Auf einen Blick
- Aufgaben: Vertrieb von Softwarelösungen im Finanzsektor und Kundenberatung.
- Unternehmen: d.velop, ein innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Agilität, Eigenverantwortung und spannende Aufgabenfelder.
- Weitere Informationen: Gemeinsame Erfolge in einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Digitalisierung und erlebe echte Erfolge im Vertrieb.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und Begeisterung für digitale Lösungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Agilität, flache Hierarchien, crossfunktionale Teams, spannende Aufgabenfelder und Eigenverantwortung sind bei uns keine leeren Worthülsen oder Buzzwords der Digitalisierung, sondern gelebte Praxis. Bei d.velop sind wir davon überzeugt, dass wir nur gemeinsam Erfolge feiern und die Geschäftsprozesse unserer Kunden digitalisieren können. Wir nennen das gerne immer das papierlose Büro.
Seit 1992 stellen wir digitale Dienste bereit, die Menschen an ihren Arbeitsplätzen miteinander verbinden und Abläufe und Vorgänge in Unternehmen vereinfachen, automatisieren und völlig neu gestalten. Gemeinsam mit unseren Tochtergesellschaften finden wir die ideale Lösung für unsere Kunden in allen Bereichen der Digitalisierung und stehen mit Rat und Tat und ausgezeichneter Software zur Seite.
Vertrieb ist genau Dein Ding – und wenn es um die erfolgreiche Platzierung von Softwarelösungen im gehobenen Mittelstand der Finanzbranche geht, läufst Du zur Höchstform auf? Perfekt!
(Senior) Account Executive – Financial Services (w/m/d) Arbeitgeber: d.velop AG
d.velop bietet eine dynamische Arbeitsumgebung mit flachen Hierarchien und einem starken Fokus auf Teamarbeit, die es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen. Unsere Unternehmenskultur fördert nicht nur die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, sondern auch die Zusammenarbeit in crossfunktionalen Teams, um innovative Lösungen für unsere Kunden im Finanzsektor zu entwickeln. Zudem profitieren Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, in einem zukunftsorientierten Unternehmen zu arbeiten, das seit 1992 erfolgreich digitale Transformationen vorantreibt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) Account Executive – Financial Services (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um Kontakte in der Finanzbranche zu knüpfen. Schreibe direkt potenzielle Kollegen oder Führungskräfte an und zeige dein Interesse an d.velop und der Position.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die neuesten Trends in der Digitalisierung und im Vertrieb recherchierst. Zeige, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden verstehst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du jemanden bei d.velop kennst, frag nach einer Empfehlung. Oftmals sind persönliche Kontakte der Schlüssel zum Erfolg und können dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Engagement und Interesse an der Stelle. Außerdem hast du die Möglichkeit, deine Bewerbung individuell zu gestalten und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Account Executive – Financial Services (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, nur das zu schreiben, was du denkst, dass wir hören wollen.
Pass deine Unterlagen an!:Jede Bewerbung sollte auf die Stelle zugeschnitten sein. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die speziell für die Rolle als (Senior) Account Executive im Finanzsektor wichtig sind.
Mach es übersichtlich!:Eine klare Struktur hilft uns, deine Bewerbung schnell zu erfassen. Verwende Absätze, Aufzählungen und eine gut lesbare Schriftart, um deine Informationen ansprechend zu präsentieren.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei d.velop AG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von d.velop. Sie legen großen Wert auf Agilität und flache Hierarchien. Zeige im Interview, dass du diese Prinzipien verstehst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Softwarelösungen im Vertrieb platziert hast. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen und dabei deine Erfolge und Herausforderungen zu teilen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Vertrieb oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Digitalisierung voranzutreiben.
✨Zeige deine Leidenschaft für Digitalisierung
Da d.velop sich auf die Digitalisierung konzentriert, solltest du deine Begeisterung für digitale Lösungen und deren Einfluss auf Geschäftsprozesse deutlich machen. Diskutiere, wie du die Transformation in der Finanzbranche siehst und welche Trends du spannend findest.
