Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte das Marketing von avendi mit kreativen Kampagnen und innovativen Ideen.
- Unternehmen: Avendi, ein dynamisches Unternehmen in der Pflegebranche mit einem motivierenden Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weihnachtsgeld, flexible Arbeitszeiten und Mitarbeiterangebote.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein strukturiertes Onboarding und ein positives Betriebsklima.
- Warum dieser Job: Nutze deine Kreativität, um das Image von avendi aktiv zu formen und zu verbessern.
- Qualifikationen: Studium im Marketing oder Kommunikation und Erfahrung im Online-Marketing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Kreativität, Leidenschaft und Innovation sind bei uns im Marketing-Team von avendi zentrale Bausteine, um die Pflegewelt aktiv mitzugestalten. Für unser avendi-Team in Mannheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Marketing Manager/in (m/w/d) in Teilzeit (75%), zunächst befristet auf ein Jahr im Rahmen einer Krankheitsvertretung. Wenn Du Freude an kreativer und zugleich strukturierter Marketingarbeit hast, bist Du bei uns genau richtig!
In dieser Rolle gestaltest Du das Image von avendi aktiv mit – von unserer Website über Kampagnen und Werbemittel bis hin zu unserem Auftritt auf Messen und Veranstaltungen. Gemeinsam mit dem Team treibst Du unsere Außenwahrnehmung voran und bringst frische Ideen ein.
Wir freuen uns über Deine Bewerbung, mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung.
Deine Aufgaben- Pflege, Weiterentwicklung und Suchmaschinenoptimierung (SEO) unserer Website (TYPO3) – inklusive aktiver Mitgestaltung unseres anstehenden Website-Relaunchs
- Konzeption und Abstimmung diverser Medien in Zusammenarbeit mit unserer Grafikabteilung
- Erstellung redaktioneller Inhalte für die interne und externe Kommunikation
- Prüfung und Pflege externer Portale sowie Online-Reputationsmanagement: Monitoring und Beantwortung von Google-Bewertungen, unterstützend auch im Social-Media-Bereich
- Unterstützung bei der Planung, Organisation und Teilnahme an Messen und Veranstaltungen
- Mitwirkung bei Marketingmaßnahmen zur Eröffnung neuer Einrichtungen / Standorte
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Marketing, idealerweise mit Schwerpunkt Online und Web
- Sicherer Umgang mit CMS-Systemen (TYPO3) sowie fundierte Kenntnisse in der Suchmaschinenoptimierung (SEO)
- Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Sicheres Sprachgefühl und Freude am Texten
- Kommunikationsstärke und Gespür für aktuelle Trends
- Erfahrung in der Pflegebranche ist von Vorteil
- Befristete Anstellung im Rahmen einer Krankheitsvertretung mit attraktiver Vergütung und Weihnachtsgeld
- Strukturiertes Onboarding-Programm
- Flexible Arbeitszeiten
- Attraktive Mitarbeiterangebote bei über 800 Top-Marken
- Betriebliche Altersvorsorge mit einem monatlichen Arbeitgeberzuschuss von bis zu 100 Euro
- Kinderferienbetreuung in den Sommerferien
- Motivierendes Arbeitsumfeld: Freu Dich auf ein dynamisches Team, flache Hierarchien und ein positives Betriebsklima
Marketing Manager (m/w/d) Mannheim Arbeitgeber: d us
Die DIRINGER & SCHEIDEL Unternehmensgruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet bietet, sondern auch eine attraktive Vergütung mit zusätzlichen finanziellen Vorteilen wie betrieblicher Altersvorsorge. Mit einer strukturierten Einarbeitung, flexiblen Arbeitszeiten und einem herzlichen Team fördert das Unternehmen die persönliche und fachliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter und sorgt für ein kollegiales Miteinander am Standort Mannheim.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Marketing Manager (m/w/d) Mannheim erhalten könntest
✨Networking bei Marketing-Events
Such dir lokale Marketing-Events oder Meetups, bei denen du potenzielle Arbeitgeber und andere kreative Köpfe treffen kannst. Das direkte Kennenlernen kann dir helfen, Kontakte zu knüpfen und deinem nächsten Schritt im Marketing näherzukommen.
✨Werde sichtbar auf Social Media
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Instagram, um deine Marketing-Kampagnen oder Projekte zu teilen. Zeig, was du draufhast, und zieh die Aufmerksamkeit von Unternehmen wie d us auf dich.
✨Praktika zur Türöffner nutzen
Nutze die Chance, befristete Positionen als Sprungbrett zu sehen! Selbst wenn es nur für ein Jahr ist, schnapp dir die Gelegenheiten und zeig, was in dir steckt. Die meisten Unternehmen, darunter vielleicht auch d us, suchen nach talentierten Leuten, die sie langfristig ins Team holen können.
✨Direkte Bewerbung bei d us
Gehe den direkten Weg und bewirb dich über unsere Website! Oft werden Stellen hier zuerst veröffentlicht, und du hast die besten Chancen, direkt ins Gespräch zu kommen. Je schneller, desto besser – wir warten auf dich!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing Manager (m/w/d) Mannheim mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Kreativität im Portfolio!:Im Marketing ist Kreativität das A und O. Sei sicher, dass dein Portfolio eine Auswahl deiner besten Arbeiten enthält. Das können Werbetexte, Social-Media-Kampagnen oder sogar einfache Grafiken sein. Je vielfältiger, desto besser! Das zeigt uns, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Sprich die Sprache unseres Unternehmens!:Jeder Marketingbereich hat seine eigene spezifische Sprache. Versuche in deinem Anschreiben, die Punkte anzusprechen, die gerade für d us wichtig sind. Zeig uns, dass du die Trends und Herausforderungen der Branche verstehst und zeige auch, wie deine bisherigen Erfahrungen dazu passen.
Mix aus Motivation und Expertise!:Als befristete Stelle möchten wir sehen, dass du nicht nur das nötige Wissen mitbringst, sondern auch motiviert bist, in kurzer Zeit wirklich etwas zu bewegen. Schreiben dir ein Anschreiben, das zeigt, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und wie du deinen Beitrag leisten kannst!
Starkes LinkedIn-Profil!:Dein LinkedIn-Profil sollte nicht zu kurz kommen! Es ist eine wichtige Plattform für Marketingprofis. Stelle sicher, dass dein Profil aktuell ist und deine besten Projekte sowie Erfolge widerspiegelt. Das kann uns helfen, ein besseres Bild von dir zu bekommen, während wir deine Bewerbung prüfen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei d us vorbereitet
✨Mach dein Marketing-Wissen sichtbar
Bereite dich darauf vor, über aktuelle Marketing-Trends und erfolgreiche Kampagnen zu sprechen, die du verfolgt hast. In einem befristeten Job bei d us könnte es wichtig sein, dass du demonstrierst, dass du die neuesten Werkzeuge und Strategien im Marketing beherrschst.
✨Dein Portfolio spricht für dich
Wenn du ein Praktikum oder einen befristeten Job anstrebst, erstell dein eigenes Portfolio mit Beispielen von Projekten, an denen du gearbeitet hast. Zeig, was du kannst, sei es durch Social Media Kampagnen, Content Creation oder digitale Marketingstrategien. Das hilft uns zu sehen, wie du denkst und arbeitest.
✨Bereite dich auf kreative Case Studies vor
In einer Marketing-Interviewrunde kann es sein, dass du über fiktive Szenarien nachdenken musst. Übe, wie du Kampagnen für verschiedene Zielgruppen entwickeln würdest und sei bereit, deine Entscheidungsfindung zu erklären. Das zeigt, dass du kreativ und analytisch an Herausforderungen herangehst.
✨Setze auf Teamarbeit und Flexibilität
Bei einem befristeten Position ist es wichtig, dass du zeigst, wie gut du im Team arbeitest und schnell auf Veränderungen reagieren kannst. Betone deine bisherigen Erfahrungen, wo du in einem dynamischen Umfeld agiert hast – das wird d us überzeugen, dass du der richtige fit bist.
