Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Anforderungen und entwickle innovative IT-Lösungen für spannende Projekte.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen in Berlin mit einem kreativen und kollaborativen Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem innovativen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT mit und arbeite an bedeutenden Projekten.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung, Erfahrung im Anforderungsmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Requirements Engineer & IT Business Architect (m/w/d) für den Standort Berlin.
- Analyse von Verträgen, Lastenheften, Kundenspezifikationen, Customer Requirements und Prozessen im Hinblick auf Projekt- und Produktanforderungen.
- Konsolidierung, Präzisierung und Plausibilisierung von Anforderungen, auch durch Gespräche mit Kunden, Vertrieb, Auftraggebern und anderen Stakeholdern.
- Definition von funktionalen und nicht-funktionalen Anforderungen an Prozesse, Architektur, Entwicklung und Betrieb entsprechender IT-Services.
- Strukturierung und Priorisierung von Anforderungen unter Berücksichtigung agiler Methoden und Prozesse.
- Entwicklung von Grobarchitekturen, Use Cases und Interaktionsdiagrammen gemeinsam mit relevanten Schnittstellen.
- Qualitätssichernde Überprüfung der Anforderungen nach vorgegebenen Qualitätskriterien.
- Teamübergreifende Abstimmung mit der Entwicklung, dem Softwaretest, der Architektur, dem System-Management und weiteren Stakeholdern.
Erforderliche Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren MINT-Fachrichtung, alternativ abgeschlossene technische Ausbildung mit Berufspraxis im Anforderungsmanagement.
- Erfahrung in der Analyse komplexer Spezifikationen und Beschreibungen von IT-Anforderungen sowie in der Beschreibung von Geschäftsprozessen.
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen IT-Betrieb, Software-Entwicklung, Qualitätsmanagement und Informationssicherheit.
- Praktisches Know-how im Umfeld der Standards eIDAS, ISO 27001 und ITIL.
- Fachübergreifendes, interdisziplinäres Wissen sowie Erfahrung mit modernen IT-Architekturen.
- Erfahrung im Umgang mit Kunden, Partnern und Dienstleistern sowie souveränes Auftreten und adressatengerechtes Kommunikationsvermögen auf Deutsch mind. B2 und Englisch mind. B1.
IT Business Architect & Requirements Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: D-TRUST
Als (Senior) DevOps Engineer - Platform Services in Berlin gestalten Sie die digitale Zukunft in einem dynamischen und unterstützenden Team. Wir bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitsmodellen, 30 Tagen Urlaub und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben. Profitieren Sie von einer modernen Arbeitsausstattung und einer hervorragenden Verkehrsanbindung, während Sie an innovativen Projekten arbeiten, die den Schutz von Identitäten und Daten in den Mittelpunkt stellen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT Business Architect & Requirements Engineer (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei D-TRUST bewerben
Viele Unternehmen, wie D-TRUST, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Business Architect & Requirements Engineer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf D-TRUST und die ausgeschriebene Position IT Business Architect & Requirements Engineer (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei D-TRUST vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von D-TRUST an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
