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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entdecke und baue vertriebliche Potenziale auf, generiere Leads und akquiriere Neukunden.
- Arbeitgeber: Die d.velop Gruppe ist ein innovatives Unternehmen, das Digitalisierung vorantreibt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsorte, Teamarbeit und ein dynamisches Umfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte aktiv den Vertrieb mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im BWL, Vertrieb oder Kommunikationsmanagement.
- Andere Informationen: Vielfalt wird geschätzt – sei du selbst und bewirb dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du liebst es, vertriebliche Potenziale zu entdecken und auszubauen? Wunderbar! Begeistere mit Deiner Kommunikationsstärke unsere potenziellen Neukunden!
Was diesen Job so besonders macht?
- Als SDR steigst Du bei uns im Vertrieb ein. Du generierst Leads und baust Beziehungen zu unseren Interessenten auf. Dabei stellst Du die vielversprechenden Prospects in den Mittelpunkt und erschließt neue Vertriebsmöglichkeiten.
- Egal ob via Telefon oder über Social Media – Du weißt, welche Knöpfe Du drücken musst. Daher findest Du aktiv sowie eigenständig mögliche Neukunden und akquirierst diese über die verschiedensten Kanäle.
- Du bist verantwortlich für den Aufbau einer Pipeline mit interessierten Prospects. Dadurch gibst Du den entscheidenden Startschuss für unsere Sales Teams, denn Du qualifizierst diese für den nächsten Schritt mit unseren Vertriebler:innen.
- Du hast Deine Termine und Leads im Überblick. Durch ein stetiges Controlling stellst Du eine einwandfreie Leadbearbeitung sicher und identifizierst mögliche Verkaufschancen so schnell es geht.
- Dir macht es Spaß, Potenziale zu entdecken. Mit Best Practices trägst Du zur Verbesserung unserer Prozesse im Sales bei.
- Als Teamplayer:in arbeitest Du eng mit Deinen Kollegen:innen aus dem Vertrieb und Marketing zusammen.
Warum ausgerechnet Du zu diesem Job passt?
- Du besitzt ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich BWL, Vertrieb, Kommunikationsmanagement oder einem vergleichbaren Bereich – ganz gleich, ob mit jahrelanger Berufserfahrung, als Berufsstarter:in oder als Quereinsteiger:in.
- Du triffst mit Deiner charmanten Art stets den richtigen Ton und punktest idealerweise mit erster Berufserfahrung im Bereich Vertrieb und kennst Dich mit den wesentlichen Anforderungen, Prozessen sowie Strukturen von IT-Entscheidern aus.
- Du begeisterst unsere Interessenten mit Deiner herausragenden Kommunikationsstärke.
- Mit Deiner Agilität, Deinem Engagement und Deinem teamorientierten Arbeitsansatz meisterst Du spannende Herausforderungen.
- Als gewissenhafte und zugleich strukturierte Persönlichkeit treibst Du die Digitalisierung gemeinsam mit uns voran.
Diese Stelle wird an den folgenden Standorten der d.velop Gruppe angeboten: Bocholt, Gescher, Kiel, Meppen, Münster, Osnabrück, Paderborn, Salem und Schöppingen. Sowie im Mobile Office.
Unabhängig von Alter, Geschlecht, geschlechtlicher und sexueller Identität, Herkunft, Kultur oder einer Behinderung. Es ist der Mensch in seiner Vielfalt, der uns überzeugt und begeistert. Sei Du selbst, dann passen wir am besten zusammen.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Schau, wie wir unseren Bewerbungsprozess in weniger als 30 Tagen handhaben.
Deine Ansprechpartnerin ist Franziska Hansmeier , People and Culture.
#J-18808-Ljbffr
Sales Development Representative (w/m/d) Arbeitgeber: d.velop AG
Kontaktperson:
d.velop AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Development Representative (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze LinkedIn, um gezielt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Suche nach Personen, die in den Unternehmen arbeiten, bei denen du dich bewerben möchtest, und beginne, Beziehungen aufzubauen, indem du ihre Beiträge kommentierst oder ihnen Nachrichten sendest.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Gespräche vor, indem du dich über die Produkte und Dienstleistungen von StudySmarter informierst. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung für unsere Lösungen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Praktiziere deine Kommunikationsfähigkeiten, indem du Rollenspiele mit Freunden oder Kollegen machst. Simuliere Verkaufsgespräche, um deine Argumentation und Überzeugungskraft zu stärken, bevor du in echte Gespräche gehst.
✨Tip Nummer 4
Zeige Initiative, indem du eigene Ideen zur Lead-Generierung entwickelst. Überlege dir kreative Ansätze, wie du potenzielle Neukunden ansprechen kannst, und bringe diese Ideen in das Gespräch ein, um deine proaktive Einstellung zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Development Representative (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Begeisterung für die Position als Sales Development Representative zeigt. Betone deine Kommunikationsstärke und deine Fähigkeit, Leads zu generieren und Beziehungen aufzubauen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante Erfahrungen im Vertrieb oder in der Kundenakquise klar hervorheben. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Interessenten kommuniziert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor: Überlege dir, welche Fragen im Vorstellungsgespräch auf dich zukommen könnten, insbesondere zu deiner Vertriebsstrategie und deinem Umgang mit potenziellen Neukunden. Bereite konkrete Beispiele vor, um deine Antworten zu untermauern.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei d.velop AG vorbereitest
✨Zeige Deine Kommunikationsstärke
Da die Rolle des Sales Development Representatives stark auf Kommunikation basiert, solltest Du während des Interviews Deine Fähigkeit zur klaren und überzeugenden Kommunikation unter Beweis stellen. Übe, wie Du Dich und Deine Ideen präsentierst, um die Interviewer zu begeistern.
✨Bereite Dich auf Fragen zu Vertriebstechniken vor
Erwarte Fragen zu Deinen Erfahrungen im Vertrieb und den Techniken, die Du anwendest, um Leads zu generieren. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie Du potenzielle Neukunden identifiziert und angesprochen hast.
✨Kenntnis über die Branche zeigen
Informiere Dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der IT-Branche sowie über die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens. Dies zeigt Dein Interesse und Deine Bereitschaft, Dich in das Unternehmen einzubringen.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest Du Beispiele aus Deiner Vergangenheit bereit haben, die Deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen Teams, wie Marketing und Vertrieb, verdeutlichen. Zeige, wie Du gemeinsam Ziele erreicht hast.
