Senior Manager, Grid Integration

Senior Manager, Grid Integration

Vollzeit 150000 - 170000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Cypress Creek Renewables

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Entwicklung von Solar- und Speicherprojekten und manage Interconnections.
  • Unternehmen: Cypress Creek Renewables, ein Vorreiter für nachhaltige Energie.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, umfassende Gesundheitsleistungen und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Hybrid-Arbeitsmodell mit großartigen Karrieremöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte eine grüne Zukunft und arbeite an innovativen Projekten.
  • Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Ingenieurwesen oder verwandtem Bereich und 3+ Jahre Erfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 150000 - 170000 € pro Jahr.

Die Firma Cypress Creek Renewables gestaltet eine nachhaltige Zukunft, ein Projekt nach dem anderen. Wir entwickeln, finanzieren, besitzen und betreiben großflächige Solar- und Speicherprojekte im ganzen Land. Wir fördern eine vielfältige Gruppe innovativer Denker aus allen Hintergründen. Die Menschen bei Cypress sind motiviert, in einer zielorientierten Organisation zu arbeiten. Wir hoffen, dass Sie sich uns anschließen werden.

Die Rolle

CCR sucht einen Senior Associate, der das Team für Netzintergration unterstützt, um die Entwicklung und Ausführung von Solar- und Speicherprojekten in regulierten Märkten im pazifischen Nordwesten und WECC zu unterstützen sowie große Kundenanfragen zur Netzanbindung im ganzen Land zu bearbeiten. Die Rolle wird CCRs Greenfield-Entwicklung und M&A-Bemühungen verbessern, indem sie alle Aspekte der Netzanbindung von der Vorantragsprüfung bis zum kommerziellen Betrieb unterstützt. Der Senior Associate ist verantwortlich für die Verfolgung von Änderungen der Vorschriften und Marktregeln, die Durchführung von Risikoanalysen zur Netzanbindung und die Zusammenarbeit mit internen Teams.

Hauptverantwortlichkeiten

  • Verwaltung von Anfragen zur Netzanbindung von Generatoren und Unterstützung von Projekten durch die Studienphasen im pazifischen Nordwesten und WECC
  • Unterstützung bei den Verhandlungen über Interconnection Agreements (IA), Überprüfung der IA-Meilensteine und Koordination mit internen Teams in den Bereichen Entwicklung, Ingenieurwesen und Recht
  • Überprüfung von Berichten zur Resource Solicitation Cluster Study (RSCS), um Kosten für die Netzanbindung, Netzwerk-Upgrades, bedingte Einrichtungen und potenziell betroffene Systeme zu identifizieren
  • Pflege der internen Nachverfolgung von IA-Meilensteinen, einschließlich Kosten für die Netzanbindung, Umfang der Versorgungsunternehmen und Anforderungen an die finanzielle Sicherheit
  • Überprüfung von Einreichungen zur Netzanbindung und zugehörigen Finanzmodellen, um die Daten genau und konsistent zu gewährleisten
  • Überwachung von regulatorischen Updates, Stakeholder-Verfahren und Aktivitäten zur Übertragungplanung
  • Zusammenarbeit über Abteilungen hinweg, um rechtzeitige, kosteneffektive und technisch fundierte Projektanbindungen sicherzustellen.

Anforderungen

  • Abschluss in Ingenieurwesen, Energiesystemen oder einem verwandten technischen Bereich
  • 3+ Jahre Erfahrung in der Verwaltung von Anfragen zur Netzanbindung und Studienprozessen bei einem Infrastrukturentwickler, einem Elektrizitätsversorger, einem Übertragungsanbieter oder einem Energieberatungsunternehmen, vorzugsweise im Südosten
  • Direkte Erfahrung mit regulierten Netzanbindungsprozessen im pazifischen Nordwesten
  • Vertrautheit mit Interconnection Agreements
  • Starkes Verständnis von OATT, Planung von Übertragungssystemen, Management von Netzanbindungsschlangen und regulatorischen Rahmenbedingungen wie FERC LGIP
  • Ausgezeichnete analytische, Forschungs- und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten
  • Fähigkeit, Ergebnisse von Netzanbindungsstudien zu interpretieren und damit verbundene Risiken für nicht-technische interne Teams zu identifizieren
  • Hochgradig organisiert und detailorientiert, mit einem proaktiven, lösungsorientierten Ansatz
  • Effektiver Mitarbeiter mit der Fähigkeit, abteilungsübergreifend in technischen und kommerziellen Teams zu arbeiten

Bevorzugte Qualifikationen

  • Erfahrung mit Prozessen zur Netzanbindung großer Lasten
  • Vertrautheit mit geospatialen und Netzanalytik-Tools (z.B. ArcGIS)
  • Vertrautheit mit den Design-, Netzanbindungs- und Betriebsüberlegungen von großflächigen BESS- und Solar-PV-Systemen
  • Frühere Teilnahme an Stakeholder-Engagement oder Reformbemühungen auf staatlicher Ebene zur Netzanbindung

Standort

Der bevorzugte Standort für diese Rolle ist eines unserer Büros: Asheville, NC, Durham, NC, Chicago, IL, New York, NY, Washington DC. Unser Team arbeitet nach einem hybriden Zeitplan, mit einer Büropräsenz von drei Tagen pro Woche. Für qualifizierte Kandidaten außerhalb dieser Standorte sind wir offen für die Einstellung von Remote-Mitarbeitern in den USA.

Vergütung

Die Gehaltsspanne für die Position liegt bei 150.000-170.000 USD zuzüglich Bonus und Leistungen. Die Vergütung kann außerhalb dieses Rahmens variieren, abhängig von einer Reihe von Faktoren, einschließlich der Qualifikationen, Fähigkeiten, Kompetenzen und Erfahrungen des Kandidaten sowie des Standorts.

Leistungen

  • 15 Tage bezahlter Urlaub, mit einer Ansammlung von bis zu 20 Tagen, plus 11 Feiertagen
  • 401(k) Match
  • Umfassende medizinische, zahnärztliche, augenärztliche und Gesundheitsversicherung
  • Wellness-Stipendium, Stipendium für Familienplanung und großzügige Elternzeit
  • Studiengebührenrückerstattung
  • Rückerstattung der Telefonrechnung

Cypress Creek Renewables ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und alle qualifizierten Bewerber unabhängig von Rasse, Farbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Alter, Behinderung oder Veteranenstatus berücksichtigt. Wir setzen uns dafür ein, einen Arbeitsplatz zu schaffen, der integrativ ist und Vielfalt schätzt, und ermutigen Kandidaten aus allen Hintergründen, sich zu bewerben.

Senior Manager, Grid Integration Arbeitgeber: Cypress Creek Renewables

Cypress Creek Renewables ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine nachhaltige Zukunft durch innovative Solar- und Speicherprojekte gestaltet. Mit einem starken Fokus auf Vielfalt und Inklusion bietet das Unternehmen nicht nur ein unterstützendes Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten für Mitarbeiter. Die hybriden Arbeitsmodelle und umfassenden Sozialleistungen, einschließlich großzügiger Urlaubsregelungen und Weiterbildungsmöglichkeiten, machen die Standorte in Asheville, Durham, Chicago, New York und Washington DC besonders attraktiv für Fachkräfte, die einen sinnvollen Beitrag zur Energiewende leisten möchten.

Cypress Creek Renewables

Kontaktdaten:

Cypress Creek Renewables Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Manager, Grid Integration erhalten könnten

Mach dich sichtbar auf Branchenevents!

In der Energietechnik gibt's viele spannende Messen und Konferenzen wie die 'Hannover Messe' oder die 'WindEnergy'. Dort kannst du direkt mit Unternehmen reden und dein Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen. Geh einfach hin, führe Gespräche und knüpfe Kontakte – das kann viel einfacher sein, als du denkst!

Nutze Fachforen und Netzwerke

Tritt Fachforen wie der 'Energietechnischen Gesellschaft' bei oder nutze Plattformen wie XING, um Kontakte zu knüpfen und Stellenangebote zu finden. Das Netzwerk in der Energietechnik ist oft sehr eng, und Empfehlungen oder persönliche Kontakte können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.

Schau dir Unternehmen direkt an!

Fokussiere dich nicht nur auf Jobportale. Viele Unternehmen in der Energietechnik veröffentlichen ihre Stellenangebote direkt auf ihren eigenen Webseiten. Halte Ausschau nach Cypress Creek Renewables und anderen, die dich interessieren könnten, und bewirb dich gleich über deren Webauftritte.

Bring deine Kenntnisse ein!

Wenn du schon spezifische Projekte oder Kenntnisse hast – zögere nicht, diese in den Gesprächen einzubringen. Das zeigt, dass du nicht nur interessiert, sondern auch bereit bist, aktiv zur Entwicklung in der Energietechnik beizutragen. Sei stolz auf dein Wissen und die Fähigkeiten, die du mitbringst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Manager, Grid Integration mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
Aufmerksamkeit für Details
Technisches Verständnis
Kenntnis von Interconnection Agreements
Verständnis von OATT
Überwachung von regulatorischen Updates
Risikobewertung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technisches Know-how zeigen:In der Energietechnik ist es wichtig, dein technisches Verständnis klar zu kommunizieren. Erwähne relevante Projekte oder Studien, die deine Fähigkeiten in Bereichen wie erneuerbare Energien, Systemanalysen oder Energieeffizienz demonstrieren. Zeig, dass du die Anforderungen der Branche verstehst und praktisch anwenden kannst.

Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du Zertifikate oder spezielle Weiterbildungen in deinem Bereich hast, lass sie nicht unerwähnt! Diese geben deinem Lebenslauf mehr Gewicht und zeigen dein Engagement für das Fachgebiet. Vergeude nicht die Chance, alle relevanten Kurse oder Schulungen, die du besucht hast, aufzuführen.

Anpassung des Lebenslaufs:Für eine Vollzeitstelle ist es wichtig, deinen Lebenslauf so zu gestalten, dass er gut strukturiert und übersichtlich ist. Betone deine langjährigen Erfahrungen oder Praktika in der Energietechnik und hebe deine konkreten Erfolge hervor, z.B. Mitarbeit an Projekten zur Reduktion von Emissionen oder die Implementierung effizienter Energienutzung.

Motivation und Engagement im Anschreiben:Nutze das Anschreiben, um deine Motivation für die Stelle bei Cypress Creek Renewables zu betonen. Erzähl, warum du gerade in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich an der Position als Senior Manager, Grid Integration fasziniert. Lass uns wissen, was dich antreibt und warum du denkst, dass du perfekt ins Team passt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cypress Creek Renewables vorbereitet

Technisches Know-how auffrischen

Stelle sicher, dass du mit den neuesten Technologien und Trends in der Energietechnik vertraut bist. Du wirst wahrscheinlich technische Fragen zu erneuerbaren Energien, Netzmanagement oder Energiespeicherung beantworten müssen. Vielleicht bereitest du sogar ein paar praktische Beispiele vor, um dein Wissen zu demonstrieren.

Portfolio oder Projekte präsentieren

Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es sinnvoll, spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deinem Studium oder früheren Praktika zu zeigen. Bring eine Art Portfolio oder Beispiele von Arbeiten mit, die deine Fähigkeiten in der Energietechnik belegen, sei es eine erfolgreiche Projektarbeit oder ein relevantes Praktikum.

Fachgerechte Vorbereitung auf Fallstudien

In der Energietechnik könnten dir bei der Bewerbung Fallstudien präsentiert werden, bei denen du Probleme lösen oder Strategien entwickeln musst. Übe, wie du solche Situationen angehen würdest und sei bereit, deine Lösungsansätze verständlich zu erklären. Das zeigt dein analytisches Denken!

Energiefragen im Gespräch meistern

Bereite dich darauf vor, Fragen zu aktuellen Themen in der Energiewirtschaft zu beantworten, wie zum Beispiel die Energiewende oder Herausforderungen der Nachhaltigkeit. Wenn du dein Wissen über die Branche zeigst und deine Gedanken dazu teilst, hinterlässt das einen starken Eindruck bei den Interviewern von Cypress Creek Renewables.