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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Schulbauprojekte und arbeite im Team an innovativen Lösungen.
- Arbeitgeber: Wir sind das moderne Gebäudemanagement des Landkreises Darmstadt-Dieburg, engagiert für unsere Bürger.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 30 Tage Urlaub und ein sicheres Gehalt warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung mit und profitiere von einem kreativen Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Architekturstudium oder Bauingenieurwesen, gerne auch Berufseinsteiger.
- Andere Informationen: Chancengleichheit und Vielfalt sind uns wichtig. Bewirb dich bis zum 01.06.2025!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 56625 - 62562 € pro Jahr.
Gemeinsam Außergewöhnliches schaffen. Wir sind das Gebäudemanagement des Landkreises Darmstadt-Dieburg, eine moderne Behörde in Hessens tiefem Süden. Für unsere Bürgerinnen und Bürger sind wir unermüdlich im Einsatz und bauen, sanieren und unterhalten alle kreiseigenen Schulen.
Für unseren Fachbereich Hochbau haben wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Stellen als Architektin / Architekt (m/w/d) für die Projektleitung von Hochbaumaßnahmen und Teamarchitektin / Teamarchitekt (m/w/d) zur Unterstützung in der Projektarbeit unbefristet oder für die Dauer von 5 Jahren zu besetzen. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39,0 Stunden.
Unser Angebot:
- Projektleitung: Bezahlung nach der Entgeltgruppe 12 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). Dies entspricht einem Jahresbruttogehalt von 56.625 € - 62.562 € bei Vollzeitbeschäftigung.
- Teamarchitekt/-in: Bezahlung nach der Entgeltgruppe 10-11 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). Dies entspricht einem Jahresbruttogehalt von 48.146 € - 58.903 € bei Vollzeitbeschäftigung.
- Jahressonderzahlung
- Tarifliche Altersvorsorge
- Sie profitieren von einem krisensicheren und zukunftsorientiertem Arbeitsplatz.
- Beruf- und Privatleben: Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit.
- 30 Tage Urlaub plus verwaltungsinternen Zusatzurlaub.
- Die Stelle ist in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen.
- Festanstellung möglich.
- Homeoffice möglich.
- Einarbeitung und Zusammenarbeit: Damit Sie schnell dazugehören und sich bei uns wohlfühlen.
- Preisgünstiges Jobticket (gesamtes RMV-Gebiet inkl. Mitnahmeregelung).
- Umfangreiche interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten.
- Arbeitsplatz im Herzen von Darmstadt: Firmenparkplatz und sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr.
Ihre Aufgaben:
- Projektleitung bei anspruchsvollen Schulbau-Maßnahmen in allen Phasen der Projektabwicklung bzw. Unterstützung der Projektleitung in der Projektarbeit.
- Steuerung von freiberuflich tätigen Architektur- und Ingenieurbüros, sowie Gutachter- und Sachverständigenbüros.
- Bauherrenleistungen, insbesondere Qualitäts-, Termin-, und Kostensteuerung.
- Abwicklung von Baumaßnahmen (Planung, Ausschreibung, Bauüberwachung) entsprechend der LPH1-9 der HOAI.
Ihr Profil:
- Ein abgeschlossenes Studium (Diplom oder Master) der Architektur oder im Bauingenieurwesen Hochbau / Baumanagement.
- Projektleitung: Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung, Planung, Realisierung und Baubegleitung von Hochbaumaßnahmen und Projektmanagement.
- Teamarchitekt: Gerne auch frisch von der Uni ohne mehrjährige Berufserfahrung.
- Kenntnisse im öffentlichen Baurecht (HBO, Schulbaurichtlinien usw.), sowie Vergabe- und Vertragsrecht (VOB, HOAI usw.).
- Interesse und Erfahrung an / mit der Methode Building-Information-Modeling (BIM).
- Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis (Führerschein der Klasse B).
- Fachkundige und verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1).
Hinweis: Wir stehen für Chancengleichheit und Vielfalt.
Bewerbungsfrist: 01.06.2025 Kennziffer: DaDi194
Wenn Sie sich in diesem Profil wiederfinden, freuen wir uns über eine Kontaktaufnahme und Ihre Bewerbung. Bei Fragen zu unserer Aufgabenbeschreibung wenden Sie sich bitte an Herrn Arnold, den Leiter unseres Fachbereichs Hochbau, Telefon 06151 881-2462, E-Mail a.arnold@ladadi.de. Ihre Fragen rund um die Beschäftigung beim Da-Di-Werk Gebäudemanagement oder zum Auswahlverfahren beantwortet Ihnen gerne unsere Personalreferentin, Frau Wiener, Telefon 06151 881-2434, E-Mail c.wiener@ladadi.de. Wir bitten Sie, uns Ihre Bewerbung über den untenstehenden Button zu übermitteln und von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail abzusehen.
Den Link zum Original der Stellenanzeige finden Sie hier: Stellenanzeige. Eine Übersicht unserer aktuellen Stellenausschreibungen finden Sie unter Karriere.
Die Sicherheit Ihrer Daten liegt uns am Herzen. Bei uns eingehende Bewerbungsunterlagen werden in unserem Bewerbungsmanagementsystem gespeichert und spätestens 6 Monate nach Abschluss des Verfahrens gelöscht. Weitere Hinweise zum Datenschutz finden Sie auf unseren Internetseiten.
Architektin / Architekt (m/w/d) für die Projektleitung von Hochbaumaßnahmen und Teamarchitektin /... Arbeitgeber: Da-Di-Werk Gebäudemanagement
Kontaktperson:
Da-Di-Werk Gebäudemanagement HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Architektin / Architekt (m/w/d) für die Projektleitung von Hochbaumaßnahmen und Teamarchitektin /...
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Architekten und Fachleuten im Bauwesen zu vernetzen. Besuche lokale Veranstaltungen oder Messen, um persönliche Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren.
✨Informiere dich über die Behörde
Recherchiere über das Gebäudemanagement des Landkreises Darmstadt-Dieburg und deren Projekte. Zeige in Gesprächen dein Interesse an den spezifischen Herausforderungen und Zielen der Behörde.
✨BIM-Kenntnisse hervorheben
Falls du Erfahrung mit Building Information Modeling (BIM) hast, stelle sicher, dass du dies in Gesprächen betonst. Dies ist ein gefragtes Skillset, das deine Chancen auf die Stelle erhöhen kann.
✨Fragen stellen
Bereite einige gezielte Fragen für das Vorstellungsgespräch vor, die dein Interesse an der Position und der Behörde zeigen. Fragen zu aktuellen Projekten oder zur Teamstruktur können dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Architektin / Architekt (m/w/d) für die Projektleitung von Hochbaumaßnahmen und Teamarchitektin /...
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige gründlich lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige sorgfältig zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Projektleitungserfahrung und Kenntnisse im öffentlichen Baurecht.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich für die Rolle qualifizieren. Gehe auch auf deine Teamfähigkeit und dein Interesse an BIM ein.
Bewerbung über die Webseite einreichen: Reiche deine Bewerbung über den angegebenen Button auf der Webseite ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Da-Di-Werk Gebäudemanagement vorbereitest
✨Vorbereitung auf Fachfragen
Stelle sicher, dass du dich intensiv mit den Themen Hochbau, Projektmanagement und den relevanten Gesetzen wie HBO und VOB auseinandersetzt. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen zu beantworten.
✨Kenntnisse über BIM
Da Interesse und Erfahrung mit Building-Information-Modeling (BIM) gefordert sind, solltest du dich mit dieser Methode vertraut machen. Sei bereit, deine Kenntnisse und eventuell praktische Erfahrungen in diesem Bereich zu erläutern.
✨Teamarbeit betonen
Da die Position auch Teamarchitekt umfasst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine sozialen Kompetenzen zu demonstrieren.
✨Fragen zur Stelle vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und die Kultur des Unternehmens zu erfahren.
