Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte in der technischen Gebäudeausrüstung und gestalte die Sicherheit von Gebäuden aktiv mit.
- Unternehmen: D+H, ein erfolgreiches Familienunternehmen mit marktführenden Produkten.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Genieße ein kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und regionalen Projekten.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und arbeite an innovativen Lösungen für sichere Gebäude.
- Qualifikationen: Erfahrung in Projektleitung und technischem Verständnis, idealerweise im Bau- oder Elektrobereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 66000 € pro Jahr.
Bei D+H bewegen wir gemeinsam mehr. Darum wirst du dich bei uns richtig wohlfühlen. Mit technischem Know-how bei unseren Kunden vor Ort verstärke unser Team als Teamleiter (m/w/d)! Willkommen in deinem neuen Team. Komm ins Team - wir freuen uns auf dich!
Warum wir? Bei D+H erwartet Dich mehr als die reine Steuerung von Projekten. Du übernimmst Verantwortung in einem erfolgreichen Unternehmen mit marktführenden Produkten und gestaltest aktiv die Sicherheit von Gebäuden mit. Unsere Lösungen schützen Menschenleben und schaffen sichere Gebäude. Dabei vertrauen wir auf Mitarbeitende, die Verantwortung übernehmen möchten, eigene Ideen mitbringen und gemeinsam mit uns wachsen wollen. Dich erwarten spannende Projekte, ein starkes Team, kurze Entscheidungswege und die Sicherheit eines erfolgreichen Familienunternehmens. Dank unseres regionalen Einsatzkonzeptes betreust Du Projekte überwiegend innerhalb Nordrhein-Westfalens. Du profitierst von einem hohen Maß an Flexibilität und einer planbaren Reisetätigkeit.
Deine Aufgaben
- Eigenverantwortliche Steuerung technischer Projekte im Bereich Rauch- und Wärmeabzug (RWA), Lüftungs- und Gebäudetechnik von der Auftragsübergabe bis zur Abnahme.
- Verantwortung für Qualität, Kosten, Termine und Projektdokumentation.
- Koordination und technische Abstimmung mit Kunden, Planern, Bauleitungen und weiteren Projektbeteiligten.
- Überwachung bauseitiger Leistungen und Sicherstellung der vereinbarten Ausführungsqualität.
- Durchführung von Baustellen-, Objekt- und Abnahmebegehungen.
- Enge Zusammenarbeit mit unserem Vertriebsaußendienst sowie den Serviceleitern und Servicetechnikern.
- Frühzeitiges Erkennen von Abweichungen und gezielte Steuerung des weiteren Projektverlaufs.
- Identifikation von Optimierungspotenzialen sowie aktive Weiterentwicklung bestehender Prozesse und Abläufe.
Was du mitbringen solltest
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung, Bauleitung oder Koordination technischer Projekte, idealerweise im Bau-, Elektro- oder Gebäudeumfeld.
- Erfahrung mit Rauch- und Wärmeabzugsanlagen (RWA), Lüftungstechnik, Brandschutz oder Gebäudeautomation ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung.
- Sicherer Umgang mit komplexen Projektstrukturen und unterschiedlichen Projektbeteiligten.
- Kenntnisse der VOB, kaufmännisches Verständnis und unternehmerisches Denken.
- Strukturierte, selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
- Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen - auch auf der Baustelle.
- Reisebereitschaft innerhalb Deiner Region.
- Idealerweise verfügst Du über eine elektrotechnische Ausbildung, eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker oder hast bereits Berührungspunkte mit Rauchabzugs- und Lüftungssystemen gesammelt. Dies ist jedoch keine zwingende Voraussetzung.
Unser Angebot an Dich
Bei D+H erwarten Dich spannende Projekte, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Umfeld, in dem Zusammenarbeit großgeschrieben wird. Wir bieten Dir den Freiraum, Verantwortung zu übernehmen und Dich fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln. Zusätzlich profitierst Du von:
- Dienstwagen zur beruflichen und privaten Nutzung.
- Regionalem Einsatzgebiet überwiegend innerhalb Nordrhein-Westfalens.
- Planbarer Reisetätigkeit statt bundesweiter Dauereinsätze.
- Attraktivem Jahresgehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Flexiblen Arbeitszeiten, Arbeitszeitkonto & mobiles Arbeiten.
- 30 Tagen Urlaub.
- Bike-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss.
- Arbeitgeberzuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und zum Deutschlandticket.
- Corporate Benefits mit attraktiven Mitarbeiterrabatten.
- Umfassendem Onboarding mit strukturierter Einarbeitung.
- Individuellen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Regelmäßigen Mitarbeiterevents.
- Sicherem Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen mit marktführenden Produkten.
Projektleiter Technische Gebäudeausrüstung (m/w/d) - Region NRW Arbeitgeber: d
Als Servicetechniker (m/w/d) in Nürnberg und Umgebung erwartet dich eine moderne Arbeitswelt, die Wertschätzung und Unterstützung großschreibt. Mit einem eigenen Servicebus, hochwertigen Tools und einer familiären Unternehmenskultur bieten wir dir nicht nur 30 Tage Urlaub, sondern auch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein attraktives Gehaltspaket. Werde Teil eines Teams, das sich leidenschaftlich für den Schutz von Menschenleben einsetzt und dabei auf flache Hierarchien und ein kollegiales Miteinander setzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projektleiter Technische Gebäudeausrüstung (m/w/d) - Region NRW erhalten könntest
✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.
✨Praktische Erfahrungen gefragt
Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei d helfen kann.
✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!
Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei d! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter Technische Gebäudeausrüstung (m/w/d) - Region NRW mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.
Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.
Anpassung des Anschreibens an d:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für d und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei d vorbereitet
✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
✨Referenzen und Portfolio zur Hand
Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.
✨Teamarbeit im Fokus
Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.
✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen
Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.
