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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Telefonische Kontaktaufnahme mit potenziellen Geschäftskunden und Pflege von Kundenbeziehungen.
- Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen im Bereich Vertrieb und Personal mit motiviertem Team.
- Mitarbeitervorteile: Festgehalt, attraktive Boni, flexible Arbeitszeiten und umfassende Schulungen.
- Andere Informationen: Entwicklungsperspektiven in einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Kommunikationsfähigkeiten und knüpfe wertvolle Geschäftskontakte.
- Gewünschte Qualifikationen: Kommunikationsstärke und Freude am Telefonieren, Erfahrung von Vorteil aber nicht zwingend.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Ihre Chance im Bereich Vertrieb und Personal! Wir suchen ab sofort einen engagierten Telefonischen Akquisemitarbeiter (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams. Wenn Sie kommunikativ sind und Spaß daran haben, neue Geschäftskontakte zu knüpfen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Was Sie mitbringen:
- Kommunikationsstärke und Freude am Telefonieren
- Erfahrung im Bereich Akquise, Call Center oder Vertrieb von Vorteil, aber kein Muss
- Selbstbewusstes und überzeugendes Auftreten
- Zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Ihre Aufgaben:
- Telefonische Kontaktaufnahme mit potenziellen Geschäftskunden
- Vorstellung unseres Dienstleistungsportfolios im Bereich Zeitarbeit und Personalvermittlung
- Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen
- Terminvereinbarungen für den Außendienst
- Dokumentation von Gesprächsergebnissen im CRM-System
Wir bieten:
- Ein motiviertes Team und ein angenehmes Arbeitsumfeld
- Festgehalt mit attraktiven Bonusmöglichkeiten
- Umfassende Einarbeitung und Schulungen
- Flexible Arbeitszeiten
- Entwicklungsperspektiven in einem wachsenden Unternehmen
Telefonischer Akquisemitarbeiter Arbeitgeber: D.AN Personaldienstleistungen
Kontaktperson:
D.AN Personaldienstleistungen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Telefonischer Akquisemitarbeiter
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Telefonischer Akquisemitarbeiter interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig uns, dass du kommunikativ bist und Spaß am Telefonieren hast!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Vertrieb arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Telefoninterview vor! Überlege dir, wie du unser Dienstleistungsportfolio vorstellen würdest und welche Fragen du potenziellen Geschäftskunden stellen könntest. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und Interesse an der Position hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle Informationen zur Stelle und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Telefonischer Akquisemitarbeiter
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Betone deine Kommunikationsstärke: Da die Stelle viel Telefonkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorhebst. Erzähl uns von deinen Erfahrungen im Umgang mit Kunden oder in der Akquise!
Strukturiere deine Bewerbung: Eine klare und strukturierte Bewerbung hilft uns, dich besser zu verstehen. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich sind und alle wichtigen Informationen enthalten.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei D.AN Personaldienstleistungen vorbereitest
✨Bereite dich auf häufige Fragen vor
Überlege dir, welche Fragen dir im Interview gestellt werden könnten, insbesondere zu deiner Kommunikationsstärke und deinen Erfahrungen im Vertrieb. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und überzeugend rüberkommst.
✨Zeige deine Begeisterung für den Job
Lass deine Leidenschaft für die Telefonakquise durchscheinen! Erkläre, warum dir das Knüpfen neuer Geschäftskontakte Spaß macht und wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst. Das wird die Interviewer überzeugen!
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit dem Dienstleistungsportfolio des Unternehmens vertraut. Wenn du während des Interviews zeigen kannst, dass du die Angebote verstehst und wie sie potenziellen Kunden helfen können, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Entwicklungsperspektiven oder der Teamdynamik – das kommt immer gut an!