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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Prüfung, Wartung und Reparatur von Hebezeugen – kein Tag ist wie der andere!
- Arbeitgeber: D-KRANTECHNIK ist der führende Full-Service-Dienstleister im Kranservice in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und attraktive Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Spannende Aufgabenvielfalt und die Möglichkeit, bei interessanten Kunden zu arbeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker oder Mechatroniker; Quereinsteiger willkommen!
- Andere Informationen: Einarbeitung und Schulungen werden angeboten, um dich optimal auf die Aufgaben vorzubereiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
D-KRANTECHNIK ist DER führende Full-Service-Dienstleister im Bereich der Prüfung, Wartung, Reparatur und Umbau von Kran- und Hebetechnik, Toren, Arbeits- und Betriebsmitteln in Deutschland. Seit fast 50 Jahren ist unser innovatives inhabergeführtes Familienunternehmen als Top-Adresse im Kranservice bekannt. Mehr als 80 Spezialisten im bundesweiten Einsatz sind die Garantie für Dienstleistungen nach Maß: schnelle Hilfe im Notfall, gesetzlich vorgeschriebene Prüfungen, Mitarbeiterschulungen, Neu- und Umbauten von Hallen- und Portalkranen.
Unsere Servicetechniker sind unsere „Schweizer Messer“, denn sie sorgen bei unseren Kunden vor Ort dafür, dass die Anlagen zuverlässig funktionieren. Die Aufgabengebiete dabei sind vielfältig, was auch heißt: Kein Tag gleicht dem anderen - Langeweile ausgeschlossen!
- Prüfung, Wartung & Reparatur von Hebezeugen/Arbeitsmitteln (elektrisch/mechanisch)
- Montage neuer Hebezeuge/Arbeitsmittel
- Instandhaltung & Modernisierung
- Entstörungsdienst (elektrische und mechanische Störungen)
- De-/Remontage von Arbeits-/Betriebsmitteln
Sie sind bereits ein erfahrener Krantechniker? Perfekt – legen wir los! Sie sind Quereinsteiger mit fundierter handwerklicher Basis? Prima – die Krantechnik ist keine Zauberei und wir helfen Ihnen dabei, in die Fachthemen einzusteigen.
Voraussetzungen:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Mechatroniker oder vergleichbar (z.B. Land-/Baumaschinen-Mechatroniker)
- Kundenorientierung, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Mobilität (überwiegend regionale Reisetätigkeit - Führerschein der Klasse 3/B)
- Berufserfahrung in den Bereichen Instandhaltung, Wartung, Prüfung, Service und (Um-)Bau von Industrieanlagen sowie Erfahrung mit Maschinensteuerungen
- Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität und körperliche Fitness (inkl. Höhentauglichkeit)
- Erfahrungen im Bereich der Kran- und Hebezeuge sind von Vorteil
Wir bieten:
- Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung inkl. einer mitarbeiterfreundlichen Fahrzeitenvergütung
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Eigener, hochwertig ausgestatteter und topmoderner Werkstattwagen (> Arbeitsstart von zuhause aus)
- Bezahlung sämtlicher Mehrarbeits- und Feiertagszuschläge nach den Regularien der IG Metall
- Attraktive Sozialleistungen (kostenfreie Unfallversicherung, Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Gesundheitsprämie, Gesundheitszuschuss etc.)
- 30 Tage Urlaub, „freier Geburtstag“, flexibles Mehrarbeitskonto, Bike-Leasing etc.
- Professionelle Arbeitsausstattung (Werkzeug, PSA, mobile Endgeräte, IT-Geräte etc.)
- Einen familiengeführten Arbeitgeber aus dem Mittelstand
- Ein gesundes Betriebsklima mit hohem Anspruch an moralische Werte und einem fairen und konstruktiven Miteinander
- Gründliche Einarbeitung (interne und externe Schulungsmaßnahmen)
- Unser Versprechen: Engagement und Loyalität führen zu Erfolg – fachlich wie auch finanziell
Elektriker / Mechatroniker als Servicetechniker (m/w/d) im technischen Außendienst Arbeitgeber: D-KRANTECHNIK DEPREZ GES. FÜR KRANTECHNIK MBH
Kontaktperson:
D-KRANTECHNIK DEPREZ GES. FÜR KRANTECHNIK MBH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektriker / Mechatroniker als Servicetechniker (m/w/d) im technischen Außendienst
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Kran- und Hebetechnik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und Interesse an den Technologien hast, die D-KRANTECHNIK einsetzt.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf praktische Fragen vor! Da die Position viel technisches Wissen erfordert, solltest du bereit sein, deine Fähigkeiten in realistischen Szenarien zu demonstrieren oder technische Probleme zu lösen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kundenorientierung! In der Rolle als Servicetechniker ist es wichtig, dass du nicht nur technisch versiert bist, sondern auch gut mit Kunden kommunizieren kannst. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Kundenanliegen erfolgreich gelöst hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektriker / Mechatroniker als Servicetechniker (m/w/d) im technischen Außendienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Ausbildung als Elektriker oder Mechatroniker sowie relevante Berufserfahrung. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten zur Wartung und Reparatur von Hebezeugen passen.
Kundenorientierung betonen: Da die Position einen hohen Kundenkontakt erfordert, solltest du Beispiele für deine Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit anführen. Beschreibe Situationen, in denen du erfolgreich mit Kunden zusammengearbeitet hast.
Mobilität und Flexibilität ansprechen: Erwähne deine Bereitschaft zur regionalen Reisetätigkeit und deinen Führerschein der Klasse 3/B. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, diese zu erfüllen.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für D-KRANTECHNIK interessierst und was dich an der Arbeit als Servicetechniker reizt. Hebe hervor, dass du bereit bist, dich in die Fachthemen einzuarbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei D-KRANTECHNIK DEPREZ GES. FÜR KRANTECHNIK MBH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position als Servicetechniker technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu elektrischen und mechanischen Störungen sowie zur Wartung und Reparatur von Hebezeugen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige deine Kundenorientierung
In dieser Rolle ist es wichtig, kundenorientiert zu arbeiten. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast oder Probleme gelöst hast. Dies zeigt, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und bereit bist, einen exzellenten Service zu bieten.
✨Hebe deine Flexibilität hervor
Die Stelle erfordert Mobilität und Flexibilität, da du oft unterwegs sein wirst. Sei bereit, über deine Erfahrungen in verschiedenen Arbeitsumgebungen zu sprechen und wie du dich schnell an neue Situationen anpassen kannst.
✨Frage nach der Einarbeitung und Weiterbildung
Zeige dein Interesse an der Einarbeitung und den Schulungsmöglichkeiten, die das Unternehmen bietet. Stelle Fragen dazu, wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt, um sich in der Krantechnik weiterzuentwickeln. Das zeigt dein Engagement für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
