Product Owner Bildungsportale (m/w/d)

Das erwartet Sie

• Sie steuern und optimieren unsere Präsenz auf Bildungsportalen mit dem Ziel, Reichweite und Sichtbarkeit unseres Angebotes zu steigern.
• Sie analysieren Sichtbarkeit, Keywords und Rankings, leiten daraus konkrete Maßnahmen ab und sind verantwortlich für die Umsetzung.
• Sie entwickeln Hypothesen zur Erweiterung unserer Plattformpräsenz und setzen diese eigenverantwortlich um.
• Sie etablieren einen kontinuierlichen Verbesserungsprozess mit Fokus auf Datenqualität und Performance.
• Sie koordinieren die Zusammenarbeit mit internen Teams sowie externen Partnern.
• Sie erstellen Reports für Stakeholder der Zentrale und den Regionen.

Das bieten Sie

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich und/oder entsprechende Berufserfahrung (Digital Marketing, Performance Marketing, Suchmaschinen Marketing, Plattform Marketing Digitalisierung).
• Sie haben Erfahrung in der Optimierung von Suchmaschinen (SEO).
• Sie bringen ein gutes Verständnis für Plattformmechaniken und Ranking-Logiken mit.
• Sie kennen die Struktur und Funktionsweise von Kursdatenbanken oder sind motiviert, sich in dieses Umfeld einzuarbeiten.
• Sie zeichnen sich durch ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein, eine Ownership-Mentalität und Freude an datengetriebenem Arbeiten aus.
• Sie behalten auch in komplexen Projekten den Überblick.
• Sie arbeiten strukturiert und proaktiv, mit einem hohen Maß an Detailorientierung und Prozessverständnis.
• Sie verbinden strategisches Denken mit operativem Pragmatismus.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
• Sie kommunizieren sicher, klar, lösungsorientiert und verbindlich.
• Sie überzeugen mit sicherem und freundlichem Auftreten.

Das bieten wir Ihnen

• Eine anspruchsvolle, vielseitige und sinnstiftende Tätigkeit in einem der größten Weiterbildungsunternehmen Deutschlands.
• 30 Urlaubstage im Jahr bei einer 5-Tage-Woche (39h), dienstfreie Tage: 24.12., 31.12.
• Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten durch eine zentrale und regionale Mitarbeitendenfortbildung.
• Corporate Benefits (attraktive Mitarbeitendenrabatte bei namhaften Unternehmen).
• Gesamtbetriebsvereinbarung zu mobilem Arbeiten.
• Eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team.
• Eine partizipative Führungskultur in einer flachen Hierarchie.
• Bezahlung nach einer geltenden Vergütungsvereinbarung.
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. durch flexible Arbeitszeiten und -orte.
• Ein Zuschuss zum Deutschlandticket.

Das sind wir

Bildung ist ein kraftvolles Instrument: Sie ermöglicht es, berufliche und persönliche Erfüllung zu finden und ein Leben zu führen, das in den eigenen Händen liegt. Bildung verändert Leben. Bei der DAA haben wir daher ein gemeinsames Ziel: Wir wollen die beruflichen Ein- und Aufstiegschancen aller Menschen nachhaltig verbessern.

Die DAA (Deutsche Angestellten-Akademie) ist eines der größten Weiterbildungsunternehmen Deutschlands mit über 400 Standorten – von der Flensburger Förde bis ins Allgäu. Unsere Angebote reichen von Sprachzertifikaten, Berufsorientierungen und Umschulungen über kaufmännische Ausbildungen und Qualifizierungen im Gesundheits- und Sozialwesen bis hin zu Kursen und Zertifizierungen im Bereich der Informationstechnologien. Auch die soziale und berufliche Integration Geflüchteter sowie die Unterstützung sozial benachteiligter Menschen auf dem Arbeitsmarkt ist Teil der Verantwortung und Aufgabe der DAA.

Darüber hinaus sind wir für Unternehmen und öffentliche Auftraggeber in den Bereichen Personalentwicklung und Fachkräftesicherung tätig. Bildung schafft Zukunft – davon sind wir überzeugt. Wir würden uns freuen, auch ein Teil Ihrer Zukunft zu sein.

Die Deutsche Angestellten-Akademie steht als Zertifikatsträgerin von audit berufundfamilie für eine familien- und lebensphasenbewusste Personalpolitik. Wir ermuntern Menschen mit Behinderung sich zu bewerben.