cyera bestrebt, Talente zu fördern und ihnen die Werkzeuge an die Hand zu geben, um in ihrer Karriere erfolgreich zu sein. Die flexiblen Arbeitsbedingungen, einschließlich der Möglichkeit, remote zu arbeiten, und umfassende Sozialleistungen machen Cyera zu einem attraktiven Arbeitsplatz für Fachkräfte im Bereich Cybersecurity.

C

Kontaktdaten:

Cyera Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Director, Portfolio & Solutions Marketing erhalten könnten

Werde Teil der Marketing-Community!

Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Cyera.

Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!

Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Cyera ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!

Nutze Social Media gezielt!

LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Cyera könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!

Profitiere von Praktika und früheren Projekten!

Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Cyera beitragen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Director, Portfolio & Solutions Marketing mit Bravour zu bestehen

Portfolio-Strategie
Narrative-Entwicklung
AI-Sicherheit
Daten-Sicherheitsmanagement
Marktpositionierung
Analystenbeziehungen
Thought Leadership

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!

Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!

Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.

Zeige deine Begeisterung für Cyera:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Cyera einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cyera vorbereitet

Kreativität und Analyse kombinieren

Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.

Portfolio als Überzeugungswerkzeug

Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Cyera einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.

Trendbewusstsein zeigen

Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Cyera relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Cyera einfügt.