Network Engineer

Network Engineer

München Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Be the tech hero! Troubleshoot network incidents and ensure smooth operations.
  • Arbeitgeber: Join a leading tech firm focused on innovation and teamwork.
  • Mitarbeitervorteile: Enjoy competitive pay, health perks, remote work options, and growth opportunities.
  • Warum dieser Job: Make a real impact in network management and enhance your tech skills.
  • Gewünschte Qualifikationen: Experience in network troubleshooting and a passion for problem-solving.
  • Andere Informationen: Dynamic work environment with plenty of chances to advance your career.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Bewertung und Fehlersuche der Vorfälle und Zuweisung der jeweiligen Priorität für Tickets, die der Gruppe innerhalb des SLA zugewiesen sind. Bewertung der vom Kunden gemeldeten / manuellen Vorfälle in der OC-Warteschlange und Meldung der jeweiligen Klassifizierung (schwere oder geringfügige Vorfälle) basierend auf definierten Kriterien. Nachverfolgung der Vorfälle, die an externe LoB-Teams (Lines of Business) erstellt wurden. Bewusstsein für die organisatorische Struktur (GCID), Design und Funktionen, den GCID-Prozesslandschaft und die verschiedenen Rollen im Incident Management. Überwachung und Analyse von alarmbasierten Vorfallstrends mit dem führenden ITSM-Tool, das für den OC-Bereich relevant ist. Koordination mit DCM und Drittanbietern und Nachverfolgung alarmbasierter P2-P4-Vorfälle. Erstellung, Bearbeitung und Nachverfolgung von Vendor TAC (Technical Assistance Center)-Fällen für P2-P4-Vorfälle. Kreuzvalidierung netzwerkbezogener laufender schwerer Vorfälle und netzwerkbezogener Änderungen der letzten 24 Stunden zur Unterstützung der Qualifikation schwerer Vorfälle basierend auf der von der CND (Cloud Network Delivery) bereitgestellten Änderungsübersicht. Durchführung der technischen Geräteebene Auswirkungen Validierung und Eskalation gemäß dem definierten MI (Major Incidents) Eskalationsprozess. Validierung und Zurücksetzen, wo angemessen, der Priorisierung von Serviceanfragen basierend auf den definierten Kriterien, die der OC-Warteschlange zugewiesen sind. Teilnahme an der Fehlersuche-Brücke und Unterstützung der Kundeningenieure bei der Lösung von Problemen. Durchführung von Untersuchungen zu Vorfällen, die durch Ereignisse / Alarme verursacht werden, mittels Trend- und Musteranalyse. Die Top-X-Beitragszahler werden identifiziert und validiert als potenzielle Problemkandidaten. Teil der Serviceeinführung, Durchführung der Validierung gegen das BCR (Build Configuration Repository) vs. Checkliste (Tools, CMDB, DNS (Domain Name System)-Eintrag, Erreichbarkeit). Aktualisierung zusätzlicher Asset-Informationen gemäß den Standardbetriebsverfahren. Meldung inkonsistenter Informationen an den Anforderer nach der Validierung (L1, Tools, CMDB). Im Rahmen des Asset Managements Überprüfung inkonsistenter Asset-Daten; Einbindung von CND-Tools, wenn Probleme identifiziert werden. Aktualisierung CND-spezifischer Attribute in der CMDB auf SNOW. Aktualisierung / Deaktivierung von CIS in der CMDB bei HCSM ServiceNow. Validierung der CI-Attribute (z.B. Seriennummer, Hostname, IP-Adresse) in DCAM, SISM (Inhouse System Manager) und Spectrum. Kontinuierliche Validierung der Genauigkeit der verwalteten Geräte. Meldung identifizierter Lücken während der Bewertung. Veröffentlichung von Kapazitätsmanagementberichten, die die aktuelle Nutzung der Geräte umfassen. Verwaltung der Lösungsverfahren für alle Schwellenwertüberschreitungen. Befolgung der Eskalationsmatrix bei Schwellenwertkapazitätsüberschreitungen. Benachrichtigung über Möglichkeiten zur effektiven Nutzung der Kapazität. Im Rahmen der logischen Stilllegung, Entfernen von Host-IP-Adresszuweisungen aus IPAM, NFNA, RADIUS / TACACS. Entfernen des Geräts aus Spectrum, HPNA. Nach der logischen Stilllegung (Ticket wird geschlossen) mit allen erforderlichen Schritten. Erstellen eines Power-Off-Tickets mit DCM. Durchführung der ACL-Implementierung über Automatisierungstools und Skripte. Durchführung von Port-Clean-Up-Konfigurationsaufgaben.

Network Engineer Arbeitgeber: Dabster

Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung für Netzwerkingenieure, die in einem innovativen und technologiegetriebenen Umfeld arbeiten möchten. Wir fördern kontinuierliches Lernen und berufliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Mentoring-Programme, während wir gleichzeitig ein starkes Teamgefühl und eine offene Kommunikationskultur pflegen. Unsere Lage ermöglicht es den Mitarbeitern, in einer lebendigen Stadt zu leben, die reich an kulturellen und sozialen Aktivitäten ist, was das Arbeiten hier besonders attraktiv macht.
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Kontaktperson:

Dabster HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Network Engineer

Tipp Nummer 1

Netzwerk-Engineering ist ein dynamisches Feld, also sei bereit, deine technischen Fähigkeiten in einem Gespräch zu zeigen. Bereite dich darauf vor, praktische Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten zu geben und wie du mit Vorfällen umgegangen bist.

Tipp Nummer 2

Networking ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit anderen Fachleuten in der Branche auszutauschen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du dich schnell meldest und deine Verfügbarkeit kommunizierst.

Tipp Nummer 4

Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zu Netzwerkprotokollen, Incident Management und Troubleshooting-Techniken übst. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, Herausforderungen anzunehmen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Network Engineer

Incident Management
ITSM-Tool-Kenntnisse
Trend- und Musteranalyse
Technische Unterstützung (TAC)
Netzwerkanalyse
Service Request Priorisierung
Asset Management
CMDB-Management
Fehlerbehebung
Kommunikationsfähigkeiten
Koordination mit Drittanbietern
Automatisierungstools
Dokumentation von Kapazitätsmanagementberichten
Validierung von CI-Attributen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und verständlich ist.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Begriffe und Anforderungen aus der Stellenbeschreibung in deiner Bewerbung. So zeigst du, dass du die Anforderungen verstehst und genau weißt, was wir suchen. Das macht es uns leichter, dich als passenden Kandidaten zu sehen.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dabster vorbereitest

Verstehe die Rolle und ihre Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Aufgaben eines Network Engineers vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Kompetenzen passen.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen zu Netzwerktechnologien, Incident Management und Troubleshooting-Methoden. Übe, wie du komplexe Probleme erklärst und zeige, dass du in der Lage bist, analytisch zu denken und Lösungen zu finden.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle auch die Koordination mit externen Teams und Kunden umfasst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du technische Informationen klar und verständlich vermitteln kannst.

Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur

Bereite einige Fragen vor, um mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob die Firma gut zu dir passt.

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