Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und verkaufe unser Produktportfolio im Außendienst.
- Unternehmen: D.u.E. Günther GmbH, Teil der METRO-Gruppe mit über 40 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Jahreszielbonus, 30 Urlaubstage und Dienstfahrzeug zur privaten Nutzung.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsmittel und Unterstützung durch ein geschultes Innendienst-Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines etablierten Teams und gestalte die Gastronomiebranche aktiv mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung und mindestens drei Jahre Vertriebserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir, die D.u.E. Günther GmbH mit Sitz in Bergkirchen, sind als mittelständisches Unternehmen auf den Großhandel mit Hotel- und Gastronomiebedarf spezialisiert. Seit über 40 Jahren sind wir der Ausstatter der Profi-Gastronomie und Gemeinschaftsverpflegung. Seit August 2022 sind wir Teil der METRO – wodurch wir starke Synergie-Effekte aus der Gruppe nutzen können und finanzielle Stabilität gewährleistet ist.
Zur Verstärkung unseres Außendiensts suchen wir ab sofort unbefristet in Vollzeit eine/n Gebietsverkaufsleiter / Vertriebsaußendienst Region München (m/w/d).
- Beratung und Verkauf unseres Produktportfolios
- Nach gründlicher Einarbeitung: Übernahme des definierten Verkaufsgebiets mit einem etablierten Kundenstamm
- Bei größeren „Projekten“ hilft Dir ein geschultes Innendienst-Team
- Gute Arbeit spricht sich rum – Du sorgst dafür, dass man Dich gerne weiterempfiehlt und hältst selbst Ausschau nach möglichen Kunden
- Regelmäßiger Austausch mit regionalen Ansprechpartnern der Industrie und Außendienst-Kollegen der Nachbarregionen, um selbst der Beste vor Ort in Deinem Gebiet zu werden
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene Berufsausbildung sowie mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Vertrieb
- Einschlägige Berufserfahrung im Fachgroßhandel des Außer-Haus-Markts oder der Industrie als Plus
- Praxiserprobte PC-Kenntnisse im Umgang mit den gängigsten Office-Anwendungen
- Selbstorganisation, entweder an einem Arbeitsplatz in der Zentrale oder im Home-Office
- Fahrerlaubnis PKW, Führerschein der Klasse B, erforderlich
Wir bieten Dir eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung mit Jahreszielbonus, 38,5-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage sowie ein Dienstfahrzeug auch zur privaten Nutzung.
Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Vollzeit / unbefristet Arbeitgeber: D. u. E. Günther GmbH
Die D.u.E. Günther GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Vergütung und einen Jahreszielbonus bietet, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance mit 30 Urlaubstagen und einer 38,5-Stunden-Woche. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während die Zugehörigkeit zur METRO-Gruppe zusätzliche Stabilität und Synergien schafft. In Bergkirchen profitieren Sie von modernen Arbeitsmitteln und einem etablierten Kundenstamm, was Ihnen ermöglicht, in Ihrer Rolle als Gebietsverkaufsleiter erfolgreich zu sein und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Vollzeit / unbefristet erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits bei D.u.E. Günther GmbH arbeiten oder in ähnlichen Positionen sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens und überlege dir, wie du deinen Kundenstamm erweitern kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du auch nach dem Bewerbungsprozess nachhakst.
✨Tipp Nummer 4
Präsentiere dich authentisch! Sei du selbst im Gespräch und zeige, dass du nicht nur die nötigen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt. Gute Chemie ist oft entscheidend für die Einstellung.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Vollzeit / unbefristet mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Vertrieb hervor. Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du Kunden begeistert hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Potenzial!
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell die wichtigsten Punkte erfassen.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei D. u. E. Günther GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die D.u.E. Günther GmbH und ihre Produkte zu erfahren. Schau dir an, wie sie sich im Markt positionieren und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da du im Vertrieb tätig sein wirst, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat hast. Überlege dir, wie du erfolgreich Kunden akquiriert oder Projekte umgesetzt hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und machen einen bleibenden Eindruck.
✨Zeige deine Verkaufsfähigkeiten
Nutze das Interview, um deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Sei selbstbewusst und präsentiere dich so, wie du auch einen potenziellen Kunden überzeugen würdest. Achte darauf, aktiv zuzuhören und auf die Bedürfnisse des Gesprächspartners einzugehen.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Stelle Fragen zur Unternehmenskultur und dem Team, mit dem du arbeiten wirst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt. Außerdem kannst du so herausfinden, ob die Arbeitsweise und die Werte des Unternehmens mit deinen eigenen übereinstimmen.
